mininikka Skrevet 16. november 2023 #1 Skrevet 16. november 2023 Jeg har en 50% fast stilling et sted og jobber ekstra i butikk. En ettermiddag I uka og en lørdag I mnd. For noen uker siden var jeg syk og fikk sykemelding for den dagen jeg skulle vært i butikken. Min sjef sier at jeg ikke har krav på sykepenger ettersom jeg går på timer, noe jeg mener er helt feil. Alle har rett på sykepenger? Jeg har vært der siden august og jobber jo hver uke så innfrir jo de kravene. Hun har aldri betalt sine ansatte sykepenger og de andre ordner opp seg imellom når de er syke. Altså gir bort sine timer. Det høres helt feil ut for meg! Jeg tenker jo at dette også kan være et brudd på arbeidsmiljøloven? Siste er at jeg har bedt henne ringe nav for å få det oppklart men hun mener det ikke haster da det ikke er lønn enda. Da sa jeg bare at det var greit men at jeg forventet å få utbetalt sykepenger i henhold til lovverket.
Fremhevede innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå