Ulønnet permisjon midt i lønnet permisjon?

[AnonymBruker]

Driver å planlegger foreldrepermisjonen nå og lurer på om noen vet om det er mulig å ta ulønnet perm "bakt inn" i lønnet perm?

Jeg ønsker altså å ta 6 uker lønnet perm rett etter baby er født, deretter 8 uker ulønnet, før jeg tar resterende lønnet perm. Dette for å unngå jobb rett etter lønnet perm i fall jeg skulle bli syk.

Noen med erfaringer?  

Anonymkode: 45c73...3d7

[AnonymBruker]

Jeg gjorde det, var ikke noe problem. 

Usikker på om det er lovfestet pga formulering av loven om rett til ulønnet, men min arbeidsgiver godkjente uten problemer. 

I søknaden til NAV legger du bare inn pause og så søker du jobben om ulønnet permisjon. 

Anonymkode: ce61b...f97

[AnonymBruker]

Supert, takk for svar! Skal snakke med arbeidsgiver i morgen

Anonymkode: 45c73...3d7

[AnonymBruker]

En kollega av meg delte den ulønna permen opp i flere små bolker gjennom permisjonen for å ikke miste rettigheter. En kan fortsatt bli syk og bli sykemeldt i permisjon så rettighetene er jo fine å ha 😊

Anonymkode: 8f5a8...ac1

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (45 minutter siden):

En kollega av meg delte den ulønna permen opp i flere små bolker gjennom permisjonen for å ikke miste rettigheter. En kan fortsatt bli syk og bli sykemeldt i permisjon så rettighetene er jo fine å ha 😊

Anonymkode: 8f5a8...ac1

Det gjorde jeg også. Tok en uke her og noen dager der. Så jeg var aldri mer enn 1,5 uke ulønnet i perioden. Hadde rettighetene mine hele veien. Du bør vurdere det samme, hva om du blir så syk i den ulønnede delen at du ikke klarer å ta deg av babyen og partneren din trenger å overta permisjonen. 

Anonymkode: 50c36...2b6