Rettigheter og sykepenger v/uførhet og ringevikar

[AnonymBruker]

Det ble litt kluss med den forrige tråden. Prøvde å legge inn screenshot, men det kom i feil rekkefølge og gav ikke mening

 

Spm 1  - hva betyr dette med innteksgrense  på 59 310,- ?

Hvor lenge må jeg ha tjent det? Hva betyr det at denne innteksgrensen kun gjelder etter atbgiver perioden???

Inntekten min er brutto ca 26 000,- og jeg har jobbet der siden september.

Utdrag fra NAV:

Hvis du er uføretrygdet (noe jeg er) 

Hvis du kombinerer arbeid med uføretrygd, kan du ha rett til sykepenger. Arbeidsinntekten din må være minst 59 310 kroner. Det tilsvarer femti prosent av grunnbeløpet i folketrygden (1/2 G). Denne inntektsgrensen gjelder bare etter arbeidsgiverperioden.

 

Og siste spm

1. Hvordan går jeg frem for å fremme et krav om å få en gjennomsnittlig utbetaling av sykepenger for mars måned?  Tar jeg kontakt med lege? Nav? Lederen min?

jeg har jobbet 40% i uken siden september som ringevikar. Men siden det er helt i begynnelsen av måneden er jeg kun satt opp på 3 vakter nå i mars - det er denne perioden legen min nå har sykemeldt meg for og jeg derfor vil få betaling for disse 3 dagene.

Utdrag fra Nav;

Arbeidsgiveren skal dekke sykepenger i arbeidsgiverperioden til en tilkallingsvikar hvis han/hun er satt opp til å jobbe i arbeidsgiverperioden og har arbeidet hos dere i mer enn 28 arbeidsdager (opptjeningstid) den dagen han/hun blir syk. I løpet av opptjeningstiden må det ikke ha vært et opphold mellom to arbeidsdager på mer enn 14 dager. Hvis det har vært et slikt opphold, starter en ny opptjeningstid på 28 dager.

Hvis den ansatte ikke er satt opp til å arbeide i arbeidsgiverperioden har den ansatte i utgangspunktet ikke et inntektstap, men kan likevel ha rett til sykepenger hvis han/hun har vært ansatt hos dere i 3 måneder eller mer, og i tillegg ikke har hatt opphold mellom to arbeidsdager på mer enn 14 dager i de tre siste månedene før han/hun blir syk. Dere må da beregne et gjennomsnittlig antall dager dere skal betale for i arbeidsgiverperioden ved å bruke denne formelen:

Anonymkode: df476...7f6

[AnonymBruker]

Jeg skjønner ikke hva du spør om.

Du skriver at du har fått sykemelding for de tre dagene du var satt opp på vakt og at du får  betaling for det. Da skal det  ikke gjøres noen gjennomsnittsberegning for mars når du ikke er sykemeldt videre.

Anonymkode: 5a6b7...a86

[AnonymBruker]

1. Det betyr at årlig inntekt må være minimum 0,5g. Det vil si at hvis arbeidsgiver melder inn at du har en månedlig inntekt på kr 10 000 tilsvarer dette en inntekt på 120 000 i året, litt over 1g. 

Det gjelder kun om du blir sykemeldt såpass lenge at nav overtar utbetaling. Det er fra dag 17 i et sykefravær. 

2. I arbeidsgiverperioden får du som hovedregel utbetalt for oppsatte vakter.

Anonymkode: 68fb9...aeb

[AnonymBruker]

Hjelper det om legen sykemelder meg ut hele mars hvor jeg normalt sett ville hatt 8 vakter/40%? Vil det da bli gjort en gjennomsnittlig beregning?

Det er det jeg har jobbet det siste halvåret.

Anonymkode: df476...7f6

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (14 minutter siden):

Hjelper det om legen sykemelder meg ut hele mars hvor jeg normalt sett ville hatt 8 vakter/40%? Vil det da bli gjort en gjennomsnittlig beregning?

Det er det jeg har jobbet det siste halvåret.

Anonymkode: df476...7f6

Hvis du er syk kan du bli sykemeldt, men hvis du kun ønsker det for å kanskje få sykepenger er det ikke virkelig ikke ok. 
 

ring nav:

Vi hjelper deg med status i saken din og veileder deg om rettigheter og plikter. Vi har taushetsplikt om kontakten din med NAV. Hvis andre ringer på vegne av deg, må du gi muntlig samtykke hvis det ikke finnes en skriftlig fullmakt.

Hovednummer: 55 55 33 33 velg tastevalg 1 for privatperson

 

Tast 2 for arbeid, helse og sykdom, pensjon

• arbeidssøker eller arbeidsledig
• sykemelding, uføretrygd og arbeidsavklaringspenger
• pensjon, pleiepenger, grunn- og hjelpestønad eller hjelpemidler

Anonymkode: 055da...1f9

[AnonymBruker]

Jeg er virkelig syk. Har en bipolarlidelse. Og nå er formen ikke bra. Fatigue, lite energi, depresjon. 

 

TS

Anonymkode: df476...7f6

[AnonymBruker]

Du får ikke sykepenger for vakter du ikke er satt opp på. Spiller ingen rolle hva du har jobbet eller pleie jobbe

Anonymkode: feb2f...f06

[AnonymBruker]

I dette tilfellet går du bare for de vaktene du var satt opp på i perioden.

Er du satt opp på 8 vakter i mars og så sykmeldes hele mars får du for de 8. Er det arbeidsgiver som betaler, og så får refundert av nav (etter 16 dager) eller får du da fra nav?

Anonymkode: 13041...134