Gå til innhold

Fremhevede innlegg

Skrevet

Er i en oppsigelseperiode nå som løper fra 01 mars. Lurer dermed på har jeg rett til å bruke egenmelding hvis jeg evt. blir syk, eller er det kun sykemelding som gjelder? 

Anonymkode: 9f76b...ac7

Videoannonse
Annonse
Skrevet

Så lenge du ikke har brukt opp egenmelding dagene, kan du fint bruke disse i oppsigelsestiden også.

Ingenting i veien for det ifølge loven. (Anbefaler at du faktisk sjekker opp dette selv i lovverket, så er du sikker, istedenfor å stole på 'kvinneguiden')

Anonymkode: 023ea...d0d

  • Nyttig 1
Skrevet

ja, du kan bruke egenmelding

Anonymkode: 80cdd...5b1

  • Liker 1
Skrevet

Ja, hvorfor skulle man ikke kunne bruke egenmelding? Man er en helt vanlig ansatt med vanlige rettigheter selv om man er i oppsigelsestid. 

Anonymkode: 1aa86...41f

  • Nyttig 1
Skrevet

Det kan du, men om arbeidsgiver mistenker at det er juks, kan de kreve sykemelding.

 

Anonymkode: 96dfb...10c

  • Liker 2
Skrevet
5 minutter siden, AnonymBruker said:

Det kan du, men om arbeidsgiver mistenker at det er juks, kan de kreve sykemelding.

 

Anonymkode: 96dfb...10c

De kan ikke bare kreve det uten videre, de må innkalle til samtale, skrive brev til NAV som vurderer saken, osv. Og man må ha hatt minst fire egenmeldinger fra før siste år. Alt det byråkratiet er neppe noe poeng i en oppsigelsesperiode.

Anonymkode: 1aa86...41f

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Opprett en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...