AnonymBruker Skrevet 30. september #1 Del Skrevet 30. september Om en søker en jobb i EU som er hjemmekontor og en er bosatt i Norge, hvordan fungerer det då med skatt og folketrygd osv? En skatter vel til utlandet? Anonymkode: 3a834...520 1 Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
AnonymBruker Skrevet 30. september #2 Del Skrevet 30. september Min arbeidsgiver er i et annet land. Jeg skatter til Norge. Anonymkode: 035e4...a06 Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
AnonymBruker Skrevet 30. september #3 Del Skrevet 30. september Hadde jeg vært deg hadde jeg laget et scenario med flere grupper av spørsmål, og tatt en telefon til skatteetaten - de er kjempeflinke og veldig hyggelig. I hvert fall de jeg har snakket med. Det hender også at de har fysiske kurs. Anonymkode: e4ca2...b59 1 Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
AnonymBruker Skrevet 30. september #4 Del Skrevet 30. september Jobb i EU eller jobb i et medlemsland. Hvor du skatter er avhengig av hvor du bor. Men hvilke andre rettigheter du har er også avhengig av hvor bedriften mener du har arbeidssted. Er arbeidssted Norge, og de betaler arbeidsgiveravgift? Du må sette deg inn i reglene for det bestemte landet og hvilke skatteavtaler vi har. Anonymkode: b4c41...d4c Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
AnonymBruker Skrevet 30. september #5 Del Skrevet 30. september Jeg vet det kommer an på skatteavtaler. Og at det finnes tilfeller der man kan bli skattepliktig til begge land, og igjen tilfeller der man har rett på fradrag i norsk skatt for skatt i utland. Et komplisert regelverk generelt, mye rapporteringsplikt potensielt. Få best mulig oversikt over faktum, og kontakt skatteetaten. Om firmaet vanligvis ansetter internasjonalt har de også rapporteringsplikt, og bør ha gode oversikter her. Så mulig starte der. Anonymkode: 7b77e...797 Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
AnonymBruker Skrevet 1. oktober #6 Del Skrevet 1. oktober La oss so det er en fransk IT bedrift med få ansatte som tilbyr jobb. De har ikke forretning i Norge. De holder på i Frankrike. Jeg kan få jobben men ønsker å forbli bosatt i Norge. Hvordan fungerer det med folketrygd og skatt? I dette tilfelle hadde jeg først og fremst skattet til Frankrike via arbeidsgiveren, men hva med Norge? Anonymkode: 3a834...520 Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
AnonymBruker Skrevet 1. oktober #7 Del Skrevet 1. oktober AnonymBruker skrev (53 minutter siden): La oss so det er en fransk IT bedrift med få ansatte som tilbyr jobb. De har ikke forretning i Norge. De holder på i Frankrike. Jeg kan få jobben men ønsker å forbli bosatt i Norge. Hvordan fungerer det med folketrygd og skatt? I dette tilfelle hadde jeg først og fremst skattet til Frankrike via arbeidsgiveren, men hva med Norge? Anonymkode: 3a834...520 Blir du ansett som bosatt i Norge, så har du skatteplikt til Norge. Både inntekt og formue. Har du inntekt i et annet land blir denne skattepliktig i dette landet. Arbeidsgiver har da gjerne også et rapporteringsansvar, med mer. Men det ligger også ansvar på deg her, uten at jeg kjenner alle detaljene. Men mellom norge og Frankrike finnes det skatteavtaler som regulerer dobbelt beskatning. Akkurat hva disse setter som betingelser og så videre har jeg ingen innsikt i. Det får ingen betydning for folketrygd. Anonymkode: 7b77e...797 Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
AnonymBruker Skrevet 1. oktober #8 Del Skrevet 1. oktober AnonymBruker skrev (21 timer siden): Om en søker en jobb i EU som er hjemmekontor og en er bosatt i Norge, hvordan fungerer det då med skatt og folketrygd osv? En skatter vel til utlandet? Anonymkode: 3a834...520 Mange som jobber for utenlandske selskaper i Norge.. skatt må du betale uansett. eneste smutthullet er hvis du bor i Norge, jobber for et utenlandsk selskap og arbeidssted er i et annet utenlandsk selskap. Da slipper du skatt! for eksempel i offshore: du bor i Norge, jobber for et engelsk selskap men har arbeidssted i Angola. Anonymkode: 3a53d...299 Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
AnonymBruker Skrevet 1. oktober #9 Del Skrevet 1. oktober Du bør også sjekke reglene for sykepenger. Er du bosatt og skatter til Norge vil du få sykepenger fra NAV etter arbeidsgiverperioden. Hvorvidt arbeidsgiver betaler lønn/sykepenger før det avhenger av landet bedriften opererer i. Anonymkode: b4c41...d4c Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå