Gå til innhold

Ønsker "to tette", men hvor lenge må man jobbe mellom perm. for å opparbeide seg foreldrepenger igjen?


Anbefalte innlegg

AnonymBruker
Skrevet

Som overskriften

Anonym poster: 290762a09971541c63cadf0ac3a83db6

Videoannonse
Annonse
AnonymBruker
Skrevet

6 av 10 måneder før permisjonen.

Anonym poster: 3c228cf06d230cc1ff152fa756876b73

AnonymBruker
Skrevet

Men permisjonspengene du får i forrige svangerskap teller også, så slik sett må du ikke jobbet så mye som 6 mnd.

Anonym poster: 34e229a89170417b637788ff68e72c7b

Skrevet

De seks beste inntektsmåneden av de ti siste månedene gir grunnlaget for permisjonspenger. Sykepenger og permisjonspengene fra denne permisjonen teller med.

AnonymBruker
Skrevet

Er det ikke noe sånt som at dersom man har fast jobb/inntekt, så får man beregnet penger utfra dette uansett?

Slik at man ikke skal tape på å ha 80% utbetalinger ved ro tette?

Anonym poster: b311303ef6960598158397841ff65d2c

AnonymBruker
Skrevet

Er det ikke noe sånt som at dersom man har fast jobb/inntekt, så får man beregnet penger utfra dette uansett?

Slik at man ikke skal tape på å ha 80% utbetalinger ved ro tette?

Anonym poster: b311303ef6960598158397841ff65d2c

.. Selv om man ikke har rukket å jobbe 6 av 10 mnd.

Anonym poster: b311303ef6960598158397841ff65d2c

AnonymBruker
Skrevet

Er det ikke noe sånt som at dersom man har fast jobb/inntekt, så får man beregnet penger utfra dette uansett?

Slik at man ikke skal tape på å ha 80% utbetalinger ved ro tette?

Anonym poster: b311303ef6960598158397841ff65d2c

Jo, de går etter inntekten din. Du trenger ikke å jobbe deg opp permisjonsrettigheter etter en permisjon, for permisjonen teller som jobb i denne sammenhengen. Så du kan egentlig gå fra den ene permisjonen til den andre om du hadde blitt veldig fort gravid.

Anonym poster: 39adf1baf44b291878704879c7cfec90

  • Liker 1
AnonymBruker
Skrevet

Jo, de går etter inntekten din. Du trenger ikke å jobbe deg opp permisjonsrettigheter etter en permisjon, for permisjonen teller som jobb i denne sammenhengen. Så du kan egentlig gå fra den ene permisjonen til den andre om du hadde blitt veldig fort gravid.

Anonym poster: 39adf1baf44b291878704879c7cfec90

Altså får man beregnet på fullt lønnsgrunnlag, selsom man bare har utbetalt 80% i permisjon, ikke sant?

Anonym poster: b311303ef6960598158397841ff65d2c

Gjest Wei Wei
Skrevet

Altså får man beregnet på fullt lønnsgrunnlag, selsom man bare har utbetalt 80% i permisjon, ikke sant?

Anonym poster: b311303ef6960598158397841ff65d2c

Nei, man får 80 eller 100% av de beste 6 innteksmåneder i løpet av de siste 10 mnd.

Tar du 80% nå og skal i neste permisjon med en gang så er det 80 av 80% eller evt. 100 av 80%

AnonymBruker
Skrevet

Nei, man får 80 eller 100% av de beste 6 innteksmåneder i løpet av de siste 10 mnd.

Tar du 80% nå og skal i neste permisjon med en gang så er det 80 av 80% eller evt. 100 av 80%

Sikker? Jeg mente andre har vist til en link som sier man får full beregning. Nettopp for å ikke tape penger på å få to tette.

Anonym poster: b311303ef6960598158397841ff65d2c

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Opprett en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...