Gå til innhold

AAP Vs Dagpenger


AnonymBruker

Anbefalte innlegg

AnonymBruker

Hva er forskjellen på aap og dagpenger? 

Hva lønner seg mest?

Anonymkode: 7bd42...8a9

Lenke til kommentar
Del på andre sider

Fortsetter under...

AnonymBruker

Det første kan du lese deg til selv,

Det andre dreier om hvilken situasjon du  er i og hva du har rett på. Du kan ikke velge selv.

Anonymkode: 62dc8...a64

  • Liker 3
Lenke til kommentar
Del på andre sider

AnonymBruker

Dagpenger er en ytelse du kan ha rett på hvis du har fått nedsatt arbeidstiden din med minst 50%.

Aap er en ytelse du kan ha rett på hvis du har nedsatt arbeidsevne med minst 50% til ethvert yrke du er kvalifisert for.

Anonymkode: 3e7ea...5ae

Lenke til kommentar
Del på andre sider

det er ikke noe du velger, dagpenger er når du mister jobben, med minst 50% 

 

aap er om du har helsemessige begrensinger minst 50% og trenger avklaring av arbeidsevne. krav om å være i behandling eller avklaringstiltak 

  • Liker 2
Lenke til kommentar
Del på andre sider

AnonymBruker
monican94 skrev (8 timer siden):

det er ikke noe du velger, dagpenger er når du mister jobben, med minst 50% 

 

aap er om du har helsemessige begrensinger minst 50% og trenger avklaring av arbeidsevne. krav om å være i behandling eller avklaringstiltak 

Hva når du går på aap og mister jobben som sykemeldt? Å fortsatt mottar aap.

Endrer nav det til dagpenger så fort du Ikke er sykemeldt å slutter utredninger og behandling?

Anonymkode: 7bd42...8a9

Lenke til kommentar
Del på andre sider

AnonymBruker
AnonymBruker skrev (1 time siden):

Hva når du går på aap og mister jobben som sykemeldt? Å fortsatt mottar aap.

Endrer nav det til dagpenger så fort du Ikke er sykemeldt å slutter utredninger og behandling?

Anonymkode: 7bd42...8a9

Nei. Om du regnes som ferdig avklart på AAP og jobber så mye du kan (da har du lønn og ikke AAP), også mister du jobben din (med minst 50%) så må du selv søke om dagpenger. De to ytelsene kan ikke kombineres. 

Anonymkode: af1ba...99c

  • Liker 2
Lenke til kommentar
Del på andre sider

Annonse

AnonymBruker

AAP lønner seg dersom du har krav på det. Det er 66 % av lønnen, du kan jobbe inntil 60%.

DP er 62,4 % av lønnen, du kan jobbe inntil 50 %.

Anonymkode: e4b4d...ae6

Lenke til kommentar
Del på andre sider

AnonymBruker
AnonymBruker skrev (1 time siden):

Hva når du går på aap og mister jobben som sykemeldt? Å fortsatt mottar aap.

Endrer nav det til dagpenger så fort du Ikke er sykemeldt å slutter utredninger og behandling?

Anonymkode: 7bd42...8a9

Utredning og behandling slutter ikke, vet ikke hvor du har det ifra.

Anonymkode: 6511a...f0d

Lenke til kommentar
Del på andre sider

AnonymBruker
AnonymBruker skrev (5 timer siden):

Hva når du går på aap og mister jobben som sykemeldt? Å fortsatt mottar aap.

Endrer nav det til dagpenger så fort du Ikke er sykemeldt å slutter utredninger og behandling?

Anonymkode: 7bd42...8a9


Da fortsetter sykemelding/AAP. Det skjedde med meg, og da overtok NAV formelt sett arbeidsgiveransvaret - eller den del av papirarbeid og ansvar arbeidsgiver ellers ville hatt.

NAV har ellers ingen påvirkning på utredning og behandling, det er mellom deg og helsevesenet.

Om du er delvis sykemeldt/AAP, så vil du motta dagpenger for den prosentdelen du fremdeles stod i jobb. F.eks 50 % dagpenger og 50 % AAP er mulig.

Anonymkode: 90acb...0d0

Lenke til kommentar
Del på andre sider

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Start en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...