Gjest Gjest Skrevet 17. februar 2006 #1 Skrevet 17. februar 2006 Når det står "innen 17 februar" i annonsen, betyr det at det er for sent å sende en søknad (e-post) nå med en gang?
Gjest Gjesta Skrevet 17. februar 2006 #2 Skrevet 17. februar 2006 Den bør vel helst være sendt før arbeidstidens slutt, i hvertfall. Strengt tatt er det vel midnatt som gjelder, men jeg ville tatt litt god margin.
pusla Skrevet 17. februar 2006 #3 Skrevet 17. februar 2006 Å sende den dagen for fristen skal holde det (strengt tatt innen kl 24, ja).
Gjest Gjest Skrevet 17. februar 2006 #4 Skrevet 17. februar 2006 Sendte den for to minutter siden, så da får jeg håpe at det holder. Vil arbeidsgivere generelt se negativt på folk som sender søknader så sent?
abelille Skrevet 17. februar 2006 #5 Skrevet 17. februar 2006 Dersom fristen er på en fredag regner de nok med at de får alle søknadene i løpet av helgen og kan starte å lese søknader i begynnelsen av neste uke. Men de fleste legger også inn et par dager for å få med de siste søknadene. Jeg bruker vanligvis å prøve å få min poststemplet senest den dagen det er søknadsfrist. Dersom du er sent ute, og det er mulig, kan du jo også sende søknaden på e-post. Det går litt raskere liksom.
Koriander Skrevet 18. februar 2006 #6 Skrevet 18. februar 2006 Man kan jo skrive "Ble først oppmerksom på annonsen i dag, men håper den sene søknaden likevel blir tatt i betraktning", eller lignende (det bør jo helst være sant da....).
sacred Skrevet 19. februar 2006 #7 Skrevet 19. februar 2006 Jeg sendte en søknad via epost et par timer før midnatt frist-dagen.. (altså var fristen den 10 og jeg sendte den et par timer før det ble den 11.) Og jeg ble kalt inn til intervju Poenget er vel at den er der når de kommer på jobb dagen etter!
Grooo Skrevet 20. februar 2006 #8 Skrevet 20. februar 2006 Er det 131 gode søkere som svarer innen fristen gidder de vel ikke alltid bry seg med de som er sent ute, men er det kun 5 søkere totalt kommer du ganske sikkert med i beregningen Lite å tape på å prøve i alle fall
Fremhevede innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå