Gå til innhold

Anbefalte innlegg

Skrevet

Har en fast stilling i en bedrift, 50% med fastlønn. Får vaktplaner noen mnd. av gangen, er ofte satt opp på mer jobb enn 50%.

Var sykemeldt en del i januar. Skal jeg da bare ha fastlønnen min eller skal jeg ha betalt for de timene som er utover kontrakten min, selv om jeg var sykememdt?

Anonymkode: 49b22...641

Videoannonse
Annonse
Skrevet

De vaktene som er satt opp på planen. 

Anonymkode: f2a73...4bb

Skrevet

De tre siste månedene før sykemeldingen er grunnlaget for sykepenger. Skal korrigeres for ferie eller annet lovlig fravær 

Anonymkode: 9e33d...661

  • Liker 3
Skrevet

Jeg hadde jobbet mye før jeg ble sykemeldt,.og fikk mer enn faste vakter med faste tillegg i sykepenger grunnet det

Skrevet

Du får sykepengegrunnlaget ditt.

Anonymkode: b1991...53b

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Opprett en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...