AnonymBruker Skrevet 24. juni 2022 #1 Skrevet 24. juni 2022 Noen som har erfaring fra slike møter? Kan en være åpen og si hva en ønsker for å prøve å komme tilbake i jobb? Kan en legge frem fesk at en ønsker mest mulig hjemmekontor ? Kan en legge ett ønske om å jobbe noe helt annet enn det en jobba med? Som feks fra å jobbe innen helse, til å jobbe på en skole eller institusjon? Har kommunen plikt å tilrettelegge eller må en ta til takke med hva som helst de foreslår? Anonymkode: aae38...314
AnonymBruker Skrevet 24. juni 2022 #2 Skrevet 24. juni 2022 Du kan si akkurat det du vil. Arbeidsgiver har plikt til å tilrettelegge, men kun hvis det er mulig. Lykke til Anonymkode: d0be6...f8c 2
AnonymBruker Skrevet 24. juni 2022 #3 Skrevet 24. juni 2022 AnonymBruker skrev (5 timer siden): Kan en være åpen og si hva en ønsker for å prøve å komme tilbake i jobb? Anonymkode: aae38...314 Om man kan? Du plikter å opplyse om hvilke type oppgaver du faktisk kan utføre. Anonymkode: 41a54...a15 2
AnonymBruker Skrevet 24. juni 2022 #4 Skrevet 24. juni 2022 AnonymBruker skrev (1 time siden): Du kan si akkurat det du vil. Arbeidsgiver har plikt til å tilrettelegge, men kun hvis det er mulig. Lykke til Anonymkode: d0be6...f8c Arbeidstaker har plikt til å opplyse om hva man kan utføre. Anonymkode: 41a54...a15 1
AnonymBruker Skrevet 24. juni 2022 #5 Skrevet 24. juni 2022 Utgangspunktet er at du skal tilbake til din egen stilling. Arbeidsgiver plikter ikke å legge tilrette for noe annet (med noen unntak). Men skader ikke spørre. Anonymkode: 2be33...688 3
AnonymBruker Skrevet 24. juni 2022 #6 Skrevet 24. juni 2022 Du har plikt til å opplyse om arbeidsevnen din (men ikke om sykdommen din). Så om du mener du vil klare å jobbe hjemmefra, så har du plikt til å opplyse om dette (men ikke begrunne med bakgrunn i sykdommen, med mindre du ønsker). Om du ønsker å gjøre noe helt annet, så høres det for meg ut som du burde søke jobber. Arbeidsgiver er ikke pliktig til å flytte deg rundt på noe helt annet. Men arbeidsgiver har jo taushetsplikt. Så om du er en viktig ressurs og arbeidsgiver har vært særlig fornøyd med deg, så kan det jo være en måte å få hjelp i en annen retning. Men oppfølgingsmøtet er jo først og fremst med utgangspunkt i om ikke stillingen, så iallefall avdelingen du jobber ved. Jobber man feks med salg i et selskap, så kan man være for syk til å ha hele kundeansvaret. Men man klarer kanskje å ta litt salgskoordinatorjobb, og sånn sett hjelpe avdelingen. Å si man godt kunne tenke seg å jobbe med tall og økonomi på regnskapsavdelingen er jo ikke relevant for stillingen du har idag. Anonymkode: b42bf...638
AnonymBruker Skrevet 26. juni 2022 #8 Skrevet 26. juni 2022 Jeg ville ikke startet med å be om så mye hjemmekontor som mulig. Det virker litt defensivt. Anonymkode: fffd2...8c5
AnonymBruker Skrevet 26. juni 2022 #9 Skrevet 26. juni 2022 AnonymBruker skrev (6 minutter siden): Jeg ville ikke startet med å be om så mye hjemmekontor som mulig. Det virker litt defensivt. Anonymkode: fffd2...8c5 Hvordan starter man da? Tips? 😊 Anonymkode: aae38...314
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå