Bemanningsbyrå lyser ut 100% faststilling - er bare tilkallingsvikar

[Storelillemeg]

Var på jobbintervju hos et bemanningsbyrå i dag. I stillingsannonsen står det at det er 100% faste stillinger. På intervjuet kom det plutselig frem at man får bare starte som tilkallingsvikar, og så kan man være heldig å få 100% fast på sikt. 
 

Dette har jeg opplevd med flere bemanningsbyrå. I stillingsannonsene står det at det er faste stillinger på heltid, men hver gang viser det seg at man må begynne som tilkallingsvikar. 
 

Er dette vanlig? 
Er det lov? 

[AnonymBruker]

Ikke jobb for slike.

Husk også dine rettigheter!! Les deg godt opp. Som tilkalling har du IKKE arbeidsplikt.

Jobber du en stillingsprosent har du krav på arbeidsplan for 2 uker om gangen, veldig vanlig at det bare er 1 uke med bemanningsbyråer.

Anonymkode: e94a0...702

[origin]

Jeg synes også det er rart men det er mulig de mener 100% arbeidsinnsats og ikke stillingsprosent

[AnonymBruker]

Du burde tipse Forbrukerrådet. Dette er villedende markedsføring.

Anonymkode: 32be5...379