Gå til innhold

Midlertidig lønnstilskudd tiltak (nav)


AnonymBruker

Anbefalte innlegg

Er det noen her som har prøvd dette? Som kan fortelle meg hva det går ut på? 

Anonymkode: 38639...bac

Lenke til kommentar
Del på andre sider

Fortsetter under...

Dem betaler bedriften du skal jobbe for din lønn.Sånn at du kan komme deg ut i jobb igjen.

Anonymkode: 778cd...b79

Lenke til kommentar
Del på andre sider

Da betaler nav hele eller deler av lønnen en gitt periode. Hvor lenge varierer. Min mann fikk to år med tilskudd mens han ble sertifisert og fikk nødvendig opplæring til ny stilling. Han er under nav fylke, de har litt mere å ta av enn nav lokalt visstnok.

Anonymkode: 561cb...167

Lenke til kommentar
Del på andre sider

AnonymBruker skrev (6 timer siden):

Da betaler nav hele eller deler av lønnen en gitt periode. Hvor lenge varierer. Min mann fikk to år med tilskudd mens han ble sertifisert og fikk nødvendig opplæring til ny stilling. Han er under nav fylke, de har litt mere å ta av enn nav lokalt visstnok.

Anonymkode: 561cb...167

Takk for svar. Fikk han full lønn fra nav? Fulgte dem den vanlige timesbetalingen som er på det arbeidsstedet? 

Anonymkode: 38639...bac

Lenke til kommentar
Del på andre sider

AnonymBruker skrev (6 timer siden):

Dem betaler bedriften du skal jobbe for din lønn.Sånn at du kan komme deg ut i jobb igjen.

Anonymkode: 778cd...b79

Takk for svar. Spennende. 

Anonymkode: 38639...bac

Lenke til kommentar
Del på andre sider

AnonymBruker skrev (37 minutter siden):

Takk for svar. Fikk han full lønn fra nav? Fulgte dem den vanlige timesbetalingen som er på det arbeidsstedet? 

Anonymkode: 38639...bac

Den ansatte vil få et helt ordinært arbeidsforhold hos arbeisgiver og skal selvsagt ha vanlig lønn. Det er bedriften som får tilskuddet fra NAV, som et tilskudd til lønnen. 
Midlertidig lønnstilskudd benyttes vanligvis i tilfeller der den ansatte trenger litt mer tid på opplæring, eller har litt mindre produktivitet enn andre ansatte. 
Det kan også gis varig lønnstilskudd som et alternativ til uføretrygd ved ansettelse av personer som har et varig oppfølgingsbehov.

Lenke til kommentar
Del på andre sider

Annonse

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Start en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...