smilla1 Skrevet 3. desember 2005 #1 Skrevet 3. desember 2005 Hei! Vet det nærmer seg slutten av året, og når det er snakk om å overføre ferie lurer jeg på en ting. I 2004 begynte jeg i en offentlig bedrift i juli mnd. jeg har gått på yrkesrett attføring og i den forbindelse fikk jeg en praksisplass der jeg hadde trygden min frem til og med oktober 2004. Så ble jeg ansatt hos de. Det jeg lurer litt på er hvor mye ferie jeg egentlig har rett på. Har egentlig gått ut fra at jeg bare hadde rett på fire dager, da jeg bare hadde vært ansatt i to månder i 2004. Noen som vet noe om dette?
Gjest Gjest Skrevet 4. desember 2005 #3 Skrevet 4. desember 2005 Begynner du i jobben før 1. september, har du rettt til full ferie. Etter dette, vet jeg ikke... Kanksje de kan regne med praksisplassen din?
Gjest ikkeinnloggetjenta27 Skrevet 4. desember 2005 #4 Skrevet 4. desember 2005 Hei! Alle som begynner i full stilling før 30. september har rett på full ferie. Dette er avhengig av om man har tatt ut ferie på den eventuelle forrige arbeidsplassen. Dersom man ikke har vært i jobb før, har man ikke rett på feriepenger, men fri uten lønn. Dersom man begynner i jobb etter 30. september, har mang kun krav på 6 dagers ferie. Jenta27
Fremhevede innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå