Gå til innhold

Fremhevede innlegg

Skrevet (endret)

Fjernet på grunn av tilbakemelding fra de i tråden. Takker uansett for alle svar 

Endret av kavun2221
  • Hjerte 2
Videoannonse
Annonse
Skrevet

Hva er feil med å glede seg over at man får fast jobb? Det er det du faktisk sa.

Jeg hadde aldri jobbet på denne arbeidsplassen hvis det skal så lite til. Høres ut som maktsyke mennesker som trykker ned de ansatte.

Så her hadde jeg faktisk tenkt meg om. Disse menneskene driter i deg som person. Du er bare en utgift post.

Anonymkode: 105e6...042

  • Liker 8
  • Nyttig 2
Skrevet

Har du ikke allerede en tråd om denne situasjonen ?

Anonymkode: eced7...0cf

  • Nyttig 1
Skrevet

Her er det mye jeg ikke helt skjønner, men det koker ned til at dersom ny og gammel stilling er i samme firma så er personalmappen mest sannsynlig felles. 

Anonymkode: fdc30...692

Skrevet

Høres ut som møkkafirmaer begge to. Søk andre steder.

Anonymkode: cd0a3...0a9

  • Liker 5
Skrevet

Oi wow, var ikke det litt strengt? Det er jo ganske selvsagt at mange ønsker fast jobb i stedet for å være innleid?

Anonymkode: 0622b...2c1

Skrevet

Høres jo helt sinnsykt ut. Er det noen du kan ha med deg på det møte? Verneombud, er du fagorganisert? 

Høres virkelig ikke ut som en bra arbeidsplass. 

 

  • Liker 1
Skrevet
AnonymBruker skrev (2 minutter siden):

Har du ikke allerede en tråd om denne situasjonen ?

Anonymkode: eced7...0cf

Jo

Anonymkode: 3b78e...00c

Skrevet
AnonymBruker skrev (1 minutt siden):

Har du ikke allerede en tråd om denne situasjonen ?

Anonymkode: eced7...0cf

Jo, tror også jeg så en annen en om dette med innleide greier i går

Anonymkode: eced7...0cf

Skrevet
AnonymBruker skrev (Akkurat nå):

Jo

Anonymkode: 3b78e...00c

Hvorfor lage en til da, hvis du er ts?

Anonymkode: eced7...0cf

  • Nyttig 1
Skrevet

Sykeste jeg har lest på lang tid. De manipulerer deg og sverter deg over filleting. At du brøt en «policy» kun de tydeligvis visste om kan ikke du klandres for. Hadde motstritt  advarselen med begrunnelse at du ikke ønsker at dette skal heftes ved deg tatt i betraktning alvorlighetsgrad som ikke kan betraktes som advarsel-nivå.

Anonymkode: 9320a...eb1

  • Liker 1
Skrevet

Er ganske sikker på at det ikke er lov til å gi skriftlig advarsel på dette grunnlaget. Ta kontakt med fagforbundet. Det er ingenting juridisk feil i å glede seg over fast jobb.

Anonymkode: 2f2a1...721

  • Liker 6
  • Nyttig 1
Skrevet

Forutsatt at du har beskrevet det som skjedde korrekt:

Det høres helt spinnvilt ut å få en skriftlig advarsel fordi man sa noe dumt én gang på arbeidsplassen sin. Normal reaksjon (hvis det i det hele tatt skulle vært noen reaksjon) fra en sjef ville vært «det er supert at du er glad for å ha fått fast jobb, men neste gang bør du tenke på at de andre som ikke har fått det tilbudet kanskje synes det er sårt når du snakker om det.» Ingen kjeft eller advarsel - bare en liten «heads up» på at det kan være dumt å snakke på den måten, og hun ville foretrukket om du ikke gjorde det.

Er du medlem i fagforening, TS? Her ville jeg koblet på fagforening umiddelbart. 

Anonymkode: 02260...958

  • Liker 2
Skrevet

At hæ? Du har ikke lov til å snakke høyt om at du er glad for at du har fått fast stilling? Jeg vet ikke om jeg skjønte helt hva du mener.. 

På min jobb snakkes vel dette om daglig. Når noen har fått fast så sier man jo "yes, jeg har fått fast folkens!" Så sier kanskje en vikar at "du er heldig ass" og man kan også si til en ekstravakt at "høres slitsomt ut å aldei helt vite hvordan man jobber" så kan ekstravakter si "jeg liker det best, for da kan jeg bestemme mye selv". Det er HELT vanlig å snakke om sånne ting. Vi snakker høyt om lønnen vår også. Tror alle vet hva alle tjener jeg. 

Høres helt sinnsyk ut den arbeidsplassen din hvis jeg har forstått det rett. Hadde gått frivillig og meldt de inn til HR. 

Anonymkode: ab9ec...a63

Skrevet (endret)

T

Endret av kavun2221
Skrevet

Det skaper ikke veldig godt arbeidsmiljø når en person snakker om hvor fint det blir å bytte jobb til kollegaer som fortsatt skal være ansatt på samme sted, nei. Og du snakket kanskje ned vikarbyrået i samme slengen, sant? Generelt er det en uting med folk som sprer negativ energi og kritiserer ting som ikke trenger å kritiseres. Vikarbyrået (som jeg gjetter du har vært ansatt gjennom) gav deg tross alt en sjanse når ingen andre gjorde det.

Anonymkode: 28e49...dd6

Skrevet
AnonymBruker skrev (1 minutt siden):

Høres helt sinnsyk ut den arbeidsplassen din hvis jeg har forstått det rett. Hadde gått frivillig og meldt de inn til HR. 

Anonymkode: ab9ec...a63

Ikke meld til HR. HR er fienden til de ansatte og ønsker deg ingenting godt.

Anonymkode: cd0a3...0a9

  • Nyttig 3
Skrevet
AnonymBruker skrev (1 minutt siden):

Det skaper ikke veldig godt arbeidsmiljø når en person snakker om hvor fint det blir å bytte jobb til kollegaer som fortsatt skal være ansatt på samme sted, nei. Og du snakket kanskje ned vikarbyrået i samme slengen, sant? Generelt er det en uting med folk som sprer negativ energi og kritiserer ting som ikke trenger å kritiseres. Vikarbyrået (som jeg gjetter du har vært ansatt gjennom) gav deg tross alt en sjanse når ingen andre gjorde det.

Anonymkode: 28e49...dd6

Eeh.. er jo ganske spesielt av en arbeidsplass å ta det personlig  

Anonymkode: ab9ec...a63

  • Liker 1
Skrevet
AnonymBruker skrev (1 minutt siden):

Det skaper ikke veldig godt arbeidsmiljø når en person snakker om hvor fint det blir å bytte jobb til kollegaer som fortsatt skal være ansatt på samme sted, nei. Og du snakket kanskje ned vikarbyrået i samme slengen, sant? Generelt er det en uting med folk som sprer negativ energi og kritiserer ting som ikke trenger å kritiseres. Vikarbyrået (som jeg gjetter du har vært ansatt gjennom) gav deg tross alt en sjanse når ingen andre gjorde det.

Anonymkode: 28e49...dd6

Du virker som en person som sprer negativ energi.

Anonymkode: cd0a3...0a9

  • Liker 3
  • Nyttig 2
Skrevet

Jeg ville snakke med fagforening - men jeg ville også tatt såpass lærdom av det at jeg ville vært litt varsom med å brette ut så mange detaljer åpent på nett etter å ha fått advarsel for å være løsmunnet... 

  • Liker 1

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Opprett en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...