Feriepenger ved oppsigelse

[AnonymBruker]

Hei,

Jeg har sagt opp jobben for 1 måned siden og fikk siste lønning i dag. Da legger jeg merke til at jeg glemte å avtale feriepenger på siste lønnslipp. Jeg sender melding om dette til sjefen for å høre om det er for sent og da får jeg svar om at dette har jeg ikke krav på. Men i følge ferieloven "Opphører arbeidsforholdet, skal alle opptjente feriepenger utbetales siste vanlige lønningsdag før fratreden. Den del av feriepengene som ikke lar seg beregne innen dette tidspunkt, kan utbetales i forbindelse med det avsluttende lønnsoppgjør."

Skjønner om jeg ikke kan å få feriepengene tidligere nå siden jeg ikke har avtalt dette, men tar jeg feil når jeg mener jeg har krav på det?

 

Anonymkode: 41553...100

[AnonymBruker]

Du har krav på det. Send begjæring på det og minn på at Arbeidstilsynet kan kobles inn

Anonymkode: 222db...1d6

[Silla123]

Du har krav på feriepengene dine. En kollega av meg sa opp jobben om høsten, men fikk utbetalt feriepengene i juni året etter. Det var riktig nok sent, men de kom iallfall

[AnonymBruker]

Silla123 skrev (2 minutter siden):

Du har krav på feriepengene dine. En kollega av meg sa opp jobben om høsten, men fikk utbetalt feriepengene i juni året etter. Det var riktig nok sent, men de kom iallfall

Men jeg mener at jeg ønsker det på siste lønnslipp etter oppsigelse og ikke i juni. 

Anonymkode: 41553...100

[Silla123]

AnonymBruker skrev (1 minutt siden):

Men jeg mener at jeg ønsker det på siste lønnslipp etter oppsigelse og ikke i juni. 

Anonymkode: 41553...100

Åja sånn, jeg misforstod. Det vet jeg dessverre ikke om man har krav på, men du skal iallfall få dem.

[AnonymBruker]

Du kan iflg ferieloven kreve å få de utbetalt på siste lønn, evt snarest mulig etter siste lønn. Du og arbeidsgiver kan også avtale å vente ett år. Men i ditt tilfelle med en så useriøs AG ville jeg krevd pengene asap…

Anonymkode: 1e66e...266

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (2 timer siden):

Du kan iflg ferieloven kreve å få de utbetalt på siste lønn, evt snarest mulig etter siste lønn. Du og arbeidsgiver kan også avtale å vente ett år. Men i ditt tilfelle med en så useriøs AG ville jeg krevd pengene asap…

Anonymkode: 1e66e...266

Dette stemmer.

Anonymkode: 56b6c...a07

[AnonymBruker]

Du risikerer skattesmell hvis penger opptjent iår som Skal utbetales neste år  og kjip ferie hvis ikke du holder pengene av. 

Anonymkode: 2b1f1...fbf