AnonymBruker Skrevet 23. mai 2022 #2 Skrevet 23. mai 2022 Håper at noen kan svare Anonymkode: f61f6...676
Leo Skrevet 23. mai 2022 #3 Skrevet 23. mai 2022 Det er det ingen som kan svare på uten å kjenne saken og selv da kan det være vanskelig. Du kan med andre ord ikke forvente å få noe svar på dette slik du stiller spørsmålet 4
AnonymBruker Skrevet 23. mai 2022 #4 Skrevet 23. mai 2022 Der du er sagt opp? Det spørs jo på hva grunnlaget for oppsigelsen er. Anonymkode: abead...bc3 2
AnonymBruker Skrevet 23. mai 2022 #5 Skrevet 23. mai 2022 AnonymBruker skrev (33 minutter siden): Der du er sagt opp? Det spørs jo på hva grunnlaget for oppsigelsen er. Anonymkode: abead...bc3 Usaklig oppsigelse Anonymkode: f61f6...676
Leo Skrevet 23. mai 2022 #6 Skrevet 23. mai 2022 AnonymBruker skrev (12 minutter siden): Usaklig oppsigelse Anonymkode: f61f6...676 At du mener at oppsigelsen er usaklig betyr ikke at den er det. Mitt råd er at du kontakter en advokat, legger frem saken og hører hva han eller hun sier. 7
AnonymBruker Skrevet 23. mai 2022 #7 Skrevet 23. mai 2022 Kontakt fagforeningen du er med i. Mange får 1 times gratis advokathjelp ved medlemsskap i feks Parat Anonymkode: b8357...08d 3
AnonymBruker Skrevet 23. mai 2022 #8 Skrevet 23. mai 2022 AnonymBruker skrev (1 time siden): Kontakt fagforeningen du er med i. Mange får 1 times gratis advokathjelp ved medlemsskap i feks Parat Anonymkode: b8357...08d Fagforeningen er altfor opptatt. Lover å ringe, men gjør det ikke. Anonymkode: f61f6...676
AnonymBruker Skrevet 23. mai 2022 #9 Skrevet 23. mai 2022 Hvis du er helt sikker på at det er usaklig kan det være verdt det og ta en time med advokat og legge frem saken, så får du heller ta det derfra. Anonymkode: 713d7...c22 2
AnonymBruker Skrevet 23. mai 2022 #10 Skrevet 23. mai 2022 Med mindre du er svært godt bemidlet eller en jurist med praksis fra arbeidsrett mener det er en klar sak, bør du være forsiktig, du kan bli idømt saksomkostninger i tillegg til å betale advokatregningen. Det blir fort en kvart million. Langt de fleste saker blir dessuten avgjort ved mekling og kommer ikke opp i tingretten engang. Og om du vinner? Hva har du egentlig vunnet? Å få fortsette i en jobb der noen vil bli kvitt deg + 60 tusen i oppreising? Heng på fagforeningen heller! Hvis deres jurister ikke vil ta saken, kan den være ganske tynn. Anonymkode: 8f1ed...999 1
AnonymBruker Skrevet 23. mai 2022 #11 Skrevet 23. mai 2022 Venninnen min tok med seg advokat på møtet der hun skulle få oppsigelsen, endte med tre måneders sluttpakke (hun ønsket uansett ikke å bli der lenger). De fulgte ikke loven, og hadde nok ingen planer om å tilby sluttpakke. De ble satt skikkelig ut av at hun stilte med advokat. Er du allerede oppsagt er er det litt sent, men er det en usaklig oppsigelse kan du gå til sak. Finn en advokat som kan arbeidsrett og ta en konsultasjon. Anonymkode: 18742...14a
AnonymBruker Skrevet 23. mai 2022 #12 Skrevet 23. mai 2022 AnonymBruker skrev (1 time siden): Hvis du er helt sikker på at det er usaklig kan det være verdt det og ta en time med advokat og legge frem saken, så får du heller ta det derfra. Anonymkode: 713d7...c22 Men det er jo aldri "en time". Advokaten sier at oppsigelsesaker koster vanligvis 12-15 tusen. Anonymkode: f61f6...676
AnonymBruker Skrevet 23. mai 2022 #13 Skrevet 23. mai 2022 AnonymBruker skrev (Akkurat nå): Men det er jo aldri "en time". Advokaten sier at oppsigelsesaker koster vanligvis 12-15 tusen. Anonymkode: f61f6...676 Det var vel snakk om kun en konsultasjon for å høre om du har en sak. Anonymkode: abead...bc3 3
AnonymBruker Skrevet 23. mai 2022 #14 Skrevet 23. mai 2022 AnonymBruker skrev (39 minutter siden): Det var vel snakk om kun en konsultasjon for å høre om du har en sak. Anonymkode: abead...bc3 Å ja. De sier at det har jeg absolutt. Anonymkode: f61f6...676
AnonymBruker Skrevet 23. mai 2022 #15 Skrevet 23. mai 2022 AnonymBruker skrev (19 minutter siden): Det var vel snakk om kun en konsultasjon for å høre om du har en sak. Anonymkode: abead...bc3 Ja det var det jeg mente. Anonymkode: 713d7...c22
AnonymBruker Skrevet 23. mai 2022 #16 Skrevet 23. mai 2022 Hva ønsker du å oppnå? Erstatning? Det er omtrent ikke-eksisterende i Norge. Få tilbake jobben? Vil det være trivelig å møte opp der hver dag nå? Og er det energi og penger du ønsker å bruke om det ikke går? Eller er det på et tidspunkt like greit å sette en strek, og se fremover? Anonymkode: d5a15...8bd
AnonymBruker Skrevet 23. mai 2022 #17 Skrevet 23. mai 2022 AnonymBruker skrev (56 minutter siden): Hva ønsker du å oppnå? Erstatning? Det er omtrent ikke-eksisterende i Norge. Få tilbake jobben? Vil det være trivelig å møte opp der hver dag nå? Og er det energi og penger du ønsker å bruke om det ikke går? Eller er det på et tidspunkt like greit å sette en strek, og se fremover? Anonymkode: d5a15...8bd Det finnes andre ting. Arbeidsgiveren kan ikke bare holde på med sånt uten videre. Anonymkode: f61f6...676 1
AnonymBruker Skrevet 23. mai 2022 #18 Skrevet 23. mai 2022 AnonymBruker skrev (32 minutter siden): Hva ønsker du å oppnå? Erstatning? Det er omtrent ikke-eksisterende i Norge. Få tilbake jobben? Vil det være trivelig å møte opp der hver dag nå? Og er det energi og penger du ønsker å bruke om det ikke går? Eller er det på et tidspunkt like greit å sette en strek, og se fremover? Anonymkode: d5a15...8bd Venninna mi fikk erstatning for tapt arbeidsfortjeneste og ny jobb i annen butikk, hvor saken ikke skulle nevnes til ny sjef. Så det er jo mulig å få noe, om det skulle være en god sak. Anonymkode: abead...bc3
AnonymBruker Skrevet 23. mai 2022 #19 Skrevet 23. mai 2022 AnonymBruker skrev (6 minutter siden): Det finnes andre ting. Arbeidsgiveren kan ikke bare holde på med sånt uten videre. Anonymkode: f61f6...676 Hvilke "andre ting" er det du håper å oppnå? Jeg er ikke negativ. Jeg sier bare at du bør ha tenkt gjennom alle spørsmålene mine før du setter i gang. Det er først da du vet om det kan være verdt det. Anonymkode: d5a15...8bd
AnonymBruker Skrevet 23. mai 2022 #20 Skrevet 23. mai 2022 AnonymBruker skrev (1 time siden): Venninna mi fikk erstatning for tapt arbeidsfortjeneste og ny jobb i annen butikk, hvor saken ikke skulle nevnes til ny sjef. Så det er jo mulig å få noe, om det skulle være en god sak. Anonymkode: abead...bc3 Det fikk hun etter oppsigelsen ved hjelp av advokat? Anonymkode: f61f6...676
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå