AnonymBruker Skrevet 25. oktober 2012 #1 Skrevet 25. oktober 2012 Jeg skal på jobbintervju om litt over en uke, i arbeidstiden. Jeg har blitt bedt om å sette av fire timer, så lurer jeg på hva jeg skal si til sjefen for å få fri. Jeg vurderte å ta ut en feriedag, men i og med at jeg har et møte jeg skulle ha vært i, er kanskje ikke det den lureste unnskyldningen. Om jeg sier at jeg må til lege e.l., må man levere noe form for bevis på dette? Noen andre som har erfaringer her? Vet det er dumt å lyve, men bortsett fra å ringe om morgenen å si at jeg er syk, så vet jeg ikke hva jeg skal gjøre. Anonym poster: 483fe5a7b66561134f92cada121996a3
Gjest gurimalla Skrevet 25. oktober 2012 #2 Skrevet 25. oktober 2012 Du må avtale et tidspunkt for intervju hvor du kan ta deg fri fra den jobben du har nå. Det er greit å ta fri en dag eller en halv dag dersom du har mulighet til det, du trenger ikke si på jobb hvorfor du er borte. Det er ikke greit å lyve. Lykke til på intervju
AnonymBruker Skrevet 25. oktober 2012 #3 Skrevet 25. oktober 2012 Naturligvis skal du ikke ljuge på deg sykdom eller tannlegebesøk elns. Du ber om å få ta ut avspassering av personlige grunner. Prøv også å få flyttet på interjvuet slik at det glir smidigst mulig inn i arbeidsdagen, dvs. så tidlig eller så sent som mulig, og ikke på tidspunktet for møtet du skal på. Anonym poster: 2942e974d6910cc4cdf57fc0afad0b74
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå