Velferdspermisjon som 50% sykmeldt?

[AnonymBruker]

Om man skal til lege for eksempel, kan man da bruke velferdspermisjon selv om man er 50% sykmeldt med svangerskapsrelaterte plager? De gangene det har vært aktuelt for meg har jeg ikke brukt velferdspermisjon, bare tilpasset arbeidstiden min, men synes de dagene blir ganske lange og fysisk tunge pga. de plagene jeg har. Noen som vet hva som er vanlig?

Anonymkode: b5e52...751

[AnonymBruker]

Om du er 50% sykemeldt er det en selvfølge at du legger legetime etc til den tiden du ikke er på jobb. 

Anonymkode: 9d48b...949

[AnonymBruker]

Jeg ville aldri gjort det. 

Anonymkode: 6348d...b44

[AnonymBruker]

Selv om man jobber 100 % så skal man helst unngå lege i arbeidstiden, men dette er jo ofte ikke mulig. Så når man jobber 50 % så sørger man så klart for lege utenom tiden man jobber.

Hilsen hun som også var delvis sykemeldt gjennom et tungt svangerskap 

Anonymkode: 151bf...e1f

[Gjest Smeltemann]

Fysj  utnytting av systemet. Lege timen kan du ta når du er fri.

[AnonymBruker]

AnonymBruker skrev (20 minutter siden):

... men synes de dagene blir ganske lange og fysisk tunge pga. de plagene jeg har.

Anonymkode: b5e52...751

Da høres det ut som du kanskje trenger 60 % sykmelding? Legetimene bør uansett legges til tidsrommet du ikke jobber. 

Anonymkode: 1d302...e0f

[AnonymBruker]

Jobber statlig, og vi fører timer som normalt, selv om vi har vært til lege. Legger bare inn en kommentar om legetime. Sånn sett har det ikke noe å si hos oss om man er sykemeldt eller ikke. 

Anonymkode: b5c52...d04

[AnonymBruker]

Jeg ville lagt legetime og alt annet utenom den tiden jeg er på jobb, det burde være overkommelig når man er 50% sykmeldt 😊

Anonymkode: fbadb...133

[AnonymBruker]

Veldferdsperm til legetime er jo et "gode" jobben velger å gi, men velferdsperm til svangerskapskontroll er lovbestemt at du skal få.

Jeg har lagt ekstra legetimer utenom jobbtid men tatt svangerskapskontrollene (bare 2 hittil da) i jobbtid. Som deg så er jeg jo sykemeldt fordi jeg er veldig redusert, og å dra til lege og spesielt svangerskapskontroll (pga må gå lenger dit ++) tar faktisk mye energi, like mye som jobb. Så sist jeg feks var på svangerskapskontroll orket jeg ikke jobbe den dagen. (Er også gradet sykemeldt) og jeg orket heller ikke "ta igjen" den jobbingen noen annen dag. Jeg tenker det var ok, jeg er ikke en som har for vane å utnytte velferdstjenester eller frynsegoder på jobben akkurat. 

 

Anonymkode: 35663...ce2

[AnonymBruker]

6 minutter siden, AnonymBruker said:

Jeg ville lagt legetime og alt annet utenom den tiden jeg er på jobb, det burde være overkommelig når man er 50% sykmeldt 😊

Anonymkode: fbadb...133

Jeg tenker at det er litt vanskelig for oss å si om det er overkommelig for TS. Jeg er 40% sykemeldt men all tid jeg ikke er på jobb hviler jeg.. Mulig annerledes om man er 50% sykemeldt og da fungerer helt fint den tiden man ikke jobber, men det vet vi jo ikke om TS gjør. 

Anonymkode: 35663...ce2