AnonymBruker Skrevet 2. november 2014 #1 Skrevet 2. november 2014 Har hørt flere som snakker om at jobben betaler for treninga på senter. Hva er grunnen til det? Er det fordi sjansen for overbelastninger/skader på jobb er større enn andre og dermed er det bare riktig at jobben skal betale? Bare lurer Anonymous poster hash: af0f0...c29
ekkoet Skrevet 2. november 2014 #2 Skrevet 2. november 2014 Firmaet har funnet ut at ansatte trener gir en positiv effekt på produktiviteten, humøret og etv. resdusert skader og sykefravær. Det er ingen automatikk i det, bare noen firma som velger å gi den goden til sine ansatte. Noen firma har sågar satt av tid hver uke hvor den ansatte kan trene. Om man ser logikken i det er det ikke helt tull. Om man betaler ca 400 kr per mnd for at en ansatt skal få trening gratis tilsvarer dette egentlig bare 2 timelønner. 1
AnonymBruker Skrevet 2. november 2014 #3 Skrevet 2. november 2014 Synes det høres flotters ut! Så det er egentlig bare å spørre arbeidsgiver om de tilbyr det eller ikke? ts Anonymous poster hash: af0f0...c29
ekkoet Skrevet 2. november 2014 #4 Skrevet 2. november 2014 De pleier nok å ha firma-policy for slikt, så tilbyr de det står det nok i en kontrakt/et tilbud, evt andre ansatte har det. Og gir de et tilbud gjennom bedriftsidretten så må de gi samme tilbudet til alle ansatte. Men går selvsagt an å komme med forslag om at det burde de gjøre.
Gjest Herr Heftig Skrevet 2. november 2014 #5 Skrevet 2. november 2014 Er du veldig gjerrig TS? Bare lurer
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå