Har far rett på ulønnet permisjon?

[AnonymBruker]

Far har vært tilbake på jobb i 3 måneder etter å ha hatt foreldrepermisjon. Har han rett på å ta noe ulønnet permisjon nå? La oss si 50 % fram til august? 

Anonymkode: ba0a8...d63

[Tulling]

Arbeidsgiver kan gå med på det uten at det nødvendigvis er en rettighet.

[AnonymBruker]

Tulling skrev (1 minutt siden):

Arbeidsgiver kan gå med på det uten at det nødvendigvis er en rettighet.

Ønsker gjerne at han har 20 % permisjon. Tror du det vil være mulig, eller er det helt fjernt å spørre arbeidsgiver om? 

Anonymkode: ba0a8...d63

[Tulling]

AnonymBruker skrev (1 minutt siden):

Ønsker gjerne at han har 20 % permisjon. Tror du det vil være mulig, eller er det helt fjernt å spørre arbeidsgiver om? 

Anonymkode: ba0a8...d63

Nei, det er ikke fjernt å spørre om- Folk tar permisjon for alle slags grunner når de ønsker å bruke litt tid på noe annet en stund. Om det er gjenomført hos han arbeidsgiver vet jeg ingenting om, det vet han sikkert selv. I utganspunktet ikke noe feil i å undersøke muligheter.

[AnonymBruker]

Tulling skrev (Akkurat nå):

Nei, det er ikke fjernt å spørre om- Folk tar permisjon for alle slags grunner når de ønsker å bruke litt tid på noe annet en stund. Om det er gjenomført hos han arbeidsgiver vet jeg ingenting om, det vet han sikkert selv. I utganspunktet ikke noe feil i å undersøke muligheter.

Tusen takk for svar. 

Anonymkode: ba0a8...d63

[AnonymBruker]

Det er jo bare å spørre arbeidsgiver - det verste som kan skje er at arbeidsgiver sier nei. 

Hvis far ikke spør arbeidsgiver får han ihvertfall ikke permisjon.

Anonymkode: 2b909...518

[AnonymBruker]

Alle med barn under 10 år har rett på redusert arbeidstid 

Anonymkode: dddf7...739

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (2 minutter siden):

Alle med barn under 10 år har rett på redusert arbeidstid 

Anonymkode: dddf7...739

Dette. Han må søke om redusert arbeidstid i en periode, og det skal det svært tungtveiende årsaker til for at arbeidsgiver kan si nei til. Reglene for permisjon er noe helt annet.

Anonymkode: 65190...42d

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (Akkurat nå):

Dette. Han må søke om redusert arbeidstid i en periode, og det skal det svært tungtveiende årsaker til for at arbeidsgiver kan si nei til. Reglene for permisjon er noe helt annet.

Anonymkode: 65190...42d

Greit å vite. 

Anonymkode: ba0a8...d63