Beholder man samme lønn?

[AnonymBruker]

Jeg er fast ansatt i helsetjeneste i kommune (hører til under KS) i en stilling der jeg per def ikke får betalt for høyere utdanning. I 2 år har jeg nå hatt vikariat i en annen stilling, også innen helse, men her har jeg fått lønn etter utdanning, altså en del høyere enn den faste. 

I utgangspunktet tenker jeg det er logisk at jeg får "gammel lønn" når jeg trer tilbake i den faste stillingen, men en kollega mente at kommunen ikke kan sette meg ned i lønn igjen. Jeg synes det høres litt rart ut, men så er det og mye rare regler i det offentlige arbeidslivet. Er det noen her som har peiling på hvordan dette fungerer i praksis?

Anonymkode: 50116...3dc

[Aristoteles]

Du kan forhandle lønn, også i det offentlige.

Forstår jeg det riktig om det er slik at du har tatt permisjon fra din faste stilling for å jobbe med noe annet i to år, og i samme kommune? Hvis ja, så tviler jeg på at de MÅ gi deg ny lønn for gammel stilling, men du burde absolutt be om en lønnssamtale. 

[AnonymBruker]

Ja, det stemmer. Jeg har hatt permisjon fra fast stilling for vikariat i samme kommune. Da skal jeg forhøre meg litt med HR, og be om en samtale med sjefen. 

Anonymkode: 50116...3dc