Hvor mange % jobber du?

[penny_]

100

[AnonymBruker]

19 timer siden, AnonymBruker skrev:

Har forstått at det er ganske vanlig, spesielt blant kvinner å jobbe mindre enn 100%? Hvor mye jobber du?

Anonymkode: bd393...87b

0%, og jeg nyter det.

Anonymkode: 57413...09f

[AnonymBruker]

Jeg har alltid jobbet 100%. Ble syk for tre år siden og er nå på aap inntil jeg er helt frisk. Gjett om jeg er glad jeg jobbet fullt da!! Så damer, 100% er veldig lurt! 

 

Anonymkode: a24c3...f53

[must]

100% stilling, i år med 20% fast overtid. Har også en bitteliten ekstrajobb + studerer 50% ved siden av jobb.

Kvinne, 33år. Har to barn.

[AnonymBruker]

2 timer siden, must skrev:

100% stilling, i år med 20% fast overtid. Har også en bitteliten ekstrajobb + studerer 50% ved siden av jobb.

Kvinne, 33år. Har to barn.

Wow, hva noen får til. Andre må bli uføre for å klare ta seg av barna.

Anonymkode: 57413...09f

[AnonymBruker]

9 timer siden, AnonymBruker skrev:

Jobber 100%, tror faktisk ikke jeg kjenner noen som ikke jobber fulltid eller har fødselspermisjon.

Hva er greia med å jobbe redusert stilling?

Anonymkode: 62eae...9ef

Det er mange grunner til at folk jobber redusert. 

- man FÅR rett og slett ikke høyere stillingsprosent. Spesielt i helsevesenet er det mange deltidsjobber, og det kan rett og slett være forferdelig vanskelig å få jobbe 100% selv om man har lyst

- man har små barn, og sliter med å få "tidsklemma" til å gå opp, med henting og levering i barnehage, fritidsaktiviteter, husarbeid, osv osv osv. Det er ikke uten grunn man har rett til å få redusert stilling så lenge man har barn under 10 år. 

- man sliter med helsen, og klarer ikke jobbe mer 

- man har rett og slett lyst tli å ha mer fritid, og har god nok økonomi til at man synes det er ok å jobbe redusert. 

Jeg har alltid sagt at jeg aaaldri skal jobbe deltid, men etter at jeg fikk barn har jeg begynt å kjenne på at det kanskje hadde vært best for både min mentale og fysiske helse å gå ned til 90%... med mer egentid til å lade batteriene hadde jeg nok vært både en bedre mor og kone. 

Anonymkode: 60b71...54d

[AnonymBruker]

1 hour ago, AnonymBruker said:

Jeg har alltid sagt at jeg aaaldri skal jobbe deltid, men etter at jeg fikk barn har jeg begynt å kjenne på at det kanskje hadde vært best for både min mentale og fysiske helse å gå ned til 90%... med mer egentid til å lade batteriene hadde jeg nok vært både en bedre mor og kone. 

Anonymkode: 60b71...54d

Hva med mannen? Er det en reell diskusjon om det er du eller han som skal gå ned i stillingsprosent?

Anonymkode: 5dca8...07d

[AnonymBruker]

2 minutter siden, AnonymBruker skrev:

Hva med mannen? Er det en reell diskusjon om det er du eller han som skal gå ned i stillingsprosent?

Anonymkode: 5dca8...07d

Mannen har ikke like stort behov for egentid for meg. Om han ønsker å jobbe deltid, så er det helt greit for meg. OM jeg velger å jobbe deltid, så er det ikke for å få mer tid til husarbeid og matlaging og passe på unger. Da er det KUN meg tid, altså at jeg skal ha mer tid til å trene, lese bøker, og kose meg. Altså har det ingenting med resten av familien å gjøre. 

Det hadde vært uaktuelt å jobbe deltid for at jeg skulle ta en større del av hus og heim-jobbingen.

Anonymkode: 60b71...54d

[must]

1 time siden, AnonymBruker skrev:

Wow, hva noen får til. Andre må bli uføre for å klare ta seg av barna.

Anonymkode: 57413...09f

Men jeg er konstant i tidsklemma så skjønner godt at noen tar andre valg enn meg.

Videre er ikke barna veldig små lenger, jeg har relativt fleksibel arbeidstid og ekstrajobben er som treningsinstruktør, noe som gjør at jeg faktisk får betalt for å trene 😉

[AnonymBruker]

Jobber 100% nå, men kommer til å gå ned til rundt 20-40% når jeg får barn. Så fremt vi har økonomien til det. 

Anonymkode: ed912...000

[AnonymBruker]

Kvinne 80%

Vi har fire barn, og hverdagslogistikken ville blitt vrien om begge jobbet 100%.

Anonymkode: 17212...22f

[AnonymBruker]

På ‎01‎.‎02‎.‎2018 den 7.28, AnonymBruker skrev:

Jeg har alltid jobbet 100%. Ble syk for tre år siden og er nå på aap inntil jeg er helt frisk. Gjett om jeg er glad jeg jobbet fullt da!! Så damer, 100% er veldig lurt! 

 

Anonymkode: a24c3...f53

Lønnen er vel viktigere enn prosenten?

Jeg har en 80% stilling hvor jeg tjener like mye som jeg ville gjort i en 100% stilling et annet sted. Vil jeg jobbe 100%, så må jeg bytte jobb. Da vil jeg ende opp med en 100% stilling, men samme lønnen som jeg har nå.

Alle trygdeytelser har et max grunnlag på 6G, så om noen jobber 20% og tjener 6G, så er det nok liksom  (ikke at jeg tror så veldig mange gjør det altså, det var bare et eksempel).

Anonymkode: 17212...22f

[AnonymBruker]

100%. Har et barn. Det går rundt fordi jeg har 1 time ubundne tid hver dag, som jeg kan ta om kvelden. 

Syntes det er relevant å si om man har barn og hvor mange også. Er vel få unge kvinner som jobber redusert med mindre de er mødre. 

Anonymkode: 1a82f...8fd

[AnonymBruker]

Ufrivillig 71% fast,  helse og omsorgsektor. 

Anonymkode: d0329...67b

[Alantia]

Et sted mellom 100 og 150 %

varierer etter sesong, er daglig leder på restaurant og har 4 barn

Endret 2. februar 2018 av Alantia

[Hjärtat]

Akkurat % ble jeg litt usikker på, men har i hvert fall 110% fordelt på to jobber + fem timer i tillegg per uke. Og så litt ekstra innimellom. Kvinne, 25.

[AnonymBruker]

100%, vikariat da. 1barn, ett til på vei. Synes hverdagen kan være hektisk, blir en del jobb jeg tar med meg hjem. Spent på hvor stor stilling jeg får etter permisjon med nr 2 og hvor stor stilling jeg kan takle uten å bli helt utbrent innen få år...time will show.

Anonymkode: a435c...faf

[AnonymBruker]

100%, ett barn i bhg

Anonymkode: 1b8eb...2ba

[AnonymBruker]

Jobber 100% i helsevesenet. Dagstilling. Da jeg var nyutdannet (mange år siden :)) var det vanskelig å få jobb. Da jobbet jeg 50% hos to ulike arbeidsgivere. Jobbet 2 av 3 helger og et kjør med å få turnusene til å ikke kræsje. 

En del av dem som jobber i helsevesenet velger ikke selv hvilken stillingsandel de skal ha. For å gjøre drift billigst mulig, (bruke minst mulig folk og få helger/netter og kvelder til å gå opp) er mange av stillingene barbert så godt det lar seg gjøre til en lavest mulig stillingsprosent. Dette har blitt bedre de siste årene, og det eksisterer forhåpentligvis få 17-prosentstillinger nå. Tenk 1,6 dager "på papiret" - og du må slåss for å få nok ekstravakter...  

I tillegg jobber jo mange rene nattevaktsstillinger. 100% nattstilling er vel 14 netter i måneden. Da skal du ha bra lite liv utenom for å holde ut ti timer på beina hver natt 

Anonymkode: 0b897...344

[AnonymBruker]

Jobber kun som ringevikar. Ikke frivellig. Jeg søker 100% stillinger. 

Anonymkode: 87c26...97d