Ny skandale i Innovasjon Norge

[Drizzt]

https://e24.no/naeringsliv/innovasjon-norge/traaseth-informerte-ikke-styret-ga-direktoerjobb-til-venninne/24384986

Andre skandale på kort tid rundt tvilsomme ansettelsesprosesser. Når skal Traaseth gå? Hun ødelegger for alle kvinner i toppstillinger.  

[Svava]

Jeg vil ikke si Traaseth ødelegger for andre kvinnelige toppledere. De har ingenting med ansettelsene i Innovasjon Norge.

Traaseth har derimot svekket tilliten til Innovasjon Norge. Det er svært ødeleggende for selskapet om ikke den beste kandidaten får jobben. Jeg håper det får konsekvenser for Traaseth, men hun slipper vel unna atter en gang.. 

[T-Rex]

Den er ikke ny, den er gammel.

Ikke at det blir noe bedre av det.

[Sabbat]

Sånn går det med fruentimmer i ledelsen.

[BeautyB]

Er vi egentlig overrasket? 

Jeg er ikke overrasket over at folk velger utfra bekjentskap og kontakter enn kvalifikasjoner. 

Jeg har selv blitt innstilt som nr 2 i en stilling der nr 1 ikke engang hadde pedagogikkutdanning (lektorjobb) og var fremdeles student. Gikk rykter etterpå om at rektor måtte ofte lage undervisningsopplegg for vedkommende som ikke klarte det selv bestandig. 100% fast stilling. 

[roffe1]

Kvinner tar ofte avgjørelser basert på følelser. I dette tilfellet ga Traaseth jobben til en god venninne. Men det har nok ganske sikkert også skjedd blant mannlige ledere. Gutteklubben grei og kameraderi. 

Traaseth virker å ha et bra talent for ledelse. Men hun har dessverre kjørt Innovasjon Norge i grøfta. Siden hun tok over (kun sittet i 4 år) har nesten 40 nye ansatte fått lønninger på over 800000 kr og 10 ansatte fått økt til millionlønn.

Ikke så oppsiktsvekkende ute i bedriftsnorge. Men i dette tilfellet er Innovasjon Norge et statlig selskap som utelukkende får sine bevilgninger fra stat og fylke. Derfor må en ha streng regi på pengebruk. Da det er snakk om mine og dine penger. Nå roper Innovasjon Norge og Traaseth etter økte bevillinger for å dekke økte lønnskostnader. Selvfølgelig helt uansvarlig og uaktuelt og drive slikt i en statlig bedrift. Hun burde fått sparken for lenge siden og heller utøvet ledelse for en bedrift som ikke har staten som sovepute. Er først da du lærer hva kostnadskontroll er..

[Drizzt]

Altså her snakker vi om sterkt kritikkverdig prosess. Det er avslørt nå at det var flere tungt kvalifiserte søkere som ikke en gang ble innkalt til intervju, men venninna fikk jobben. Det er ganske hårreisende for et statlig selskap og ja, hun ødelegger for alle kvinner i toppstillinger (som det ikke er så mange av i utgangspunktet). 

[Gjest Sitronmelisse]

1 time siden, roffe1 skrev:

Nå roper Innovasjon Norge og Traaseth etter økte bevillinger for å dekke økte lønnskostnader. Selvfølgelig helt uansvarlig og uaktuelt og drive slikt i en statlig bedrift. Hun burde fått sparken for lenge siden og heller utøvet ledelse for en bedrift som ikke har staten som sovepute. Er først da du lærer hva kostnadskontroll er..

Tvert imot er problemet at Traaseth kommer fra ledelse i private bedrifter der  bedre resultater gir økt inntjening. Der inntjeningen er ikke-statisk. I staten kaster de ikke penger etter deg om du utmerker deg på resultater. I staten gjelder kostnadskontroll først og fremst. Forutsigbare budsjetter. 

[jabx]

9 timer siden, Sabbat skrev:

Sånn går det med fruentimmer i ledelsen.

Eh... En slik sak med kvinner, og dusinvis eller hundrevis av saker der menn gjør tilsvarende. Og så er det kvinner det er noe galt med?

[Gjest Herr Heftig]

Og Isaksen fikk pepper i media for å prøve å bli kvitt dama...

 

Innovasjon Norge = Distriktssubsidier + Identitetspolitikk + Overbetalte byrokrater som skal leke butikk = Helt idiotisk

 

Veldig glad for at Inovasjon Norge er budsjettapere hvert år.

Endret 7. juli 2018 av Herr Heftig

[magikeren]

23 minutter siden, Drizzt said:

Altså her snakker vi om sterkt kritikkverdig prosess. Det er avslørt nå at det var flere tungt kvalifiserte søkere som ikke en gang ble innkalt til intervju, men venninna fikk jobben. Det er ganske hårreisende for et statlig selskap og ja, hun ødelegger for alle kvinner i toppstillinger (som det ikke er så mange av i utgangspunktet). 

Hvorfor skal kvinner leve opp til høyere standarder enn menn? Er ikke kvinnelige ledere sin feil at mennesker generaliserer til den grad at de ikke forstår at Traaseth er et individ, ikke en del av et felles hjernekollektiv som alle kvinner er telepatisk knyttet til

Hvorfor får du denne saken til å dreie seg om kvinnelige ledere, når problemet er potensiell misbruk av makt? Det er jo slik man slipper unna med maktmisbruk, fordi folk fokuserer på hvem det gjelder og andre betente områder rundt selve korrupsjonen. Vi lar oss underholde av kvinnediskusjoner når vi burde være kritiske til avgjørelser som blir tatt og hvor lett det er å slippe unna med dem. Mens istedet blir vi distrahert av smålige diskusjoner der debatterer om en kvinnelig leder sin oppførsel er representativ for alle kvinner alle steder eller ikke. 

[ElinX0Xpoliti]

1 hour ago, magikeren said:

Hvorfor skal kvinner leve opp til høyere standarder enn menn? Er ikke kvinnelige ledere sin feil at mennesker generaliserer til den grad at de ikke forstår at Traaseth er et individ, ikke en del av et felles hjernekollektiv som alle kvinner er telepatisk knyttet til

Hvorfor får du denne saken til å dreie seg om kvinnelige ledere, når problemet er potensiell misbruk av makt? Det er jo slik man slipper unna med maktmisbruk, fordi folk fokuserer på hvem det gjelder og andre betente områder rundt selve korrupsjonen. Vi lar oss underholde av kvinnediskusjoner når vi burde være kritiske til avgjørelser som blir tatt og hvor lett det er å slippe unna med dem. Mens istedet blir vi distrahert av smålige diskusjoner der debatterer om en kvinnelig leder sin oppførsel er representativ for alle kvinner alle steder eller ikke. 

Det som er problemet er at kvinner blir kvotert inn i slike stilinger, siden monster feminister har gjort det mulig. Problemet er at kvinner som ikke kvalifiserer til den stilingen som blir valgt inn, et anodoisk eksempel: Avinor saken der en kvinnelig AP topp ble gjort sjef som hadde 0 år erfaring og 2 år i et advokat firma, ingen utdannelse bortsett fra master i engelsk ble sjef siden "venninnene" i partiet hjalp henne. Der utkommet ble at flygelederne i fly tårnene gikk i streik og gikk ut offentlig i aviser i protest hun fikk denne stilingen som kan gå utover liv og død.  

Så fjern kvoteringen så dette ikke lengre er et "kvinnesak" lengre. Jeg har advart i alle år mot dette innenfor kretsen i Oslo, og nå kommer problemene. Om du har problemer med at kvinnene skal leve opp til en høyre standard så får du ta de opp med Monsterfeministene i Olso. 

Endret 7. juli 2018 av ElinX0Xpoliti

[Skolebolle]

3 hours ago, Herr Heftig said:

Og Isaksen fikk pepper i media for å prøve å bli kvitt dama...

 

Da har du misforstått hele saken. Det var den daværende styrelederen som ønsket å sparke Traaseth og Isaksen som på en svært uryddig måte stoppet forsøket på å sparke Traaseth. 

Endret 7. juli 2018 av Skolebolle

[Gjest Herr Heftig]

9 hours ago, Skolebolle said:

Da har du misforstått hele saken. Det var den daværende styrelederen som ønsket å sparke Traaseth og Isaksen som på en svært uryddig måte stoppet forsøket på å sparke Traaseth. 

Husket feil.

[T-Rex]

22 hours ago, Sabbat said:

Sånn går det med fruentimmer i ledelsen.

Sjekk ledelsen i Telenor og Statoil. Ekte mannemenn, og de driter på draget så det synger etter.

[ElinX0Xpoliti]

7 hours ago, T-Rex said:

Sjekk ledelsen i Telenor og Statoil. Ekte mannemenn, og de driter på draget så det synger etter.

Berit Svensen er en mannemenn i telenord? Hun ble kvotert inn som leder om du skal klage så klag på APs monsterfeminister som fikk dette til. Og det er 50% kvinner og 50% menn i telenord. Jeg tror du må faktisk sjekke ting og tang T-rex og ikke bare drite på draget som du selv sier. 

[magikeren]

On 7/7/2018 at 11:18 AM, ElinX0Xpoliti said:

Det som er problemet er at kvinner blir kvotert inn i slike stilinger, siden monster feminister har gjort det mulig. Problemet er at kvinner som ikke kvalifiserer til den stilingen som blir valgt inn, et anodoisk eksempel: Avinor saken der en kvinnelig AP topp ble gjort sjef som hadde 0 år erfaring og 2 år i et advokat firma, ingen utdannelse bortsett fra master i engelsk ble sjef siden "venninnene" i partiet hjalp henne. Der utkommet ble at flygelederne i fly tårnene gikk i streik og gikk ut offentlig i aviser i protest hun fikk denne stilingen som kan gå utover liv og død.  

Så fjern kvoteringen så dette ikke lengre er et "kvinnesak" lengre. Jeg har advart i alle år mot dette innenfor kretsen i Oslo, og nå kommer problemene. Om du har problemer med at kvinnene skal leve opp til en høyre standard så får du ta de opp med Monsterfeministene i Olso. 

Vent et øyeblikk, tror du at folk ikke blir rekruttert av grunner som nepotisme, korrupsjon og andre motivasjoner som sikrer egne interesser om man fjerner feminisme?

Sorry å måtte si det, men det eksisterer nok mye mer hverdagskorrupsjon enn du er klar over. At kvinner blir ansatt er en dråpe i havet mot hvordan det fungerer i denne type sirkler. Ingen blir "rettferdig" ansatt når det gjelder denne type stillinger. 

Nå er trenden kanskje å ansette kvinner, men om den trenden ikke eksisterte ville det fortsatt vært rikinger og mennesker med innflytelse som ville fått jobbene. Du kommer ikke på intervju som en "nobody" og får jobben selv om du er smart og kompetent. 

[ElinX0Xpoliti]

10 hours ago, magikeren said:

Vent et øyeblikk, tror du at folk ikke blir rekruttert av grunner som nepotisme, korrupsjon og andre motivasjoner som sikrer egne interesser om man fjerner feminisme?

Blir det bedre at rad feminister putter inn kvinner i posisjoner som de har ingen plass å være i? Å erstatte gutt klubben grei med jente klubben grei er ikke en forbedring. Kvotering for rike inkompetente overklasse kvinner er bak mål. Hadde ikke AP feminister ønsket å gi henne denne jobben som hun hadde ingen foresetting til å klare, som gikk svært dårlig for henne i 60 dagene som hun hadde jobben og at det ikke gikk ut over LIV og HELSE så hadde jeg ikke byrd meg. Radikale feminister som sitter i AP fikk dette til, samme radikale som fikk kidnappet barn ifra sverge ifra bella's venner, så ja man begrenser skaden om vi fjerner disse monsterfeministene.       

 

10 hours ago, magikeren said:

Sorry å måtte si det, men det eksisterer nok mye mer hverdagskorrupsjon enn du er klar over. At kvinner blir ansatt er en dråpe i havet mot hvordan det fungerer i denne type sirkler. Ingen blir "rettferdig" ansatt når det gjelder denne type stillinger.

Ikke kvinner, feminister. Du har en liten gruppe kvinner som har master i engelsk og kjønns studium som har aldri jobbet en dag i livet, som sitter AP, SV og V som får tildelt jobber innen for sirkelen sin. Flest parten av feminister snakker ikke for kvinner i dag, de snakker for andre feminister. Om feminister skulle snakke for kvinner så ville de ha snakket om at flest parten av kvinner ønsker seg en deltids jobb og tilrettelegginger for ha 2,7 barn. Selvfølgelig er det ingen ting "rettferdig" men når valget er en kvinne som har kjønns studium og en fyr som har jobbet med fly logistikk i 30 år da har det gått over til koko land.     

10 hours ago, magikeren said:

Nå er trenden kanskje å ansette kvinner, men om den trenden ikke eksisterte ville det fortsatt vært rikinger og mennesker med innflytelse som ville fått jobbene. Du kommer ikke på intervju som en "nobody" og får jobben selv om du er smart og kompetent. 

Vet du hva jeg har ansatt div personell når jeg hadde den stilingen, du har ingen peiling hvor mye tid det tar å gå igjennom personell og overflyinger på normale jobber. Når du sier jobbene så mener du topp stilinger, rad Feminister som "krever" via kvotering ønsker disse stilingene til andre feminister ikke andre kvinner. Det skaper forivring blant kvinner og menn som jobber om den personen er kvalifisert til topp jobben eller hun kvotert inn, tenk om du fant ut at sjefen din ble kvoter inn over andre kandidater siden en gruppe presset personen inn. Har du tillit til den personen? 

Kvotering av kvinner inn til topp stilinger bare fordi de er kvinner er kanskje den verste iden ifra radikal feminisme, rasjonell feminister som meg advarte imot dette og sa dette vill slå ekstremt dårlig ut som det har gjort igjen og igjen.      

[Far til 2]

jeg tror at det største problemet er at Innovasjon Norge ikke klarer å innoverer seg selv. Det blir så mange gamle rutiner å "vedlikeholde" at sakte men sikkert blir organisasjonens struktur or rutiner avslørt.

Dette kunne like godt skjedd med en mann ved roret så det er ikke kjønnsbasert men manglende evne til å tenke nytt. Med det fokuset Innovasjon Norge skal ha må det være flaut å bli avkledd som organisasjonen blir nå. Hvordan kan de pålegge andre å tenke nytt når de ikke klarer å fornye sin gamle tenkemåte.

[Limbo 2014]

On 7/7/2018 at 11:18 AM, ElinX0Xpoliti said:

Det som er problemet er at kvinner blir kvotert inn i slike stilinger, siden monster feminister har gjort det mulig. Problemet er at kvinner som ikke kvalifiserer til den stilingen som blir valgt inn, et anodoisk eksempel: Avinor saken der en kvinnelig AP topp ble gjort sjef som hadde 0 år erfaring og 2 år i et advokat firma, ingen utdannelse bortsett fra master i engelsk ble sjef siden "venninnene" i partiet hjalp henne. Der utkommet ble at flygelederne i fly tårnene gikk i streik og gikk ut offentlig i aviser i protest hun fikk denne stilingen som kan gå utover liv og død.  

Så fjern kvoteringen så dette ikke lengre er et "kvinnesak" lengre. Jeg har advart i alle år mot dette innenfor kretsen i Oslo, og nå kommer problemene. Om du har problemer med at kvinnene skal leve opp til en høyre standard så får du ta de opp med Monsterfeministene i Olso. 

Menn har jo blitt kvotert inn i alle år og blir det fortsatt der det ikke er kvinnekvotering.