Gå til innhold

Si ifra til sjefen eller ikke?


Anbefalte innlegg

Skrevet

Jeg har jobbet en plass i nesten 1 år, og dessverre så har jeg jobbet tett med en giftig kollega. Hun har baksnakket alle,  og når hun er alene med de enkelte så er hun hyggelig med der og da intenst hun baksnakker de andre. Dette har skapt dårlig miljø, at de hun har baksnakket ser ned på hverandre eller er irritert på hverandre.

jeg har merket mange ganger når jeg har kommet inn i ett rom, at noe ikke stemmer, akkurat som noen er irritert på meg eller noe. Lurer på hva jeg har gjort galt.
 

De menneskene hun har baksnakket til meg, de ser jeg ikke ned på, og jeg har heller ikke vært sur på dem. Det er fordi jeg aldri dømmer folk utifra det andre sier, jeg ser kun på handlingen de gjør som er bevis. Tenker også at det må sikkert være en årsak til st de gjør sånn eller sånn.

 

Men det er ikke mange som tenker slik som meg, veldig mange dømmer folk utifra det de hører og tenker ikke at det kan være noe annet bak det. Hun giftige kollegaen er også veldig god på å få det til å se ekte ut, fordi hun leter etter svakhetene til de andre, hun ser noe som kan fanges opp, også forsterker hun den egenskapen, slik at det hun sier virker troverdig.

Når hun har fortalt noe negativt om en annen kollega, og jeg har svart henne noe slikt som «Det kan hende hun har mye ansvar og at hun trenger litt tid, vi kan jo spørre henne, osv» men da blir sen giftige kollegaen negativ, fordi hun ikke ønsker at det skal være en løsning, hun vil bare få alle til å se ned på de hun baksnakker og bli best likt selv.

 

Jeg husker hun hadde fått en annen kollega til å snakke frekt til meg og være sur på meg, det gikk så langt at jeg begynte å gråte. Jeg forsto ikke hvorfor jeg ble snakket så stygt til. Nå forstår jeg, dette var den giftige som hadde gjort, fått en annen kollega irritert på meg. 
 

jeg er en snill person som lytter, hjelper,og vil bidra til at kollega føler seg bra. Dette utnyttet den giftige såklart. Ringte meg på fritiden, og jeg støttet hun fordi hun hadde fått klage fra noen andre. Jeg ble lei til slutt, hun ringte veldig mye, og hun ville aldri finne en løsning, bare få meg på sitt lag. Jeg ga beskjed til slutt st jeg ikke har tid til å ringe og sånn på fritiden. Hun ringte likevel iblant, men jeg lot vær å ta den.

 

den siste tiden min på denne arbeidsplassen sørget hun for å gjøre dagen min ekstra kjip. Den gikk så langt at jeg sprakk og sa direkte til henne at hun er egoistisk og kjip, så gikk jeg hjem og tok egenmelding. Jeg var faktisk helt utslitt av henne.

denne episoden spillet hun uskyldig og sa at hun har dårlig samvittighet, det var min feil at det ble sånn, fordi jeg skulle sagt ifra st jeg var syk, da hadde hun brydd seg. Men jeg sa ifra, men hun spiller unskyld for sjefen og jeg blir den teite.

Når jeg kom tilbake har den giftige kollegaen vært kjempe hyggelig med meg, sånn at jeg ikke skulle avsløre hun. Hun hadde allerede fått sjefen og alle andre til å la det se ut som det var meg som var den overfølsomme personen som bare gikk hjem.

 

jeg er ferdig i den jobben nå, og skal begynne i en ny.

 

men dette er urettferdig. Jeg ønsker egentlig å sende en Mail til sjefen og fortelle henne sannheten om denne giftige kollegaen, men da ønsker jeg st sjefen ikke forteller noe videre, men st hun vet hvilken person hun har på arbeidsplassen sin. Samtidig forstår sjefen st jeg hadde god grunn til å dra hjem.

jeg syns det er urettferdig å få dette stempelet på meg, det vil ikke være noe vits å skaffe referanse pga det heller.

 

skal jeg fortelle sjefen hvordan det egentlig var, eller bare glemme det? Jeg tror faktisk sjefen hadde satt stor pris på å få vite dette, da kan hun forstå hva som skjer videre på den arbeidsplassen. Det er greit å vite om en kollega som sprer gift. Hun klarer faktisk å slippe unna med mye. Jeg syns det er så urettferdig også, at jeg fikk stempelet som den ustabile som gikk hjem, jeg fortjener ikke det. Jeg fortjener å bli sett på som den pliktoppfyllende og gode kollegaen som jeg er. 
 

Når jeg var hjemme med egenmelding, skrev sjefen til meg st giftig kollega hadde dårlig samvittighet, som om hun forsvarte henne og tenkte at jeg ikke reagerte riktig.

 

jeg kjenner sterkt st jeg vil fortelle sjefen sannheten.

 

 

Anonymkode: 24283...5b8

Videoannonse
Annonse
Skrevet

Det følese egentlig ut som at du er sårbar, og at du misforstår situasjonen til denne kollegaen.

Med tanke på måten du skriver på, så høres det ut som at om noen sier noe til deg som kunne vært en liten "joke" så hadde du tatt det hardt ut det også.

Jeg tenker at du skal droppe å si ifra til sjefen siden du ikke jobber der og ikke har noe med dem å gjøre.

Til syvende og sist så vil denne "kollegaen" forstå at det er du som holder på, og kan lage et større helvete for deg.

Hev deg over det og gå videre.

Anonymkode: 550eb...3a9

Skrevet
AnonymBruker skrev (1 time siden):

Jeg har jobbet en plass i nesten 1 år, og dessverre så har jeg jobbet tett med en giftig kollega. Hun har baksnakket alle,  og når hun er alene med de enkelte så er hun hyggelig med der og da intenst hun baksnakker de andre. Dette har skapt dårlig miljø, at de hun har baksnakket ser ned på hverandre eller er irritert på hverandre.

jeg har merket mange ganger når jeg har kommet inn i ett rom, at noe ikke stemmer, akkurat som noen er irritert på meg eller noe. Lurer på hva jeg har gjort galt.
 

De menneskene hun har baksnakket til meg, de ser jeg ikke ned på, og jeg har heller ikke vært sur på dem. Det er fordi jeg aldri dømmer folk utifra det andre sier, jeg ser kun på handlingen de gjør som er bevis. Tenker også at det må sikkert være en årsak til st de gjør sånn eller sånn.

 

Men det er ikke mange som tenker slik som meg, veldig mange dømmer folk utifra det de hører og tenker ikke at det kan være noe annet bak det. Hun giftige kollegaen er også veldig god på å få det til å se ekte ut, fordi hun leter etter svakhetene til de andre, hun ser noe som kan fanges opp, også forsterker hun den egenskapen, slik at det hun sier virker troverdig.

Når hun har fortalt noe negativt om en annen kollega, og jeg har svart henne noe slikt som «Det kan hende hun har mye ansvar og at hun trenger litt tid, vi kan jo spørre henne, osv» men da blir sen giftige kollegaen negativ, fordi hun ikke ønsker at det skal være en løsning, hun vil bare få alle til å se ned på de hun baksnakker og bli best likt selv.

 

Jeg husker hun hadde fått en annen kollega til å snakke frekt til meg og være sur på meg, det gikk så langt at jeg begynte å gråte. Jeg forsto ikke hvorfor jeg ble snakket så stygt til. Nå forstår jeg, dette var den giftige som hadde gjort, fått en annen kollega irritert på meg. 
 

jeg er en snill person som lytter, hjelper,og vil bidra til at kollega føler seg bra. Dette utnyttet den giftige såklart. Ringte meg på fritiden, og jeg støttet hun fordi hun hadde fått klage fra noen andre. Jeg ble lei til slutt, hun ringte veldig mye, og hun ville aldri finne en løsning, bare få meg på sitt lag. Jeg ga beskjed til slutt st jeg ikke har tid til å ringe og sånn på fritiden. Hun ringte likevel iblant, men jeg lot vær å ta den.

 

den siste tiden min på denne arbeidsplassen sørget hun for å gjøre dagen min ekstra kjip. Den gikk så langt at jeg sprakk og sa direkte til henne at hun er egoistisk og kjip, så gikk jeg hjem og tok egenmelding. Jeg var faktisk helt utslitt av henne.

denne episoden spillet hun uskyldig og sa at hun har dårlig samvittighet, det var min feil at det ble sånn, fordi jeg skulle sagt ifra st jeg var syk, da hadde hun brydd seg. Men jeg sa ifra, men hun spiller unskyld for sjefen og jeg blir den teite.

Når jeg kom tilbake har den giftige kollegaen vært kjempe hyggelig med meg, sånn at jeg ikke skulle avsløre hun. Hun hadde allerede fått sjefen og alle andre til å la det se ut som det var meg som var den overfølsomme personen som bare gikk hjem.

 

jeg er ferdig i den jobben nå, og skal begynne i en ny.

 

men dette er urettferdig. Jeg ønsker egentlig å sende en Mail til sjefen og fortelle henne sannheten om denne giftige kollegaen, men da ønsker jeg st sjefen ikke forteller noe videre, men st hun vet hvilken person hun har på arbeidsplassen sin. Samtidig forstår sjefen st jeg hadde god grunn til å dra hjem.

jeg syns det er urettferdig å få dette stempelet på meg, det vil ikke være noe vits å skaffe referanse pga det heller.

 

skal jeg fortelle sjefen hvordan det egentlig var, eller bare glemme det? Jeg tror faktisk sjefen hadde satt stor pris på å få vite dette, da kan hun forstå hva som skjer videre på den arbeidsplassen. Det er greit å vite om en kollega som sprer gift. Hun klarer faktisk å slippe unna med mye. Jeg syns det er så urettferdig også, at jeg fikk stempelet som den ustabile som gikk hjem, jeg fortjener ikke det. Jeg fortjener å bli sett på som den pliktoppfyllende og gode kollegaen som jeg er. 
 

Når jeg var hjemme med egenmelding, skrev sjefen til meg st giftig kollega hadde dårlig samvittighet, som om hun forsvarte henne og tenkte at jeg ikke reagerte riktig.

 

jeg kjenner sterkt st jeg vil fortelle sjefen sannheten.

 

 

Anonymkode: 24283...5b8

Vi har en lignende person hos oss. Jeg synes du skal si fra til.sjefen  hvis arbeidsmiljø blir dårlig er det vanskelig å finne og beholde gode folk, og det går ut over alle

Skrevet

Siden du skal slutte og har ny jobb å gå til så taper du vel ingenting på å si det til sjefen? Feks i sluttsamtalen

Anonymkode: 633b5...411

  • Liker 3
Skrevet

Kan jo be om et møte. Og si at fir din del er det jo forsent. Men at sjefen bør innse at du ikke kommer til å bli den siste som kommer til å sykmelde seg pga denne personen, om dette ikke blir løst. Og for all del fortell at du også har trivdes godt ellers,  og at du ikke hadde byttert jobb om det ikke var pga denne giftige oppførselen 

Anonymkode: c979f...41c

Skrevet

Jeg synes du skal si ifra. Men gjør det enkelt og greit uten mye utbrodering. Tenk igjennom hva du vil si, og gjør det kort. For eksempel: "Jeg vet ikke om du er klar over det, men en av grunnene til at jeg ønsker å skifte jobb er arbeidsmiljøet. Det er en kollega spesielt som snakker mye bak ryggen på andre, og det gjør at jeg ikke trives og gjør forholdene mellom de andre kollegaene dårlig. Jeg tror mange sitter med samme oppfattelse som meg, men fordi Kathrine er så troverdig, så er det nok igjen som tør å si noe." 

  • Liker 2
Skrevet

Vil tippe sjefen vet det allerede. Når hun går rundt å snakker om andre, og er giftig har det nok kommet til sjefen fra andre også. 
Vi har også en slik kollega, hun er grusom. 
mest sannsynlig en personlighetsforstyrrelse / psykisk lidelse. 
Hun krangler med alle, er kvass og frekk, lager mye drama og spetakkel. Alle snakker om henne, men ingen tør å si noe.. for da får de mye problemer med henne. 
Nå handlet ikke dette om meg og mitt, men vil si jeg forstår deg. 
Det er din kollega som har et problem, det er ikke normalt å baksnakke kollegaene sine og skape dårlig stemning. Smiske seg inn med enkelte, for så å baksnakke de etterpå. 
Bare tenk at hun sliter med ett eller annet og har lav selvfølelse. 
 

Anonymkode: 30a50...0a3

  • Liker 1

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Opprett en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...