Gå til innhold

Anbefalte innlegg

AnonymBruker
Skrevet

Sa leder til meg, men jeg er kun tilkallingsvikar, hvorfor ikke gi meg noe fas da, om de er fornøyd med meg?

Anonymkode: 3ef1b...c66

Videoannonse
Annonse
AnonymBruker
Skrevet

Fordi det kun er midlertidig behov for deg.

Anonymkode: d0a61...f16

  • Liker 2
  • Nyttig 1
AnonymBruker
Skrevet

Fordi ros er gratis og totalt uforpliktende. 

Anonymkode: da36d...119

  • Liker 4
  • Nyttig 1
Skrevet

Fordi fast er forpliktende, mens tilkalling er mye mindre forpliktende. Om lederen hadde vært 100% ærlig kunne vedkommende sagt noe sånt som "Det er digg å ha deg med for da slipper jeg å tenke så mye på lover og regler siden det er litt slakk for tilkallingsvikarer, det er så mye man må huske på når det gjelder de faste"

AnonymBruker
Skrevet

Fortsett å gjør den jobben du åpenbart gjør både arbeidsmessig og kollegialt. Bra du blåser ut litt frustrasjon til oss. 

Husk at uansett om det ikke blir mer permanent stilling ledig der du er, så kan referansen fra sjefen som er fornøyd med deg hjelpe deg videre i arbeidslivet :)

Og husk, det er lov på medarbeidersamtale å gi uttrykk for hvor godt du liker jobben, kollegaer osv., så du er absolutt interessert om det skulle dukke noe mer fast enn tilkalling.

Anonymkode: 6e228...784

  • Liker 1
  • Nyttig 1
AnonymBruker
Skrevet
AnonymBruker skrev (10 timer siden):

Sa leder til meg, men jeg er kun tilkallingsvikar, hvorfor ikke gi meg noe fas da, om de er fornøyd med meg?

Anonymkode: 3ef1b...c66

Det er fordi vi ledere ofte gir falske støttende ord slik at arbeidstaker føler seg sett og hørt i organisasjonen. 

 

Anonymkode: ae08f...9bd

  • Nyttig 1
AnonymBruker
Skrevet

fordi han ikke har fått headcounten til å ansette deg fast

 

Anonymkode: 8eb5d...14c

  • Liker 1
AnonymBruker
Skrevet
AnonymBruker skrev (10 timer siden):

Sa leder til meg

Da kan du prøve å si; men vet ikke hvor lenge jeg blir her. 

Anonymkode: d0c3f...f88

AnonymBruker
Skrevet

Hvilken jobb er det snakk om da? 
Vi får aldri ansette noen fast, alle som har fått fast jobb hos oss de siste 15 årene har hatt vikariat eller midlertidlig stilling i 3 år. Dette er selvsagt pga trang kommuneøkonomi. 

Anonymkode: 9e1a3...e14

  • Liker 1
AnonymBruker
Skrevet

Vi setter pris på tilkallingshjelpene våre selv om vi ikke klarer skrape sammen nok til å gi de fast stilling før noen andre slutter...

Anonymkode: c6f4b...18f

  • Liker 1
AnonymBruker
Skrevet

Det der er pisspreik. Standardfrase. 

Anonymkode: 3df19...727

AnonymBruker
Skrevet

Fordi det akkurat nå ikke er en fast stilling tilgjengelig? 

Anonymkode: 2935a...0c7

  • Liker 1
AnonymBruker
Skrevet

Samme de sier i lønnsforhandlinger. Du er veldig flink, men lønnspotten går til de vi liker bedre. Ja, de sier ikke den siste delen så direkte da 😅 

Anonymkode: 134a7...f2d

  • Liker 1
AnonymBruker
Skrevet

I offentlig sektor er det ikke bare å opprette en helt ny stillingshjemmel, det er en hel liten prosess og må være godt begrunnet. 

Anonymkode: 2935a...0c7

  • Liker 2

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Opprett en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...