700 000 utenfor arbeidslivet

[A-hunter]

AnonymBruker skrev (10 minutter siden):

Dette stemmer ikke, det var i slutten av juni 60 600 som var registrert som arbeidsledige i Norge. Det er kun 2% av hele arbeidsstyrken 

Anonymkode: 8659b...2c5

Arbeidsledige + uføre + AAP + arbeidsmarkedstiltak + +. Tallet inkluderer mye mer enn rene arbeidsledige.

 

[A-hunter]

Tallene er nok mye mørkere enn som så. Man regnes som sysselsatt om man har en eller flere timer betalt arbeid pr uke. Med en så dårlig definisjon av sysselsatt så regnes veldig mange mennesker som ikke er i stand til å forsørge seg selv gjennom arbeid som sysselsatt.

F eks vil innvandrerkvinnen som vasker det lokale klubblokalet to timer hver uke blir regnet som sysselsatt, selv om inntekten hun lever av utelukkende er offentlige ytelser.

Men i Norge er vi sykelig opptatt av å pynte på tallene, så vi slipper å snakke om vanskelige ting.

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (44 minutter siden):

Da søker du feil steder. Her får de ikke tak i folk .

Anonymkode: e8908...730

Hvor er det riktige stedet da?

Anonymkode: 1477e...f40

[AnonymBruker]

A-hunter skrev (31 minutter siden):

Arbeidsledige + uføre + AAP + arbeidsmarkedstiltak + +. Tallet inkluderer mye mer enn rene arbeidsledige.

 

Men TS snakker om de som ikke får jobb

Anonymkode: 8659b...2c5

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (6 timer siden):

Hva slags jobber søker du? Jeg vet om flere arbeidsplasser som trenger folk sårt uten å finne noen. Så med mindre man er ekstremt kresen, finnes det jobb å få. Men man må innse at i begynnelsen må man ta det man får.

Anonymkode: 39332...abc

Det er så idiotisk utsagn stemmer ikke , kommer helt ann på bransje. Og til de jobbene man ikke trenger spesifikk utdanning hvis man tenker å søke utenfor bransjen sin har jo så sinnsykt mange søkere at det er helt vilt. Går ikke ann å bare få en jobb i en butikk lengre, eller med renhold osv. 

Anonymkode: 61619...1c5

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (6 timer siden):

Jobber som butikksjef. Når vi lyser ut stillinger får vi veldig mange søkere og jeg velger bort overkvalifiserte søkere som åpenbart søker bare for å ha en jobb midlertidig inntil de får en jobb innenfor det feltet de faktisk er utdannet i. Da er det bedre å ansette en som faktisk er motivert for jobben og sannsynligvis blir hos oss.

Anonymkode: 85e6a...44d

Men det er jo slett ikke alltid tilfellet..noen finner aldri jobb i sitt felt og søker derfor noe annet. Så skal de straffes for å prøve å skaffe seg en jobb. 

Anonymkode: 61619...1c5

[Flintis]

AnonymBruker skrev (6 timer siden):

Jobber som butikksjef. Når vi lyser ut stillinger får vi veldig mange søkere og jeg velger bort overkvalifiserte søkere som åpenbart søker bare for å ha en jobb midlertidig inntil de får en jobb innenfor det feltet de faktisk er utdannet i. Da er det bedre å ansette en som faktisk er motivert for jobben og sannsynligvis blir hos oss.

Anonymkode: 85e6a...44d

Hva skal til for å få en butikkjobb, kan en være gammel?

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (6 timer siden):

Jobber som butikksjef. Når vi lyser ut stillinger får vi veldig mange søkere og jeg velger bort overkvalifiserte søkere som åpenbart søker bare for å ha en jobb midlertidig inntil de får en jobb innenfor det feltet de faktisk er utdannet i. Da er det bedre å ansette en som faktisk er motivert for jobben og sannsynligvis blir hos oss.

Anonymkode: 85e6a...44d

Lurer veldig på hvem du da egentlig velger og hvor stor gjennomtrekk det er hos dere. Ikke at jeg forventer at du vil svare faktisk ærlig... Det er tydelig at dere støtt og stadig må lyse ut stillinger.

Anonymkode: bf20e...81e

[AnonymBruker]

Jeg er en del av statistikken, men jeg er ufør og ustabil. Det er ingen arbeidsgivere som har plass til sånne som meg.

I tillegg har vi utdanningskravet - bare renholderyrket nå krever som regel et fagbrev. Utover lærlingplasser så finnes det forsvinnende få jobber hvor man kan starte på gølvet.

Anonymkode: 3833d...05f

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (6 minutter siden):

Jeg er en del av statistikken, men jeg er ufør og ustabil. Det er ingen arbeidsgivere som har plass til sånne som meg.

I tillegg har vi utdanningskravet - bare renholderyrket nå krever som regel et fagbrev. Utover lærlingplasser så finnes det forsvinnende få jobber hvor man kan starte på gølvet.

Anonymkode: 3833d...05f

Jepp alt krever haugevis av kvalifikasjoner. Må man av ulike grunner omskolere seg er man jo helt fucked i dette landet. Portør? Må ha fagbrev. Renholder? Fagbrev. Butikkjobb? Helst erfaring fra butikkjobb tidligere.  Taxisjåfør? Må gjennom betalt kurs og prøve. Mange jobber søker spesifikk erfaring og utdannelse. Selv med rett utdanning skal de alltid ha noen med en helt spesifikk erfaring. Umulig å leve opp til for mange. 

Anonymkode: 61619...1c5

[Flintis]

AnonymBruker skrev (5 timer siden):

Det er ikke en menneskerett at noen skal ordne en jobb til deg, og det er ikke arbeidsgiveres ansvar å ta inn folk de ikke vil ha.

Er det 100 søkere til en stilling, vil arbeidsgiver være kresen. På utdanning, erfaring og evner. Og de vil heller ikke ha en overkvalifisert person som ikke er motivert, og som ser på jobben som en mellomstasjon.

Så hva må man gjøre? Ikke gi opp i allefall, det gjelder jo på arbeidsmarkedet så vel som kjønnsmarkedet osv. Så kan man jo og vurdere å starte en bedrift selv.

Hva kan gjøres politisk? Deregulering av arbeidsmarkedet kan vurderes, slik at midlertidige ansettelser og deltid blir mer utbredt. I dag er det også umulig å bli kvitt dårlige ansatte, dette gjør at bedrifter kvier seg for å ansette.

Anonymkode: 5c46b...886

Hvorfor ikke gi opp. Hvor mange ganger gjøre det samme uten å lykkes.

Det er vel også en definisjon på dumskap?

[AnonymBruker]

Om man er villig til å flytte litt utenfor byene er det vel ikke problem å få jobb om man er litt fleksibel?

Anonymkode: 9cebc...78b

[AnonymBruker]

 

Knirke skrev (6 timer siden):

Så du mener butikker skal gå med tap fordi de er forpliktet til å være snille og gi jobber til folk som kommer til å slutte så snart de finner noe bedre?

Det koster å annonsere, intervjue, lære opp folk, holde dem med uniformer mm, for ikke å snakke om hvor rævva arbeidsmiljø du får når ingen av de ansatte egentlig er interessert i jobben.

Den som skrev det hadde jo ment noe helt annet om hen selv eide en butikk… skal jeg love deg… 

går man i underskudd lenge nok er man konk og vipps ALLE mister jobben.

Anonymkode: 24c4a...955

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (10 minutter siden):

Om man er villig til å flytte litt utenfor byene er det vel ikke problem å få jobb om man er litt fleksibel?

Anonymkode: 9cebc...78b

Og hvis partneren din bor i en by og har jobb der som man bare får i byer (jobb på universitetet, siviløkonom, ingeniør med mer)??... Skal dere flytte fra hverandre ? Flytte for den lavere betalte jobben på bygda som kanskje bare er deltid? Ikke så mye jobber i bygdene heller forsåvidt. Med mindre man er lærer, sykepleier, førskolelærer.

Anonymkode: 61619...1c5

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (57 minutter siden):

Men det er jo slett ikke alltid tilfellet..noen finner aldri jobb i sitt felt og søker derfor noe annet. Så skal de straffes for å prøve å skaffe seg en jobb. 

Anonymkode: 61619...1c5

Det handler ikke om straff, heller ikke om hva man "fortjener". Det er så enkelt som at arbeidsgivere velger ut i fra hva de ønsker, og hvordan markedet er. Det er uendelig med søkere til butikkjobber, og søkerne butikkene selv anser som best egnet får jobben. Det er akkurat som på kjærestemarkedet egentlig.

Jobb får man om man er ettertraktet nok, og søker på jobber man har sjans på. Eller man kan starte en egen bedrift! Kanskje kommer du da i en posisjon hvor du kan ansette andre, og kan da velge de du tenker vil tilføre bedriften noe positivt. 

Anonymkode: 5c46b...886

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (1 minutt siden):

Det handler ikke om straff, heller ikke om hva man "fortjener". Det er så enkelt som at arbeidsgivere velger ut i fra hva de ønsker, og hvordan markedet er. Det er uendelig med søkere til butikkjobber, og søkerne butikkene selv anser som best egnet får jobben. Det er akkurat som på kjærestemarkedet egentlig.

Jobb får man om man er ettertraktet nok, og søker på jobber man har sjans på. Eller man kan starte en egen bedrift! Kanskje kommer du da i en posisjon hvor du kan ansette andre, og kan da velge de du tenker vil tilføre bedriften noe positivt. 

Anonymkode: 5c46b...886

Arbeidsgivere kan velge og ikke være så innmari dømmende  og gi noen en sjanse og. Men enn så lenge de ikke gjør det vil folk bli stående utenfor. Sånn er det.  Ingen arbeidsgivere investerer i nyutdanna lengre og gir de opplæring, så klager de over manglende kompetanse. Der man før lærte på jobb skal man nå ha fagbrev først osv. 

Anonymkode: 61619...1c5

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (6 minutter siden):

Arbeidsgivere kan velge og ikke være så innmari dømmende  og gi noen en sjanse og. Men enn så lenge de ikke gjør det vil folk bli stående utenfor. Sånn er det.  Ingen arbeidsgivere investerer i nyutdanna lengre og gir de opplæring, så klager de over manglende kompetanse. Der man før lærte på jobb skal man nå ha fagbrev først osv. 

Anonymkode: 61619...1c5

De trenger ikke det. Da koster det mer enn nødvendig = mindre overskudd. Det er lite interessant for de som selv lever av bedriften. Derfor funker praksisplasser via nav osv, for da betaler vel staten for opplæringen og ekstrakostnaden ved å ta inn mindre kvalifisert enn nødvendig (om jeg husker rett). Ingen risiko for bedriften. 

Start noe selv og se hvor veldedig du selv ville vært…

Anonymkode: 24c4a...955

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (10 timer siden):

De trenger ikke det. Da koster det mer enn nødvendig = mindre overskudd. Det er lite interessant for de som selv lever av bedriften. Derfor funker praksisplasser via nav osv, for da betaler vel staten for opplæringen og ekstrakostnaden ved å ta inn mindre kvalifisert enn nødvendig (om jeg husker rett). Ingen risiko for bedriften. 

Start noe selv og se hvor veldedig du selv ville vært…

Anonymkode: 24c4a...955

Det er rart at bedrifter før i tiden kunne gjøre dette da..  gjelder særlig yrkene der man må må ha fagbrev. Nå må man jo ha fagbrev for en gang være portør på sykehus! Før kunne man kanskje få en jobb innen en rørleggerbedrift og ta fagbrevet etterhvert. Nå må man liksom ha fagbrevet først. Men er visst mangel på rørleggere. Men syns ikke synd på bedriftene som mangler folk 

Anonymkode: 61619...1c5

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (11 timer siden):

Hvor er det riktige stedet da?

Anonymkode: 1477e...f40

Her. Og mange andre steder på bygda 

Anonymkode: e8908...730

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (19 minutter siden):

Her. Og mange andre steder på bygda 

Anonymkode: e8908...730

Ja, men hvor er det, og hvilke stillinger er det snakk om?

Anonymkode: 1477e...f40