AnonymBruker Skrevet 11. september 2021 #1 Skrevet 11. september 2021 Hvis du har gjort noe som arbeidsgiver ikke synes om, hva skjer da. Får du advarsel først, evt innkalling til drøfelsemøte eller oppsigelse/avskjed etterpå, eller drøftelsemøte først og advarsel/oppsigelse /avskjed etterpå? Anonymkode: 0064d...f0a
AnonymBruker Skrevet 12. september 2021 #2 Skrevet 12. september 2021 AnonymBruker skrev (15 timer siden): Hvis du har gjort noe som arbeidsgiver ikke synes om, hva skjer da. Får du advarsel først, evt innkalling til drøfelsemøte eller oppsigelse/avskjed etterpå, eller drøftelsemøte først og advarsel/oppsigelse /avskjed etterpå? Anonymkode: 0064d...f0a Nr 1 er det muntlig advarsel, man skriver under på at man har fått muntlig advarsel. Nr 2 skriftlig advarsel Nr 3 avgang. Man blir kalt inn til møte der en kan ta med seg tillitsvalgt. Men det skal mye til for å ikke miste jobben. Anonymkode: 2f008...a89
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå