AnonymBruker Skrevet 8. desember 2021 #1 Skrevet 8. desember 2021 Jeg er sykmeldt nesten hele svangerskapet grunnet ekstrem kvalme, vil jeg opparbeide meg nye sykepengerettigheter under foreldre perm? Jeg er i slutten av 30 årene og kan ikke vente for lenge med et barn nr 2, det er jo da stor sannsynlighet for at jeg blir dårlig da også, men er jo avhengig av inntekt. Anonymkode: a40e8...2b5
Flamme Skrevet 8. desember 2021 #2 Skrevet 8. desember 2021 Nei, du får ikke opparbeidet det i permisjon.
AnonymBruker Skrevet 8. desember 2021 #3 Skrevet 8. desember 2021 Jo, det gjør du. Foreldrepermisjon er pensjonsgivende inntekt som likestilles med arbeid. Etter 26 uker uten sykemelding starter du på ny med 52 ukers maksgrense for sykepenger, perioder kortere enn 26 uker legges sammen til 52 uker er nådd. Anonymkode: 47d7a...b7c 9
AnonymBruker Skrevet 8. desember 2021 #4 Skrevet 8. desember 2021 Flamme skrev (40 minutter siden): Nei, du får ikke opparbeidet det i permisjon. Hvorfor skriver du det? Anonymkode: a40e8...2b5 4
AnonymBruker Skrevet 8. desember 2021 #5 Skrevet 8. desember 2021 AnonymBruker skrev (7 minutter siden): Jo, det gjør du. Foreldrepermisjon er pensjonsgivende inntekt som likestilles med arbeid. Etter 26 uker uten sykemelding starter du på ny med 52 ukers maksgrense for sykepenger, perioder kortere enn 26 uker legges sammen til 52 uker er nådd. Anonymkode: 47d7a...b7c Takk for svar😊 Hva skjer om man er 50% sykmeldt da? Opparbeider man seg rettigheter på de ukene man jobber, eller blir det som at man er 100% sykmeldt og det telles først fra periode med ingen sykemelding? Anonymkode: a40e8...2b5
AnonymBruker Skrevet 8. desember 2021 #6 Skrevet 8. desember 2021 AnonymBruker skrev (1 minutt siden): Takk for svar😊 Hva skjer om man er 50% sykmeldt da? Opparbeider man seg rettigheter på de ukene man jobber, eller blir det som at man er 100% sykmeldt og det telles først fra periode med ingen sykemelding? Anonymkode: a40e8...2b5 Tidsbegrensningen er den samme. Anonymkode: bcaa4...376 1
AnonymBruker Skrevet 8. desember 2021 #7 Skrevet 8. desember 2021 Det kommer helt anpå om du får betalt fra nav eller Arbeidgiver i permisjonen. Anonymkode: 65d0a...3b4
AnonymBruker Skrevet 8. desember 2021 #8 Skrevet 8. desember 2021 AnonymBruker skrev (3 minutter siden): Tidsbegrensningen er den samme. Anonymkode: bcaa4...376 Så det spiller ingen rolle om jeg er 50 eller 100 prosent sykmeldt, det er tiden fra sist sykemelding som teller uansett? Anonymkode: a40e8...2b5 2
AnonymBruker Skrevet 8. desember 2021 #9 Skrevet 8. desember 2021 AnonymBruker skrev (3 minutter siden): Det kommer helt anpå om du får betalt fra nav eller Arbeidgiver i permisjonen. Anonymkode: 65d0a...3b4 Arbeidsgiver, nav refunderer til arbeidsgiver. Anonymkode: a40e8...2b5
AnonymBruker Skrevet 8. desember 2021 #10 Skrevet 8. desember 2021 AnonymBruker skrev (37 minutter siden): Så det spiller ingen rolle om jeg er 50 eller 100 prosent sykmeldt, det er tiden fra sist sykemelding som teller uansett? Anonymkode: a40e8...2b5 Det er riktig. Du må være 100% arbeidsfør i minimum 26 uker. Anonymkode: 47d7a...b7c 1
AnonymBruker Skrevet 8. desember 2021 #11 Skrevet 8. desember 2021 AnonymBruker skrev (29 minutter siden): Det er riktig. Du må være 100% arbeidsfør i minimum 26 uker. Anonymkode: 47d7a...b7c Ok takk😊 Anonymkode: a40e8...2b5
AnonymBruker Skrevet 8. desember 2021 #12 Skrevet 8. desember 2021 Gradert eller ikke har ingen betydning, det teller mot de 52 ukene om man er 20% eller 100% (litt teit men). Om NAV gir foreldrepengene til deg eller til arbeidsgiver (som gir deg lønn) har ingen betydning. 26 uker i foreldrepermisjon = du har opparbeidet deg rett til 52 nye uker Anonymkode: c353c...b61 2
AnonymBruker Skrevet 8. desember 2021 #13 Skrevet 8. desember 2021 AnonymBruker skrev (4 minutter siden): Gradert eller ikke har ingen betydning, det teller mot de 52 ukene om man er 20% eller 100% (litt teit men). Om NAV gir foreldrepengene til deg eller til arbeidsgiver (som gir deg lønn) har ingen betydning. 26 uker i foreldrepermisjon = du har opparbeidet deg rett til 52 nye uker Anonymkode: c353c...b61 Å ja, men da tar det jo mye lengre tid å miste rettighetene med 20 enn 100% sykmelding? Anonymkode: a40e8...2b5
AnonymBruker Skrevet 8. desember 2021 #14 Skrevet 8. desember 2021 3 minutter siden, AnonymBruker said: Å ja, men da tar det jo mye lengre tid å miste rettighetene med 20 enn 100% sykmelding? Anonymkode: a40e8...2b5 Nei 1 dag med 20% er det samme som 1 dag med 100% sykemelding når de beregner tid man har vært sykemeldt. Anonymkode: c353c...b61 3
AnonymBruker Skrevet 8. desember 2021 #15 Skrevet 8. desember 2021 AnonymBruker skrev (21 minutter siden): Nei 1 dag med 20% er det samme som 1 dag med 100% sykemelding når de beregner tid man har vært sykemeldt. Anonymkode: c353c...b61 AnonymBruker skrev (21 minutter siden): Nei 1 dag med 20% er det samme som 1 dag med 100% sykemelding når de beregner tid man har vært sykemeldt. Anonymkode: c353c...b61 Aha okey, takk for svar:) Anonymkode: a40e8...2b5
AnonymBruker Skrevet 8. desember 2021 #16 Skrevet 8. desember 2021 AnonymBruker skrev (3 timer siden): Jo, det gjør du. Foreldrepermisjon er pensjonsgivende inntekt som likestilles med arbeid. Etter 26 uker uten sykemelding starter du på ny med 52 ukers maksgrense for sykepenger, perioder kortere enn 26 uker legges sammen til 52 uker er nådd. Anonymkode: 47d7a...b7c Dette er ikke helt riktig. Det er en maksgrense ila tre år, og det er når denne maksgrensa er oppfylt man må ha 26 uker i arbeid igjen. Så hvis ts er sykemeldt i 9 mnd vil hun fremdeles ha en del å gå på før kravet om 26 uker slår inn. Anonymkode: 30167...4e8
AnonymBruker Skrevet 8. desember 2021 #17 Skrevet 8. desember 2021 AnonymBruker skrev (12 minutter siden): Dette er ikke helt riktig. Det er en maksgrense ila tre år, og det er når denne maksgrensa er oppfylt man må ha 26 uker i arbeid igjen. Så hvis ts er sykemeldt i 9 mnd vil hun fremdeles ha en del å gå på før kravet om 26 uker slår inn. Anonymkode: 30167...4e8 Selvsagt. Det er ingenting feil med innlegget mitt likevel. Hun har fortsatt opparbeidet seg ny rett etter 26 uker, i jobb eller foreldrepenger. Anonymkode: 47d7a...b7c
AnonymBruker Skrevet 8. desember 2021 #18 Skrevet 8. desember 2021 Så, om jeg er sykemeldt for første gang gjennom hele svangerskapet (8mnd) å går ut i permisjon, etter endt permisjon blir jeg syk av kanskje noe annet- har jeg "igjen" 4 mnd da eller har jeg opparbeidet meg 52 uker igjen fordi det har gått mer enn 26 uker? Anonymkode: 9cea8...d0b
Xfreya Skrevet 8. desember 2021 #19 Skrevet 8. desember 2021 AnonymBruker skrev (7 minutter siden): Så, om jeg er sykemeldt for første gang gjennom hele svangerskapet (8mnd) å går ut i permisjon, etter endt permisjon blir jeg syk av kanskje noe annet- har jeg "igjen" 4 mnd da eller har jeg opparbeidet meg 52 uker igjen fordi det har gått mer enn 26 uker? Anonymkode: 9cea8...d0b Da har du 52 uker med sykepengerettigheter. 2
AnonymBruker Skrevet 8. desember 2021 #20 Skrevet 8. desember 2021 Spurte om det samme selv her for ikke så lenge siden. Fikk samme svar som du, men spurte nav også og de sier at de ikke kan svare og må se når søknaden er mottatt. Kleint. Enten så er det slik eller så er det ikke slik, ikke kanskje. Anonymkode: e2ba9...f82 1
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå