AnonymBruker Skrevet 14. desember 2011 #1 Skrevet 14. desember 2011 Jeg ble nylig skadet og legen har sykemeldt meg for en uke. Jeg jobber i en liten bedrift som midlertidig deltidsansatt og har vært ansatt i nesten 6 mnd. I jobbkontrakten min står det ingenting om sykdom og egenmeldinger og sjefen har heller ikke nevnt det. Jeg har fleksibel arb.tid, slik at jeg får jobbe litt hjemmefra og slikt, så tidligere har det vært slik at jeg har flyttet arb.dagen min hvis jeg er syk, istedenfor for å levere egenmelding. Men nå som jeg er skadet (hånda) så klarer jeg ikke å jobbe. Hvordan blir det med sykemeldingen som jeg har fått av legen? Sendte en mail til sjefen ang min situasjon. Har ikke hørt noe fra han...
Glitnir Skrevet 14. desember 2011 #2 Skrevet 14. desember 2011 Så lenge det er avtalt at du skal jobbe en viss mengde hver uke, og du er sykmeldt den uka, så har du rett på sykepenger. Arbeidsgiver betaler de første 16 dagene. Du kan også bruke egenmelding når du har vært ansatt i over to måneder, men her sier du jo at du har en sykmelding, så da er det den du leverer til sjefen.
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå