Hvor viktig er autonomi for deg?

[AnonymBruker]

Har fagbrev som barne- og ungdomsarbeider. Føler jeg bare må gjøre alt pedagogen på avdelingen sier. Alt jeg sier og gjør blir bare feil eller dumt. Hun sier det ikke direkte, jeg ser det på holdning, kroppsspråk og de ansiktsuttrykkene hennes/ nærmest grimasene... Får meg til å føle meg dum. Hun gjør det på en sånn måte hvor hun ikke kan tas på noe. Mikrodiskriminering! Samtidig maser hun om at autonomi er viktig og at alle er like viktige.. Jeg føler jeg hører «gidder du, gidder du» hele dagen lang. Når jeg tar en prat med henne skjerper hun seg i en uke så er det på’n igjen.  Hvis jeg snakker med foresatte blander hun seg bare inn, nesten som «nå tar jeg over». Ber meg om drittoppgaver hele tiden, får brukt fagbrevet mitt mindre for hver måned som går. Jeg er drittlei, pensjonerer meg snart og blir hjemme med bikkja resten av livet.. Kjerringa er like gammel og erfaren som meg, vi blir pensjonister samtidig begge to. . Hun tok utdanningen på jobb for noen år siden. Vi har begge jobbet i mange år, da hun hadde fagbrev var hun mer hyggelig. Det er som helvetesknappen ble påtrykket samtidig som hun fikk vitnemålet fra Høgskolen.. Altså!

Anonymkode: ef28e...15b

[Andro]

Finnes det ikke et annet sted du kan søke jobb?
Melder du avvik når du blir dårlig behandlet? (Til leders leder)

[AnonymBruker]

Andro skrev (6 minutter siden):

Finnes det ikke et annet sted du kan søke jobb?
Melder du avvik når du blir dårlig behandlet? (Til leders leder)

Nei, da blir styrer sur. Hun liker ikke at vi melder avvik. Det en hemmelighet hos oss at vi ikke melder avvik. Løser ting innad. Driver med kammeraderiledelse og kan ikke risikere at hennes venninner for avvik. Når noen slutter finner hun bare noen nye, bryr seg ikke.. 

Anonymkode: ef28e...15b

[Andro]

Du skal melde avvik, og om hun blir sur har ikke noe å si. Jo fler avviksvarsler jo sunnere arbeidsmiljø og færre skader. Dere løser ingenting innad, dere bevarer status quo. Kontakt din tillitsvalgte og evt. verneombudet.

[AnonymBruker]

Andro skrev (11 minutter siden):

Du skal melde avvik, og om hun blir sur har ikke noe å si. Jo fler avviksvarsler jo sunnere arbeidsmiljø og færre skader. Dere løser ingenting innad, dere bevarer status quo. Kontakt din tillitsvalgte og evt. verneombudet.

Verneombudet og tillitsvalgt er redde for styrer.

Anonymkode: ef28e...15b

[Andro]

Du har en hovedtillitsvalgt.