Gå til innhold

Fremhevede innlegg

AnonymBruker
Skrevet

Vi har en ordning der vi betaler for oss i kantina via en app. Denne funker stort sett veldig bra. En kollega sier at han ikke får appen til å funke, så han sier "jeg spiser gratis".

Nærmeste sjef ser ikke ut til å bry seg. Men merker at det stadig irriterer meg - og vedkommende sier det ganske åpen rundt om til kolleger at han ikke får appen til å funke, og derfor ikke betaler.

Det er jo faktisk å snike til seg en fordel som er verdt flere tusen kroner i året, om det fortsetter. Det er jo også noe som graver under tilliten til denne kollegaen - det er jo langt under pari oppførsel, og det er jo indirekte stjeling.

Bør en si fra til noen - og på hvilken måte? Tipse anonymt? Ta det opp med vekommende, som jobber på en annen avdeling?

Anonymkode: db1af...703

Videoannonse
Annonse
AnonymBruker
Skrevet

Dette er ikke å snike seg unna, men å stjele. Si det direkte, dropp omveier. Du kan starte med å foreslå at du kan hjelpe ham å få appen til å virke.

Anonymkode: 3de7c...b0c

  • Liker 1
Skrevet

Fiks appen for han, du, neste gong han seier det i ditt påhøyr. 

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Opprett en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...