AnonymBruker Skrevet 25. februar #1 Skrevet 25. februar Har jobbet på min arbeidsplass i snart 2.5 mnd. Hadde en oppfølgingssamtale ganske raskt etter jeg startet der. Min nåværende leder slutter om noen uker pga jobbskifte, og har blitt innkalt til en bli-kjent-samtale med ny leder i neste uke. Samtidig har jeg i dag også blitt satt opp til en oppfølgingssamtale med min nåværende leder. Stusser bare litt på dette, da hun allerede slutter i midten av mars. Er dette vanlig prosedyre eller? Litt stresset jeg 🙈 Anonymkode: f00f6...805
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå