40% sykemeldt - søke fulltid- eller deltidsstilling

[AnonymBruker]

Hei! 
 

Jeg har vært 40% sykemeldt i ca 8 mnd nå, og pga. kronisk sykdom er det lite sannsynlig at jeg vil kunne jobbe 100% de neste årene. 
 

Vikariatet mitt går snart ut, så jeg er i gang med å søke på jobber. Det jeg lurer på er; bør jeg søke 100% stillinger eller 60%? 
Dersom jeg får meg en 60% stilling, kan jeg da fortsette å være sykemeldt de 40% jeg uansett ikke er i stand til å jobbe? 
 

På den andre siden - er det etisk riktig å søke en 100% stilling vel vitende om at det er minimal sannsynlighet for at jeg kan jobbe fult? 

Anonymkode: 1a681...0d9

[AnonymBruker]

Du skal ikke over på AAP?

Anonymkode: 2ca68...bd6

[AnonymBruker]

Kjære du, ikke søk 100 % stilling!!!! Det er døden for både deg og arbeidsgiver. Arbeidsgiver vil alltid være «på» deg om du har høyt fravær og det er en slitsom prosess for både deg og arbeidsgiver. Du sier du ikke kan jobbe 100 % da burde du søke delvis uføretrygd for den prosenten du er sykmeldt. 

Anonymkode: 04e0c...fd3

[AnonymBruker]

Dersom du har vært sykemeldt i 8 mnd, går du jo snart over på AAP. Ville søkt på alle relevante stillinger, men kanskje opplyst på ev intervju om redusert kapasitet. 

Anonymkode: ef8fc...55e

[AnonymBruker]

Jeg ville søkt på alle ledige stillinger. 

Anonymkode: 23d50...2d9

[AnonymBruker]

Man søker jo ikke på en 100 prosent jobb om man vet at man ikke kan jobbe mer enn 60 prosent. Ærlig talt 

Anonymkode: a7246...cc7

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (14 minutter siden):

Man søker jo ikke på en 100 prosent jobb om man vet at man ikke kan jobbe mer enn 60 prosent. Ærlig talt 

Anonymkode: a7246...cc7

Det er jeg i utganspunktet helt enig i. Men dersom jeg ikke får sykemelding for de 40% jeg ikke jobber, så har jeg på ingen måte råd til å leve av inntekten til en 60% stilling. 
Søker ikke aap før sykepengerettigheter er oppbrukt. Det er derfor jeg lurer på om man kan være 40% sykemeldt, selv om man bare jobber 60%? 
 

Har en bachelor innen helse- og sosialfag. Som relativt nyutdannet ligger årslønnen min på 420 000- 460 000kr. Jeg har derfor virkelig ikke råd til å leve av en 60% stilling! 

Anonymkode: 1a681...0d9

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (2 minutter siden):

Det er jeg i utganspunktet helt enig i. Men dersom jeg ikke får sykemelding for de 40% jeg ikke jobber, så har jeg på ingen måte råd til å leve av inntekten til en 60% stilling. 
Søker ikke aap før sykepengerettigheter er oppbrukt. Det er derfor jeg lurer på om man kan være 40% sykemeldt, selv om man bare jobber 60%? 
 

Har en bachelor innen helse- og sosialfag. Som relativt nyutdannet ligger årslønnen min på 420 000- 460 000kr. Jeg har derfor virkelig ikke råd til å leve av en 60% stilling! 

Anonymkode: 1a681...0d9

HAR DU RÅD TIL Å GJØRE DEG ENDA SYKERE DA?

 

Anonymkode: 2ca68...bd6

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (1 minutt siden):

Det er jeg i utganspunktet helt enig i. Men dersom jeg ikke får sykemelding for de 40% jeg ikke jobber, så har jeg på ingen måte råd til å leve av inntekten til en 60% stilling. 
Søker ikke aap før sykepengerettigheter er oppbrukt. Det er derfor jeg lurer på om man kan være 40% sykemeldt, selv om man bare jobber 60%? 
 

Har en bachelor innen helse- og sosialfag. Som relativt nyutdannet ligger årslønnen min på 420 000- 460 000kr. Jeg har derfor virkelig ikke råd til å leve av en 60% stilling! 

Anonymkode: 1a681...0d9

Om man er 40% sykemeldt fra en 60% stilling,  vil de 40% være AV 60%. Slik som når jeg var i 80% stilling og var 50% sykemeldt, jobbet jeg 40%. 

Med tanke på utregning av aap bør du absolutt forsøke å søke fulle stillinger for din egen del økonomisk. 

Anonymkode: 5b7a0...457

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (31 minutter siden):

Hei! 
 

Jeg har vært 40% sykemeldt i ca 8 mnd nå, og pga. kronisk sykdom er det lite sannsynlig at jeg vil kunne jobbe 100% de neste årene. 
 

Vikariatet mitt går snart ut, så jeg er i gang med å søke på jobber.

Anonymkode: 1a681...0d9

Du skal jo bli fulgt opp av arbeidsgiver og NAV. Har du ikke hatt dialogmøter? Hva sier legen din om hvor arbeidsfør du er? Du gjør deg selv en stor bjørnetjeneste å ikke ta denne dialogen FØR du har brukt opp sykepengerettighetene dine. Hva har du gjort i løpet av 8 måneder selv for å sikre fremtiden din når du er vel vitende om dine begrensinger ? 

Anonymkode: 04e0c...fd3