Gå til innhold

Anbefalte innlegg

AnonymBruker
Skrevet

Skal snart ha medarbeidersamtale og må komme opp med noen arbeidsmål og utviklingstiltak. Føler det bare blir jalla for jeg kommer ikke på noen, hjernen min har gått helt i stå. Hva er det som er vanlig å sette opp av generelle tiltak og mål, så kanskje jeg kan bruke noen av forslagene? 

Anonymkode: dc82d...09c

Videoannonse
Annonse
AnonymBruker
Skrevet

Noe nytt du vil lære deg? Gjøre ferdig oppgaver helt før du begynner på noe nytt? Jobbe etter Pomodoro? Snakke mer med kollegaer du ikke kjenner så godt?

Anonymkode: 5c35b...22b

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Opprett en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...