Gå til innhold

Anbefalte innlegg

AnonymBruker
Skrevet

Skal på intervju som politiadvokat. En del av jobben vil være ettforskningsledelse. Vurderer å nevne som en negativ egenskap at i en ansvarsrolle/lederrolle er jeg mitt ansvar bevisst, og har behov for for kontroll/oversikt. Tenker at enkelte kan oppfatte dette som at jeg er for kontrollerende/mistroisk til deres arbeid (dog aldri fått tilbakemeldinger på dette). 

§  Kan bli stressa om jeg føler jeg mister kontrollen, men har blitt bedre på å godta at ting gjøres på en annen måte enn jeg selv ville ha gjort/har sett for meg. 

 

Hva tenker dere? For negativt? 

 

Anonymkode: 77315...7c1

Videoannonse
Annonse
AnonymBruker
Skrevet

Tenker at om det stemmer er det ok å si og reflektere rundt. Bra at du er klar over det selv, og gjerne si noe om hvordan du jobber med det. Litt av poenget med spørsmålet er å se hvordan kandidaten reflekterer.

Anonymkode: f9b26...af4

  • Liker 1
Skrevet

Spør de virkelig om gode og dårlige egenskaper på intervjuer lengre? Jeg trodde det utgikk på 2000-tallet.

Uansett virker ikke kontrollbehov som en lur ting å nevne, det kan få varsellampene deres til å blinke. Si heller at du liker å synge høyt på gamle MGP låter eller noe... Noe bagatellmessig. 

  • Liker 1

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Opprett en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...