fra nav til jobb

[AnonymBruker]

hei,

lurer på om jeg kan få noen gode tips her

 

jeg har gått på nav i 2 år med en kort sommerjobb i fjor. jeg har vært/er psyk, men er kommet meg litt, og tror/håper med den rette jobben at jeg klarer å takle hverdagen bedre enn hva jeg gjør som naver.

nå lurer jeg på om jeg skal forklare situasjonen min i en søknad. det er jo endel hull i cv'en.. burde jeg forklare situasjonen min eller hva? 

det er jo endel fordommer rundt "navere", redd de ikke vil vurdere meg engang om de ser nav der.. 

jeg er forresten et arbeidsjern. setter jobb og ansvar foran alt. mye av grunnen til at jeg falt av lasset kanskje..  jeg har gode referanser, problemet er at de er gamle og fra korte arbeidsforhold. burde jeg ta de med?

Anonymkode: a6f42...1c1

[AnonymBruker]

Kan du ikke få hjelp av nav da? Hvis du går på aap så kan du jo få hjelp til en praksisplass,og kanskje den kan gi det jobb videre?

Om ikke så ville jeg vel ha nevnt noe om at du har hatt helseutfordringer,og at du derfor har vært ute av arbeidslivet en stund. Jeg tror jeg ville tatt med de nyeste referansene så lenge de som er referanse vet om det og synes det er ok at noen eventuelt ringer til dem.

Anonymkode: 2def8...a28

[AnonymBruker]

tjo, de skal vel egentlig kunne hjelpe meg, men jeg vil så langt det er mulig unngå dem. føler meg som et lite støvkorn når jeg er der og blir egentlig bare veldig syk i flere dager etter et møte. 

takk for svar, da skal jeg prøve å formulere en fin søknad. helseutfordringer er et fint ord  

Anonymkode: a6f42...1c1

[AnonymBruker]

Ok,det er jo ikke bra hvis det blir slik etter et møte med dem.

Det er vel ulikt hvordan man blir møtt. Jeg er i systemet selv,og har fått endel hjelp med veien tilbake til jobb. Men igjen det kommer vel an på saksbehandler,hvor man bor osv.

Ja,jeg spurte selv om hvordan jeg skulle formulere det at jeg har et hull i CV'en og da ble helseutfordringer nevnt,og det dekker jo det en eventuell arbeidsgiver trenger å vite

Anonymkode: 2def8...a28