Gå til innhold

Ny arbeidskontrakt på samme arbeidstid, hva er oppsigelsestiden min med ny kontrakt?


AnonymBruker

Anbefalte innlegg

AnonymBruker

Jeg har jobbet sammen sted fire år, fikk fast stilling for litt over ett år siden. Fikk igjen ny kontrakt i januar i år på høyere stilling. Jeg skjønner ikke i forhold til hva det står i kontrakten- Har jeg med en ny kontrakt bare 1 måned oppsigelsestid, eller seks måneder som før den nye kontrakten? Jobber som ansatt i kommunen. 

Anonymkode: e1731...ccf

Lenke til kommentar
Del på andre sider

Fortsetter under...

AnonymBruker skrev (5 minutter siden):

Jeg har jobbet sammen sted fire år, fikk fast stilling for litt over ett år siden. Fikk igjen ny kontrakt i januar i år på høyere stilling. Jeg skjønner ikke i forhold til hva det står i kontrakten- Har jeg med en ny kontrakt bare 1 måned oppsigelsestid, eller seks måneder som før den nye kontrakten? Jobber som ansatt i kommunen. 

Anonymkode: e1731...ccf

Vanlige er 3 mnd oppsigelsestid. Men det er oftest en prøveperiode på 6 mnd i starten av stillingen man har fått. I prøveperioden er det 2 ukers oppsigelsestid. Se over kontrakten din. Skal stå alt du trenger der. Om det ikke står der så ta kontakt med HR for å få den informasjonen du er ute etter. 

Lenke til kommentar
Del på andre sider

AnonymBruker
Fighter83 skrev (8 minutter siden):

Vanlige er 3 mnd oppsigelsestid. Men det er oftest en prøveperiode på 6 mnd i starten av stillingen man har fått. I prøveperioden er det 2 ukers oppsigelsestid. Se over kontrakten din. Skal stå alt du trenger der. Om det ikke står der så ta kontakt med HR for å få den informasjonen du er ute etter. 

Jeg skal forhøre meg med HR i morgen, men vil en ny kontrakt gi meg ny prøveperiode? Pleier det det sånn generelt? Jeg spør fordi jeg vurderer å si opp for en ny jobb et annet sted. 

Anonymkode: e1731...ccf

Lenke til kommentar
Del på andre sider

AnonymBruker

Om det er en tilnærmet lik stilling, så skal du ikke ha ny prøvetid. Mange samme vilkår skal fremkomme, med mindre det er en endringsoppsigelse. Da mtp endring av arbeidskontrakten. 

Anonymkode: 0e31c...ec2

Lenke til kommentar
Del på andre sider

AnonymBruker
AnonymBruker skrev (1 time siden):

Om det er en tilnærmet lik stilling, så skal du ikke ha ny prøvetid. Mange samme vilkår skal fremkomme, med mindre det er en endringsoppsigelse. Da mtp endring av arbeidskontrakten. 

Anonymkode: 0e31c...ec2

Det er bare en endring i at det er en høyere stilling, samme type stilling mtp arbeidsoppgaver. 

Anonymkode: e1731...ccf

Lenke til kommentar
Del på andre sider

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Start en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...