Støtter vi streiken?

[Gjest Anonymous]

Støtter vi streiken som Norsk (Morsk?) Transportarbeiderforbund har satt i gang?

Synes vi det er riktig at fagorganiserte skal ha et eget tillegg fordi de er organisert?

For min egen del må jeg innrømme at jeg har stor sympati for streiken, og jeg skjønner godt at organisasjonene misliker "gratispassasjerene" som får "tildelt" fremforhandlede goder uten å bidra i form av kontingent.

Men samtidig er organisasjonsfrihet et ganske grunnleggende prinsipp... - og jeg tror definitivt ikke at transportarbeiderne får gjennomslag verken hos arbeidsgiveren eller i en eventuell tvungen lønnsnemnd.

Uansett har vi hamstret bleier...

OK, dette var et kjedelig tema. Jeg tar selvkritikk, men det var så fristende å lage en tråd om annet enn porno, incest og tamponger... At jeg aldri klarer å styre meg!

[Laina]

Joda, jeg kan forstå hvorfor de krever dette, men støtter det allikevel ikke. Lik lønn for likt arbeid er et prinsipp her i landet.

[Gjest Anonymous]

Det er, og skal være, organisasjonsfrihet i Norge. Noen er uorganisert fordi de ikke ser poenget med å være organisert, andre holder seg unna organisasjonene av overbevisningsgrunner. Jeg hører til blant sistnevnte.

Jeg har bare ikke samvittighet til å melde meg inn i et organisasjonssystem som mer eller mindre er en del av Arbeiderpartiet, og der lederen er en person som til dags dato nekter å ta selvkritikk på at hun støttet Pol Pot. Skal jeg straffes øknomisk for det?

Tillegget til de organiserte skal tilsvare medlemskontingenten til organisasjonen. Skal arbeidsgiverne være kontraktfestet til å finansiere sin forhandlingsmotpart? Ville de ansatte akseptere lønnstrekk for å finansiere bedriftens medlemsskap i en arbeidsgiverorganisasjon? Neppe.

Som andre har påpekt, så ville det på denne måten blitt enklere å skru opp kontingenten. Arbeidstakerorganisasjonene har allerede en god del høytlønnede pamper som bestemmer sin egen lønn. Trenger vi flere?

Men rosinen i pølsen synes jeg vi fikk da organisasjonene oppfordret bedrifter og privatpersoner til å handle hos Coop. Det er jo en fin måte å presse forhandlingsmotparten på: "Gå med på våre krav, ellers holder vi streiken gående til alle kundene har gått til Coop, der de ansatte ikke har streikerett." Solidaritet my ass.

Så nei, jeg støtter ikke denne streiken.

[Gjest Anonymous]

Joda, jeg kan forstå hvorfor de krever dette, men støtter det allikevel ikke. Lik lønn for likt arbeid er et prinsipp her i landet.

Enig med deg. Og de som hele tiden har kjempet for det er jo fagbevegelsen :o

[Jellyfish]

Jeg synes ikke det er riktig at noen skal ha et tillegg fordi de er organisert, men samtidig er det urettferdig at de som ikke er organiserte (og dermed ikke betaler for den jobben fagforeningene gjør) skal få like mye av de godene foreningene forhandler frem. Det er jo lite poeng å være organisert når man kan være gratispassasjer, ikke sant?

Er ikke helt enig med Liana om lik lønn for likt arbeid, for det vil alltid være noen som gjør jobben sin bedre og mer effektivt enn andre, og de synes jeg fortjener mer lønn. Å være medlem av en fagforening synes jeg imidlertid ikke er en innsats som kvalifiserer til høyere lønn.

[Gjest MrsL]

Jeg synes ikke det er riktig at noen skal ha et tillegg fordi de er organisert, men samtidig er det urettferdig at de som ikke er organiserte (og dermed ikke betaler for den jobben fagforeningene gjør) skal få like mye av de godene foreningene forhandler frem.

[Gjest Joe Hill]

De har vel streikerett på Coop også?

Ingen er unntatt streikeretten her i landet, bortsett fra noen spesielle grupper, som jeg ikke husker i farta hvem er, men det var definitivt ikke Coop-ansatte!

Jeg leste i avisen at sjåførene i Coop er organisert i Handel og Kontor, og de er ferdig (og fornøyd) med oppgjøret. DERFOR streiker de ikke.

Forøvrig har jeg stor sympati med gutta i Transport, og er veldig spent på utfallet.

Alle fagorganiserte er luta lei av gratispassasjerne, men arbeidslivet her i landet ville gått i oppløsning, hvis ikke folk er organisert. Så hva er løsningen, da, for å unngå at gratispassasjerene får de samme tilleggene som de fagorganiserte forhandler fram? Noen som har noen gode ideer?

[Arwen]

Enig med deg. Og de som hele tiden har kjempet for det er jo fagbevegelsen :o

Enig med det som er skrevet her.

Coop ansatte har som skrevet over streikerett de også, men de er ferdig med sitt lønnsoppgjør som gikk gjennom handel og kontor.

[Laina]

Er ikke helt enig med Liana om lik lønn for likt arbeid, for det vil alltid være noen som gjør jobben sin bedre og mer effektivt enn andre, og de synes jeg fortjener mer lønn. Å være medlem av en fagforening synes jeg imidlertid ikke er en innsats som kvalifiserer til høyere lønn.

Men da er det vel heller ikke snakk om lik lønn for likt arbeid? Da er det noen som gjør bedre arbeid...

[Gjest Anonymous]

Alle fagorganiserte er luta lei av gratispassasjerne, men arbeidslivet her i landet ville gått i oppløsning, hvis ikke folk er organisert. Så hva er løsningen, da, for å unngå at gratispassasjerene får de samme tilleggene som de fagorganiserte forhandler fram? Noen som har noen gode ideer?

Dette er noe som vil regulere seg selv. Den dagen fagforeningen får for få medlemmer, og derved mister evnen til å fremforhandle gode løsninger vil mange reagere.

Jeg synes forøvrig at det er trist om det må gå så langt at foreningene svekkes radikalt. Men som noen nevnte tdiligere har foreningene noe av skylda selv :

Jeg har bare ikke samvittighet til å melde meg inn i et organisasjonssystem som mer eller mindre er en del av Arbeiderpartiet, og der lederen er en person som til dags dato nekter å ta selvkritikk på at hun støttet Pol Pot. Skal jeg straffes øknomisk for det?

[Gjest GreenSky]

Transportmedarbeiderne har min fulle støtte. Jeg var tillitsvalgt i firmaet mitt i 3 år, og har sett meg grundig lei av alle gratispassasjerene som ikke er organiserte. Hvorfor skal uorganiserte få lønn etter tariffavtalen og få goder som har blitt forhandla fram av fagforeningen når de ikke bidrar med noe? Totalt ulogisk, spør du meg. Et slikt forslag har jeg venta lenge på!

Jeg mener foresten ikke at organiserte skal få lønnstillegg fordi de er organiserte, men at arbeidsgiver kan stå fritt til å bestemme hvor mye de ønsker å betale i lønn til de uorganiserte.

[Usikker]

Ingen som streiker får min støtte........... Den dagen "min" fagforening går ut i streik - så har de hvertfall ett medlem mindre!

Hvem tjener på en streik da??

Ingen........ og det rammer bestandig en uskyldig part. :-?

Det MÅ da kunne gå an å finne fram til andre løsninger/reasksjoner i 2004 enn å streike... :klø:

[Gjest GreenSky]

Streik er det mest drastiske virkemiddelet fagforeningen har. Den dagen prinsippet blir så viktig at fagforeingen velger å ta sine medlemmer ut ut i streik, støtter jeg det.

En streiker selvfølgelig ikke hvis det går utover liv eller helse.

[Gjest Bjørnsdatter]

Jeg støtter ikke streiken. Man får fagforeningskontingenten trukket fra på skatten, så jeg synes ikke synd på noen.

[LilleBille]

Jeg skjønner liksom ikke helt..

De ønsker at arbeidsgiverne skal "betale" fagforeningkontingenten.. fordi de har en "utgift" som ikke organiserte har.. - men som Bjørnsdatter skrev.. de får jo trukket den av på skatten.. så det går vel egentlig opp i opp..

Synes streik er et feil virkemiddel.. og det er alltid "uskyldige" som får lide.

[Gjest GreenSky]

Jeg støtter ikke streiken. Man får fagforeningskontingenten trukket fra på skatten' date=' så jeg synes ikke synd på noen.[/quote']

Det er ikke riktig, organiserte får deler av kontigenten tilbakebetalt på skatten.

[Gjest Anonymous]

Misliker kollektiv tvang.

[Gjest GreenSky]

Jeg skjønner liksom ikke helt..

De ønsker at arbeidsgiverne skal "betale" fagforeningkontingenten.. fordi de har en "utgift" som ikke organiserte har.. - men som Bjørnsdatter skrev.. de får jo trukket den av på skatten.. så det går vel egentlig opp i opp..

Synes streik er et feil virkemiddel.. og det er alltid "uskyldige" som får lide.

Det er vel ikke det som er poenget, tror jeg. Poenget er at uorganiserte som regel får utbetalt tarifflønn som fagforeingen har forhandlet fram, og dermed er gratispassasjerer. Fagforening er mye mer en å bare betale kontigent

[Gjest Bjørnsdatter]

Min bedrift er ikke medlem av noen arbeidsgiverorgansisasjon, og dermed er de ikke forpliktet til å følge noen fagforenings krav om lønn - men de følger likevel tariffen. For meg er det derfor ingen grunn til å være organisert hvis jeg ikke vil ha forsikringene som følger med da

[Gjest GreenSky]

Min bedrift er ikke medlem av noen arbeidsgiverorgansisasjon' date=' og dermed er de ikke forpliktet til å følge noen fagforenings krav om lønn - men de følger likevel tariffen. [/quote']

Hvilken tariff er det du snakker om, hvis ingen er organiserte?