Påskeaften - rød dag?

[AnonymBruker]

Dere som jobber på feks bensinstasjon: hva skriver dere på lørdag på timelistene?

Sjefen sier at påskeaften er rød dag fra et visst tidspunkt men han er litt usikker på når... anyone?

Anonymous poster hash: 1264e...a69

[globalagogo]

Hos oss (dagligvare) er den ikke rød, men såkalt frivillig... Så er godt betalt hele arbeidsdagen, de fleste stenger 16. Kanskje etter 16:00 den kan kalles rød, i så fall?

[globalagogo]

Andre forum skriver at det er bedre betalt etter kl 12:) så kanskje det er individuelt på arb.plassene

[AnonymBruker]

Bufret PDF fra Virke:

http://webcache.googleusercontent.com/search?q=cache:nYA_zoyFvkAJ:www.virke.no/virkehjelperdeg/juridiskbistand/Documents/Arbeidstid%2520og%2520l%25C3%25B8nn%2520p%25C3%25A5sken.pdf+&cd=2&hl=no&ct=clnk&gl=no

Page 1

Arbeidstid og lønn for påskeaften:

Bedrifter som er bundet av Landsoverenskomsten

HK/Virke:

• Påskeaften er i utgangspunktet en fridag

jf. overenskomstens punkt 2.10.4, med

mindre ”bedriftsmessige hensyn” gjør det

nødvendig å holde arbeidet i gang. Eksempler

på slike hensyn kan være butikker som

er kontraktsmessig forpliktet til å følge

kjøpesenterets åpningstider. Disse vil kunne

hevde at dette er et bedriftsmessig hensyn

som gjør det nødvendig å holde butikken åpen.

Økonomiske hensyn (hensyn til omsetning og

fortjeneste) vil imidlertid alene ikke være å anse

som bedriftsmessige hensyn, og dermed ikke gi

adgang til å pålegge arbeid denne dagen.

• Lønn på påskeaften er ikke regulert i

Landsoverenskomsten mellom HK/Virke. Dette

spørsmålet må derfor avklares i forkant med de

tillitsvalgte/ansatte.

HK og Virke er enige om å bidra til å unngå

tvistesaker om påskeaften. I den forbindelse er

frivillighet og samarbeid viktige stikkord.

Bedrifter som ikke er bundet av tariffavtale:

• Kjøpesentre holder normalt åpent påskeaften.

Arbeidstiden følger arbeidsplanen.

• Påskeaften er lønnsmessig å anse som en

vanlig lørdag og ordinær lønn i henhold til

arbeidsavtalen utbetales.

Anonymous poster hash: 86299...053

Anonymous poster hash: 86299...053

[AnonymBruker]

Påskeaften er ikke en rød dag, men siden den er inneklemt så får man som oftest 100%. Men det kommer nok an på tariffavtalen.

Anonymous poster hash: 22575...787

[Jente_33]

I kommunen hvor jeg jobber får vi 133% etter kl 12.

[AnonymBruker]

Jeg jobber innen helse, og etter å ha sjekket hovedtariffavtalen i dag har jeg funnet ut at hele vakta gir meg 133 % i morgen. Trodde det kun var etter 12.

Anonymous poster hash: 2dec6...c37

[AnonymBruker]

Jobber på hotell og får 100% etter kl 17.00 i morgen.

Anonymous poster hash: 0fea8...36a

[AnonymBruker]

Da jeg jobbet i butikk fikk vi 100% etter klokken 15. Med andre ord var påskeaftenkvelden bedre betalt enn de fleste røddagene, da vi fikk UB3.

Anonymous poster hash: c6529...404

[Tirkes]

Som andre skriver så kommer det litt an på hvilken tariff arbeidsstedet følger. Utfyllende forklart her:

http://www.infotjenester.no/kompetanse/personal/2015/03/arbeidstid-paske/

[AnonymBruker]

Hotell og restaurant som er under Riksavtalen, 100% etter 15.00

Anonymous poster hash: ba821...dbb

[AnonymBruker]

Driver egen butikk, mine ansatte får

100% på påskeaften. ( 9-16)

Anonymous poster hash: d835b...d9f

[Nuttery]

Et annet spørsmål: (særlig dere som jobber i butikk, gjerne bensinstasjon)

Får man UB-tillegg i tillegg til helligdagstillegget?

Typ:

Vanlig lønn 130+UB-tillegg kveld 26kr x2 pga helligdag?

[AnonymBruker]

Jobber i kommunen innen helse og får 133 % hele dagen.

Anonymous poster hash: bd104...1b4

[superdupermeg]

Jobber i butikk og vi får 100% hele dagen fordi det er en frivillig arbeidsdag