AnonymBruker Skrevet 6. juli 2021 #1 Skrevet 6. juli 2021 Skal på intervju som politiadvokat. En del av jobben vil være ettforskningsledelse. Vurderer å nevne som en negativ egenskap at i en ansvarsrolle/lederrolle er jeg mitt ansvar bevisst, og har behov for for kontroll/oversikt. Tenker at enkelte kan oppfatte dette som at jeg er for kontrollerende/mistroisk til deres arbeid (dog aldri fått tilbakemeldinger på dette). § Kan bli stressa om jeg føler jeg mister kontrollen, men har blitt bedre på å godta at ting gjøres på en annen måte enn jeg selv ville ha gjort/har sett for meg. Hva tenker dere? For negativt? Anonymkode: 77315...7c1
AnonymBruker Skrevet 6. juli 2021 #2 Skrevet 6. juli 2021 Tenker at om det stemmer er det ok å si og reflektere rundt. Bra at du er klar over det selv, og gjerne si noe om hvordan du jobber med det. Litt av poenget med spørsmålet er å se hvordan kandidaten reflekterer. Anonymkode: f9b26...af4 1
Knirke Skrevet 7. juli 2021 #3 Skrevet 7. juli 2021 Spør de virkelig om gode og dårlige egenskaper på intervjuer lengre? Jeg trodde det utgikk på 2000-tallet. Uansett virker ikke kontrollbehov som en lur ting å nevne, det kan få varsellampene deres til å blinke. Si heller at du liker å synge høyt på gamle MGP låter eller noe... Noe bagatellmessig. 1
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå