AnonymBruker Skrevet 15. mai 2012 #1 Skrevet 15. mai 2012 Siste forskning viser at de eldste er mest stabile i jobb,har erfaring osv. Det blir vanskelig for mane å bytte jobb,da de som ansetter ikke ser mulighetene. Nå er det en del firma som ser den veien. Det viser seg også at de som har jobben som ansetter, til yngre de er,så ser de bort fra eldste søkere. Kansje ikke rart,om du er 30 og skal ta det valget. Se bort ifra hvilke jobb det er. Dere har tre søkere. Den ene er 30 år med små barn. Gode attester,men ikke så mye erfaring. Den andre er 40, litt mere erfaring,fremviser 3 attester. Sånn standard,midt på treet attester. Nr 3 er 54. Lang erfaring,kjempegode attester,og gode anbefalinger. Den eldste er kjent for å holde seg i form.Ser sprek ut. nr 2 ser litt eldre ut enn hva hun er. Kansje angel på trening? Nr 1 er som småbarnsmødre,ikke tid til seg selv. Det ytre har ikke noe å si for jobben. Alle er kjent for å vre stabile i jobben Hvem velger du. Folk bytter oftere jobb enn før. Snittet for slike stillinger ligger på 5-6 år. Hvem velger du, og hvorfor?
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå