Fravær som ferievikar

[AnonymBruker]

Begynte som ferievikar 1 juni i kommunen. Nå har det seg slik at jeg våknet opp dårlig natt til i dag og ble ikke noe friskere i formen til morgenen så jeg ringte og sa jeg var syk. Nå er jeg litt redd for å være dårlig i morgen også. Jeg kan egentlig ikke så mye om hvordan fravær fungerer når man bare er sommervikar. Men kan jeg ha to dager fri uten å måtte få sykemelding, eller må jeg ringe legen? Dette er jo bare et hvis scenario. Er jo heldigvis mange timer igjen av døgnet å bli frisk på. Er også litt redd for hva de ansatte tenker om meg, er litt flaut å bli dårlig når man er sommervikar? Men jeg kan jo ikke akkurat styre det.

Anonymkode: d55e0...864

[AnonymBruker]

Oi denne skulle ikke ha ligget under reiseliv hehe. Kanskje noen kan flytte den for meg?

Anonymkode: d55e0...864

[AnonymBruker]

Nei, du må ha sykmelding når du ikke har jobbet i 3 måneder hvis du vil ha lønn for de dagene du er syk. 

Anonymkode: 60f18...432

[AnonymBruker]

Ah okei. Jeg googlet og fikk opp dette

Hva med vikarer?

Hvilke rettigheter har så vikarer? For vikarer som jobber i en fast turnus for eksempel hver tredje helg, så vil ikke retten til bruk av egenmelding bortfalle fordi det går mer enn 14 dager mellom to arbeidsdager. Men vikarer som kun jobber på tilkalling derimot, må arbeide opp igjen retten til å benytte seg av egenmelding dersom det går over 14 dager mellom to arbeidsdager.

 

Nå har jeg jobbet flere dager i uken siden 1. juni?

Anonymkode: d55e0...864

[AnonymBruker]

Du må ha sykmelding for å få lønn for disse dagene, da du ikke har jobbet lenge nok til å ha rett til å bruke egenmelding. 

Sitatet du limte inn gjelder de som jobber i en fast turnus med opphold på mer enn 14 dager mellom vaktene. 

Anonymkode: 761c9...dab

[AnonymBruker]

1 time siden, AnonymBruker skrev:

Ah okei. Jeg googlet og fikk opp dette

Hva med vikarer?

Hvilke rettigheter har så vikarer? For vikarer som jobber i en fast turnus for eksempel hver tredje helg, så vil ikke retten til bruk av egenmelding bortfalle fordi det går mer enn 14 dager mellom to arbeidsdager. Men vikarer som kun jobber på tilkalling derimot, må arbeide opp igjen retten til å benytte seg av egenmelding dersom det går over 14 dager mellom to arbeidsdager.

 

Nå har jeg jobbet flere dager i uken siden 1. juni?

Anonymkode: d55e0...864

Det gjelder for de som har opparbeidet seg retten til å bruke egenmelding. Det har ikke du. 

Anonymkode: 60f18...432