Gå til innhold

Anbefalte innlegg

Skrevet

Jeg jobber 100%, hvor arbeidsdagene mine 4 ganger i uken er fra 13-21. Jeg er skikkelig nedfor og deppa for at jeg ikke har tid til noe. Får ikke gjort noe før jobb, og etter jobb må jeg legge meg med engang siden jeg er hjem 22. 

Frister skikkelig å gå ned til 80%, men da tror jeg arbeidsdagene mine blir 15-21… er dette verdt det eller ikke? Hva syns dere? Trenger råd!

Anonymkode: f14a1...cd9

  • Hjerte 1
Videoannonse
Annonse
Skrevet

Synes ikke det høres veldig mye bedre ut, for å være ærlig. Det finnes ikke andre jobber med bedre arbeidstider da? 

Anonymkode: 1436a...07d

  • Liker 1
Skrevet

Bytte jobb?

Skrevet

Nei, hovedproblemet virker jo å være arbeidstidene. Vet selv hvor vanskelig det er å få gjort ting før jobb, så jeg ville nok sett meg etter noe annet.

Anonymkode: 95264...9d4

Skrevet

Bytt jobb.

Anonymkode: 7ee8b...21f

Skrevet

Som flere her inne sier: Bytt jobb! 

Om du velger å gå ned til 80% må du spesifisere at det er for å få en fridag i uken og da kreve at du får det. Men husk at om du senere blir syk får du sykepenger av de 80% du jobber. Og om du i verste fall skulle bli varig syk/skadet så du blir ufør taper du mye penger på dette valget resten av livet. Anbefaler deg sterkt å bytte jobb fremfor å gå ned i stillingsprosent.

Anonymkode: 27b63...fc9

  • Liker 3
Skrevet

Bytt jobb. 13-21 er ei møkkavakt som burde være forbeholdt å dele på med de andre. Om du trives ellers burde du gå i dialog med sjefen og forklare situasjonen.

Anonymkode: cee09...279

  • Liker 1
Skrevet

Er det du som klager over jobben din og hvor lite tid du har - igjen? 

Anonymkode: 10dfe...598

  • Liker 1
Skrevet

Jeg ville nok klart å få gjort noe mellom 9-12, så en liten pause før jobb kl 13? Og så er det fire dager i uka, da har du jo tre dager igjen til å «gjøre noe»?

Anonymkode: dda61...bb3

Skrevet

Å jobbe kun 80% er langt arbeidsliv gjør noe med mulighetene for pensjonen i andre enden…

Anonymkode: dda61...bb3

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Opprett en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...