AnonymBruker Skrevet 23. august 2023 #1 Skrevet 23. august 2023 Dette fører til konsekvenser for de ansatte, som ikke får utbetalt lønn i tide. Arbeidsgiver unnlater også å informere om situasjonen. Hva bør man gjøre i slike tilfeller? Anonymkode: 4d08a...2ee
AnonymBruker Skrevet 23. august 2023 #2 Skrevet 23. august 2023 Melde firma inn som konkurs. Kontakte fagforeningen. Anonymkode: 62aa7...b7a 2
AnonymBruker Skrevet 23. august 2023 #3 Skrevet 23. august 2023 Her er det neppe liv laga, send et rekommandert brev til arbeidsgiver med krav om utbetaling innen en uke. Hvis ikke arbeidsgiver innfrir, så kan firmaet slås konkurs, og du kan søke dekning av lønn fra lønnsgarantiordningen (NAV). Ikke vent lenge/vær passiv, da det er tidsfrister. Mer eller mindre igjengitt fra https://www.arbeidstilsynet.no/arbeidsforhold/lonn/manglende-betaling-av-lonn-og-feriepenger/nar-arbeidsgiver-ikke-kan-betale/ Google er utrolig kjekt, det er mye bedre å slå i bordet med noe fra arbeidstilsynet enn fra KG. Anonymkode: 869e6...d4c 1
Fremhevede innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå