AnonymBruker Skrevet 27. november 2021 #1 Skrevet 27. november 2021 Jeg har en stilling helsevesenet og har lenge ønsket å jobbe ved andre steder for å få mer erfaring. Problemet er at det ikke er mulig å få innvilget permisjon fra min nåværende stilling. For tiden er jeg i foreldrepermisjon. Spørsmålet mitt er om det er innenfor å søke ulønnet foreldrepermisjon, for så å jobbe ved et annet sted i en periode. Noen som har vært borti lignende? Anonymkode: ccd12...eca
AnonymBruker Skrevet 28. november 2021 #2 Skrevet 28. november 2021 AnonymBruker skrev (10 timer siden): Jeg har en stilling helsevesenet og har lenge ønsket å jobbe ved andre steder for å få mer erfaring. Problemet er at det ikke er mulig å få innvilget permisjon fra min nåværende stilling. For tiden er jeg i foreldrepermisjon. Spørsmålet mitt er om det er innenfor å søke ulønnet foreldrepermisjon, for så å jobbe ved et annet sted i en periode. Noen som har vært borti lignende? Anonymkode: ccd12...eca Tror du seriøst at du kan være i ulønnet foreldrepermisjon for å jobbe en annen plass? 😂 altså... nei såklart ikke? Anonymkode: 1fb84...ac2 1
AnonymBruker Skrevet 28. november 2021 #3 Skrevet 28. november 2021 Tja, det kan du sikkert. Men du er pliktig til å oppgi biarbeidsgiver til hovedarbeidsgiver, så de finner ut av det uansett. Og dersom stedet du ansettes anses som en konkurrent til stedet du jobber, kan du bli nektet å ta vakter der. Anonymkode: 27a5c...342
AnonymBruker Skrevet 28. november 2021 #4 Skrevet 28. november 2021 AnonymBruker skrev (11 timer siden): Tja, det kan du sikkert. Men du er pliktig til å oppgi biarbeidsgiver til hovedarbeidsgiver, så de finner ut av det uansett. Og dersom stedet du ansettes anses som en konkurrent til stedet du jobber, kan du bli nektet å ta vakter der. Anonymkode: 27a5c...342 Nei, ulønnet foreldrepermisjon får du ikke innvilget uten å være hjemme med barn. Du har til og med utvidete rettigheter mtp sykepenger osv pga dette. Arbeidsgiver er kun pliktig til å innvilge ulønnet foreldrepermisjon dersom den tas ut i direkte sammenheng med lønnet foreldrepermisjon og har som hensikt å være hjemme med barnet. Foreldrepermisjon på feil grunnlag vil høyst sannsynlig føre til gyldig oppsigelsesgrunn på dagen. Anonymkode: 1fb84...ac2 1
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå