Lønn til relevant deltidsjobb for godt voksen student

[AnonymBruker]

Vurderer å bytte karriere og ta ingeniørstudier. Går ut ifra at lønnen er svært lav til en relevant deltidsjobb for de som nettopp er ferdig med vgs og ikke har bachelor eller master enda. Er det derfor sannsynlig at søknader for en student i 30-årene vil bli oversett av potensielle arbeidsgivere fordi de forventer at en godt voksen student vil kreve for høy lønn? Noen som har tips rundt relevant deltidsjobb for en godt voksen student?

Anonymkode: 8b273...812

[AnonymBruker]

Kan du deltidsjobbe med det du gjør nå under studiene? Da bør jo lønnsnivået ikke endres. 

Anonymkode: 0c443...234

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (3 minutter siden):

Kan du deltidsjobbe med det du gjør nå under studiene? Da bør jo lønnsnivået ikke endres. 

Anonymkode: 0c443...234

Ønsker relevant jobberfaring og bli kjent med folk i bransjen. For meg personlig gjør det ikke noe om jeg får lik lønn som de andre i begynnelsen, men lurer på om jeg i det hele tatt bli innkalt til intervju.

Anonymkode: 8b273...812

[AnonymBruker]

Ingen som har noen formening om man i det hele tatt har noen sjans på relevant deltidsjobb som godt voksen student?

Anonymkode: 8b273...812

[AnonymBruker]

Spørs jo hvilken type ingeniør. I noen greiner så er det uaktuelt å få relevant jobb før 3 og 4 år, da det kreves spesielle kunnskaper. 

Anonymkode: a3a21...121

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (47 minutter siden):

Spørs jo hvilken type ingeniør. I noen greiner så er det uaktuelt å få relevant jobb før 3 og 4 år, da det kreves spesielle kunnskaper. 

Anonymkode: a3a21...121

Det er klart. Har hørt at det arrangeres møter på høsten på universitetet der potensielle arbeidsgivere kommer og studenter har mulighet til å lande både sommerjobber og deltidsstillinger. Da er det jo selvsagt snakk om at studentene skal utføre oppgaver tilpasset et grunnleggende nivå.

Er fortsatt i vurderingsfasen om jeg i det hele tatt skal studere mer og vil per nå få en forståelse for om det i det hele tatt er aktuelt for arbeidsgivere å ansette godt voksne studenter i slike stillinger.

-ts

Anonymkode: 8b273...812

[AnonymBruker]

Ser ikke at du som eldre har mulighet til å kreve noe høyere lønn. Du blir nok lønnet slik de andre deltidsarbeidende studentene blir. 

Anonymkode: da8ab...690

[AnonymBruker]

22 minutter siden, AnonymBruker said:

Det er klart. Har hørt at det arrangeres møter på høsten på universitetet der potensielle arbeidsgivere kommer og studenter har mulighet til å lande både sommerjobber og deltidsstillinger. Da er det jo selvsagt snakk om at studentene skal utføre oppgaver tilpasset et grunnleggende nivå.

Er fortsatt i vurderingsfasen om jeg i det hele tatt skal studere mer og vil per nå få en forståelse for om det i det hele tatt er aktuelt for arbeidsgivere å ansette godt voksne studenter i slike stillinger.

-ts

Anonymkode: 8b273...812

Ja vi har karrieredagen, men de er likevel ikke interessert i 1 og 2 års studenter. Jeg går kjemi. Kanskje dataingeniører kan finne ekstrajobb som er relevant. 

Anonymkode: a3a21...121

[AnonymBruker]

24 minutter siden, AnonymBruker said:

Det er klart. Har hørt at det arrangeres møter på høsten på universitetet der potensielle arbeidsgivere kommer og studenter har mulighet til å lande både sommerjobber og deltidsstillinger. Da er det jo selvsagt snakk om at studentene skal utføre oppgaver tilpasset et grunnleggende nivå.

Er fortsatt i vurderingsfasen om jeg i det hele tatt skal studere mer og vil per nå få en forståelse for om det i det hele tatt er aktuelt for arbeidsgivere å ansette godt voksne studenter i slike stillinger.

-ts

Anonymkode: 8b273...812

Vil bare si at jeg tror ikke alderen har noe å gjøre som påvirker arbeidsgivere. Er mange på studie som ikke er 19-20. 

Anonymkode: a3a21...121

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (1 minutt siden):

Ser ikke at du som eldre har mulighet til å kreve noe høyere lønn. Du blir nok lønnet slik de andre deltidsarbeidende studentene blir. 

Anonymkode: da8ab...690

Kanskje jeg har forklart meg dårlig her. Det er omvendt. Jeg forventer KUN å få samme lønn som alle andre, men tenker at arbeidsgiverne selv overser min søknad fordi DE ikke vil bruke tid på godt voksne studenter som TROR vil kreve høyere lønn.

Så for å stille spørsmålene annerledes. Er det ikke vits å søke på grunn av arbeidsgivernes forventning? Eller har noen forslag til hvordan jeg kan gå frem for å unngå at de forventer at jeg ikke vil ha en jobb med lav lønn?

Stiller spørsmål om dette allerede nå fordi jeg trolig må lage både plan B, plan C og plan D.

Anonymkode: 8b273...812

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (3 minutter siden):

Ja vi har karrieredagen, men de er likevel ikke interessert i 1 og 2 års studenter. Jeg går kjemi. Kanskje dataingeniører kan finne ekstrajobb som er relevant. 

Anonymkode: a3a21...121

Ja, vurderer nettopp studier innen datateknologi. Så da kan det være mulig å finne deltidsjobb selv om jeg er godt voksen?

Anonymkode: 8b273...812

[AnonymBruker]

1 minutt siden, AnonymBruker said:

Kanskje jeg har forklart meg dårlig her. Det er omvendt. Jeg forventer KUN å få samme lønn som alle andre, men tenker at arbeidsgiverne selv overser min søknad fordi DE ikke vil bruke tid på godt voksne studenter som TROR vil kreve høyere lønn.

Så for å stille spørsmålene annerledes. Er det ikke vits å søke på grunn av arbeidsgivernes forventning? Eller har noen forslag til hvordan jeg kan gå frem for å unngå at de forventer at jeg ikke vil ha en jobb med lav lønn?

Stiller spørsmål om dette allerede nå fordi jeg trolig må lage både plan B, plan C og plan D.

Anonymkode: 8b273...812

Hvis du har kompetansen de etterspør så vil de jo tilby deg en lønn. De vil jo ikke tilby deg en høyere lønn enn hva de er villige å betale. Det har ikke med alderen å gjøre. Men med kompetansen. Tror du skal legge disse tankene bak deg og bare gjøre det du ønsker. 

Anonymkode: a3a21...121

[AnonymBruker]

Just now, AnonymBruker said:

Ja, vurderer nettopp studier innen datateknologi. Så da kan det være mulig å finne deltidsjobb selv om jeg er godt voksen?

Anonymkode: 8b273...812

Du er ikke godt voksen. Og som sagt så søker de folk med kompetanse, ikke basert på alder. 

Anonymkode: a3a21...121

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (Akkurat nå):

Kanskje jeg har forklart meg dårlig her. Det er omvendt. Jeg forventer KUN å få samme lønn som alle andre, men tenker at arbeidsgiverne selv overser min søknad fordi DE ikke vil bruke tid på godt voksne studenter som TROR vil kreve høyere lønn.

Så for å stille spørsmålene annerledes. Er det ikke vits å søke på grunn av arbeidsgivernes forventning? Eller har noen forslag til hvordan jeg kan gå frem for å unngå at de forventer at jeg ikke vil ha en jobb med lav lønn?

Stiller spørsmål om dette allerede nå fordi jeg trolig må lage både plan B, plan C og plan D.

Anonymkode: 8b273...812

Altså, det vi prøver å si her, er at til slike relevante deltidsjobber og sommer-engasjementer og sånt, så er det gjerne kamp om plassene, og ikke noe lønnsforhandlinger å snakke om. 
Det er ikke som i vanlige jobb-søke prosesser hvor arbeidsgiver kjemper med arbeidsgivermarkedet om å få akkurat deg som ressurs. 

Jeg ser ikke at du som litt eldre student skulle være så veldig forskjellig fra andre studenter om du søkte på disse. Du kan da forvente det opplegget arbeidsgiver har lagt frem. Og uten noe forhandlingsrom på arbeidstid, lønn eller andre vilkår. 

Jobbene vil også stort sett være lagt opp til studenter uten særlige forpliktelser. Det er jo gjerne derfor man hyrer inn deltidshjelp under utdanning. 

Så lenge du ikke har problemer med dette, vil jeg tro du vurderes på linje med resten. 

Jeg opplever for øvrig at det ikke akkurat er flust med slike relevante bransje-jobber for studenter. Så om jeg var deg, ville jeg nok ikke utelukket helt å fortsette med det du gjør nå deltid i tillegg til studier. 
De jeg kjente under studier som fikk slike jobber, hadde gjerne foreldre i ledelsen i bedriften, som nærmest laget jobben til dem. 
 

Anonymkode: 9e3c1...6f4

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (1 minutt siden):

Hvis du har kompetansen de etterspør så vil de jo tilby deg en lønn. De vil jo ikke tilby deg en høyere lønn enn hva de er villige å betale. Det har ikke med alderen å gjøre. Men med kompetansen. Tror du skal legge disse tankene bak deg og bare gjøre det du ønsker. 

Anonymkode: a3a21...121

Stort sett har jo alle på 1. og 2. semester samme lave kompetansen selv om vi kanskje har litt varierende bakgrunn med egne små prosjekter fra før. Så det er derfor jeg lurer på om de bare overser godt voksne studenter.

Anonymkode: 8b273...812

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (2 minutter siden):

Altså, det vi prøver å si her, er at til slike relevante deltidsjobber og sommer-engasjementer og sånt, så er det gjerne kamp om plassene, og ikke noe lønnsforhandlinger å snakke om. 
Det er ikke som i vanlige jobb-søke prosesser hvor arbeidsgiver kjemper med arbeidsgivermarkedet om å få akkurat deg som ressurs. 

Jeg ser ikke at du som litt eldre student skulle være så veldig forskjellig fra andre studenter om du søkte på disse. Du kan da forvente det opplegget arbeidsgiver har lagt frem. Og uten noe forhandlingsrom på arbeidstid, lønn eller andre vilkår. 

Jobbene vil også stort sett være lagt opp til studenter uten særlige forpliktelser. Det er jo gjerne derfor man hyrer inn deltidshjelp under utdanning. 

Så lenge du ikke har problemer med dette, vil jeg tro du vurderes på linje med resten. 

Jeg opplever for øvrig at det ikke akkurat er flust med slike relevante bransje-jobber for studenter. Så om jeg var deg, ville jeg nok ikke utelukket helt å fortsette med det du gjør nå deltid i tillegg til studier. 
De jeg kjente under studier som fikk slike jobber, hadde gjerne foreldre i ledelsen i bedriften, som nærmest laget jobben til dem. 
 

Anonymkode: 9e3c1...6f4

Ok, tusen takk for utdypende informasjon. Tror jeg har fått svar på det jeg lurte på.

Anonymkode: 8b273...812

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (6 minutter siden):

Ja, vurderer nettopp studier innen datateknologi. Så da kan det være mulig å finne deltidsjobb selv om jeg er godt voksen?

Anonymkode: 8b273...812

Du er absolutt ikke "godt voksen". For å bruke den betegnelsen i arbeidslivet bør du være nærmere 50. 

Og for at en arbeidsgiver skal regne deg som noe annet enn en "ung student", så er det gjerne fordi du er "godt etablert" med barn, hus, lån og andre forpliktelser. (Eller altså over 45.) 

Anonymkode: 9e3c1...6f4

[AnonymBruker]

6 minutter siden, AnonymBruker said:

Stort sett har jo alle på 1. og 2. semester samme lave kompetansen selv om vi kanskje har litt varierende bakgrunn med egne små prosjekter fra før. Så det er derfor jeg lurer på om de bare overser godt voksne studenter.

Anonymkode: 8b273...812

Vent til du nærmer deg 50 for å tenke på aldersdiskriminering. 

Anonymkode: a3a21...121

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (4 minutter siden):

Du er absolutt ikke "godt voksen". For å bruke den betegnelsen i arbeidslivet bør du være nærmere 50. 

Og for at en arbeidsgiver skal regne deg som noe annet enn en "ung student", så er det gjerne fordi du er "godt etablert" med barn, hus, lån og andre forpliktelser. (Eller altså over 45.) 

Anonymkode: 9e3c1...6f4

 

AnonymBruker skrev (Akkurat nå):

Vent til du nærmer deg 50 for å tenke på aldersdiskriminering. 

Anonymkode: a3a21...121

Skrev "godt voksen" fordi mange rundt meg sier jeg er altfor gammel til å begynne å studere igjen. Ser jo også på finn at mange stillinger til studenter utlyses til dem som ikke har utdannelse fra før. Kan jo derfor ikke sidestilles med studenter som er 10-15 år yngre og uten verken jobberfaring eller andre studier bak seg. Føler meg nesten litt frekk hvis jeg i min alder finner jobbmuligheter foran de unge.

Anonymkode: 8b273...812

[AnonymBruker]

3 hours ago, AnonymBruker said:

 

Skrev "godt voksen" fordi mange rundt meg sier jeg er altfor gammel til å begynne å studere igjen. 

Anonymkode: 8b273...812

Og du hører på dem fordi?

Anonymkode: 89c74...d0a