Gå til innhold

Ikke døm meg fordi jeg jobber og står på!


Anbefalte innlegg

Skrevet

Vi er to voksne i full jobb og har ett lite barn på snart 2 år. Vi har begge lite fleksible jobber, vi må være på jobb fra kl.08-15.30, mannen jobber noen ganger enda lenger. Han jobber i helsevesenet og må ofte ta kveldsvakter. Mannen jobber ofte i helgene, mens jeg har alltid fri i helga. Min mor mener at vi får lite tid sammen med barnet vårt og at han har altfor lange dager i barnehagen. Barnet er der fra kl.07.30-16.00 hver dag, bortsett fra fredager da er det kl.07.30-16.50. Fordi vi har ikke muligheten til å jobbe redusert, i min jobb har ikke jeg muligheten til hjemmekontor eller å ta igjen tapt arbeid på kvelden. Mannen som jobber i helsevesenet kan heller ikke det. Han har ikke fast stilling enda og må ta de vaktene han får, ofte er det kveld og dagvakter, og han jobber nesten hver helg. Han er i en situasjon der han ikke kan si nei til vakter, da kan det hende han ikke blir ringt neste gang. Grunnet dette jobber han fort 130-150 prosent hver uke. Han er jobber på to ulike typer instituttisjoner.

Istedenfor for å tilby hjelp, så er mor utelukkende negativ til oss og sier vi er dårlige foreldre som lar ungen ha så lange dager i barnehagen. Men hva er alternativet? Skal vi nave? Jeg fikk i en periode også kommentarer fra en ansatt i barnehagen, men der tok jeg det videre med leder og hun har skjerpet seg veldig etter det. Min mor er derimot mye vanskeligere å stoppe. 

Er det flere som er i samme båt? Hvorfor er det nesten kriminelt å faktisk benytte seg av barnehagen fullt? Det er en grunn til at åpningstidene er som de er, nettopp fordi man skal ha barnepass de timene man er på jobb. 

Jeg skriver dette innlegget til barnehageansatte, kg -mafian som mener at barnet skal ha maks 5 timer i barnehagen hver dag. Og til sånne som min mor. Det går ikke for alle, noen av oss har faktisk ikke så fleksible jobber. Men vi er egnede foreldre vi også. Og fra ett samfunnsøkonomisk perspektiv så er vi mye mer lønnsomme enn feks deltidsarbeidende mødre, eller folk med redusert arbeidstid. Vi burde heller få klapp på skulderen og tommel opp for at vi står på, gjør vårt beste og holder hjulene i gang. 

 

Anonymkode: 8f57a...f66

  • Liker 25
Videoannonse
Annonse
Skrevet

Du ber om forståelse samtidig så viser du lav forståelse for andre

dere burde få klapp på skulderen for dere er mer lønnsomme en deltidsarbeidende mødre og folk med redusert arbeidstid? Ok. 

Anonymkode: 6f445...9a8

  • Liker 31
Skrevet
AnonymBruker skrev (36 minutter siden):

Vi er to voksne i full jobb og har ett lite barn på snart 2 år. Vi har begge lite fleksible jobber, vi må være på jobb fra kl.08-15.30, mannen jobber noen ganger enda lenger. Han jobber i helsevesenet og må ofte ta kveldsvakter. Mannen jobber ofte i helgene, mens jeg har alltid fri i helga. Min mor mener at vi får lite tid sammen med barnet vårt og at han har altfor lange dager i barnehagen. Barnet er der fra kl.07.30-16.00 hver dag, bortsett fra fredager da er det kl.07.30-16.50. Fordi vi har ikke muligheten til å jobbe redusert, i min jobb har ikke jeg muligheten til hjemmekontor eller å ta igjen tapt arbeid på kvelden. Mannen som jobber i helsevesenet kan heller ikke det. Han har ikke fast stilling enda og må ta de vaktene han får, ofte er det kveld og dagvakter, og han jobber nesten hver helg. Han er i en situasjon der han ikke kan si nei til vakter, da kan det hende han ikke blir ringt neste gang. Grunnet dette jobber han fort 130-150 prosent hver uke. Han er jobber på to ulike typer instituttisjoner.

Istedenfor for å tilby hjelp, så er mor utelukkende negativ til oss og sier vi er dårlige foreldre som lar ungen ha så lange dager i barnehagen. Men hva er alternativet? Skal vi nave? Jeg fikk i en periode også kommentarer fra en ansatt i barnehagen, men der tok jeg det videre med leder og hun har skjerpet seg veldig etter det. Min mor er derimot mye vanskeligere å stoppe. 

Er det flere som er i samme båt? Hvorfor er det nesten kriminelt å faktisk benytte seg av barnehagen fullt? Det er en grunn til at åpningstidene er som de er, nettopp fordi man skal ha barnepass de timene man er på jobb. 

Jeg skriver dette innlegget til barnehageansatte, kg -mafian som mener at barnet skal ha maks 5 timer i barnehagen hver dag. Og til sånne som min mor. Det går ikke for alle, noen av oss har faktisk ikke så fleksible jobber. Men vi er egnede foreldre vi også. Og fra ett samfunnsøkonomisk perspektiv så er vi mye mer lønnsomme enn feks deltidsarbeidende mødre, eller folk med redusert arbeidstid. Vi burde heller få klapp på skulderen og tommel opp for at vi står på, gjør vårt beste og holder hjulene i gang. 

 

Anonymkode: 8f57a...f66

Leste ikke alt men ja. Du er altfor lite sammen med barnet ditt. Hvorfor i det hele tatt få barn om du aldri skal være med de uansett? Egoistisk 

Anonymkode: dfb4a...672

  • Liker 17
Skrevet

i-judge-you-you-are-so-judged.jpg

  • Liker 23
Skrevet
AnonymBruker skrev (8 minutter siden):

Leste ikke alt men ja. Du er altfor lite sammen med barnet ditt. Hvorfor i det hele tatt få barn om du aldri skal være med de uansett? Egoistisk 

Anonymkode: dfb4a...672

Hvorfor svarer du uten å ha lest alt?

Anonymkode: f594e...4b1

  • Liker 17
Skrevet
AnonymBruker skrev (7 minutter siden):

Hvorfor svarer du uten å ha lest alt?

Anonymkode: f594e...4b1

Har lest alt nå. Jeg syns ikke små barn skal være i barnehagen hele dagen. Det er nok med alt fra 2-4 timer. Har man blitt mamma så burde man visst dette på forhånd og at man må nedprioritere jobb og karriere da. Skal man satse på karriere/jobb burde man ikke skaffet barn inn i livet. Det er egoistisk. Min far jobbet hele tiden å «brydde» seg kun om jobb! Jobben var tydeligvis livet. Ingenting var viktigere enn jobben, måtte ligger for døden om han skulle gått tidligere hjem fra den. Det er stygt gjort mot barn mener jeg

Anonymkode: dfb4a...672

  • Liker 4
Skrevet
Aragorn ll Elessar skrev (30 minutter siden):

i-judge-you-you-are-so-judged.jpg

Hahaha 😂

Anonymkode: 459c6...c2f

  • Liker 3
Skrevet
AnonymBruker skrev (16 minutter siden):

Har lest alt nå. Jeg syns ikke små barn skal være i barnehagen hele dagen. Det er nok med alt fra 2-4 timer. Har man blitt mamma så burde man visst dette på forhånd og at man må nedprioritere jobb og karriere da. Skal man satse på karriere/jobb burde man ikke skaffet barn inn i livet. Det er egoistisk. Min far jobbet hele tiden å «brydde» seg kun om jobb! Jobben var tydeligvis livet. Ingenting var viktigere enn jobben, måtte ligger for døden om han skulle gått tidligere hjem fra den. Det er stygt gjort mot barn mener jeg

Anonymkode: dfb4a...672

TS burde ta mer hensyn til barnet fremfor jobb ja, det er tross alt barnet hennes. Og når til å med ansatte i barnehagen sier noe på det burde det ringe en bjelle hos TS. 

Anonymkode: 459c6...c2f

  • Liker 15
Skrevet

Innlegget handler vel mest om at du selv ikke er så stolt av innsatsen din, egentlig? Og kanskje har tenkt dømmende om andre i din situasjon?

 

  • Liker 9
Skrevet

Jdg forstår deg delvis.

Selv har jeg planlagt og lagt tilrette for å ha barnet mitt hjemme til minst 18 mnd, for så delvis barnehage. 

Men det er viktig å respektere hverandres valg.  Din mor behøver virkelig ikke å kommentere deres valg støtt og stadig. Eller noen andre forøvrig( med mindre du har spurt om synspunkter da..) 

Foreldre (karnsje spesielt mammaer) bør forsøke å tenke at de aller fleste handler utfra hva man mener er best for barnet og familien sin.  Også må dette gå begge veier. Jeg dømmer ingen for å sende barnet sitt fulltid i barnehage fra 1 år, men forventer og at ingen dømmer meg for å gå ulønnet hjemme og deltid i noen år mens barna er små :)

Anonymkode: cbd20...f2e

  • Liker 11
Skrevet

Jeg syntes ikke dere er dårlige foreldre utifra det du skriver, men dere burde ha planlagt bedre før du ble gravid. Dere burde spart opp penger slik at du kunne hatt 50% permisjon uten lønn. Mannen din burde også hatt fast jobb før barnet kom. Man har rett til ulønnet permisjon når man har barn under 3 år. At du/dere ikke har fleksible jobber og kan ha hjemmekontor er fult forståelig. Men, hadde dere lagt av penger før dere startet prøvingen, mens du gikk gravid og mens du hadde permisjon så hadde dere hatt råd til at du kun hadde jobbet 50% nå, kanskje til og med mindre hvis mannen din jobber så mye som 120%. Dette er dårlig planlegging og jeg skjønner at barnehagen og øvrige familie medlemmer reagerer.

Anonymkode: 11ea4...733

  • Liker 8
Skrevet
AnonymBruker skrev (8 minutter siden):

Jdg forstår deg delvis.

Selv har jeg planlagt og lagt tilrette for å ha barnet mitt hjemme til minst 18 mnd, for så delvis barnehage. 

Men det er viktig å respektere hverandres valg.  Din mor behøver virkelig ikke å kommentere deres valg støtt og stadig. Eller noen andre forøvrig( med mindre du har spurt om synspunkter da..) 

Foreldre (karnsje spesielt mammaer) bør forsøke å tenke at de aller fleste handler utfra hva man mener er best for barnet og familien sin.  Også må dette gå begge veier. Jeg dømmer ingen for å sende barnet sitt fulltid i barnehage fra 1 år, men forventer og at ingen dømmer meg for å gå ulønnet hjemme og deltid i noen år mens barna er små :)

Anonymkode: cbd20...f2e

Men du? Du kan ha rett på kontantstøtte om du velger å holde barnet hjemme fra barnehagen vet du. Du kan få det fra barnet fyller 1 år og frem til 2 år. Visste du det? Du får 7500,- 

Anonymkode: dfb4a...672

Skrevet
AnonymBruker skrev (6 minutter siden):

Men du? Du kan ha rett på kontantstøtte om du velger å holde barnet hjemme fra barnehagen vet du. Du kan få det fra barnet fyller 1 år og frem til 2 år. Visste du det? Du får 7500,- 

Anonymkode: dfb4a...672

Ja, vet det :)

Anonymkode: cbd20...f2e

  • Liker 3
Skrevet
17 minutter siden, AnonymBruker said:

Jeg syntes ikke dere er dårlige foreldre utifra det du skriver, men dere burde ha planlagt bedre før du ble gravid. Dere burde spart opp penger slik at du kunne hatt 50% permisjon uten lønn. Mannen din burde også hatt fast jobb før barnet kom. Man har rett til ulønnet permisjon når man har barn under 3 år. At du/dere ikke har fleksible jobber og kan ha hjemmekontor er fult forståelig. Men, hadde dere lagt av penger før dere startet prøvingen, mens du gikk gravid og mens du hadde permisjon så hadde dere hatt råd til at du kun hadde jobbet 50% nå, kanskje til og med mindre hvis mannen din jobber så mye som 120%. Dette er dårlig planlegging og jeg skjønner at barnehagen og øvrige familie medlemmer reagerer.

Anonymkode: 11ea4...733

Jeg blir så forundret over at folk mener det skal være normalt å gå helt eller delvis uten lønn en lengre periode. Og i de fleste tilfeller skal det gjelde kvinnen. Barn har det helt fint i barnehagen. Barn har det også fint med foreldre som trives i jobben sin og som da også får overskudd til å være best mulig foreldre. For ikke å snakke om den økonomiske sikkerheten som kommer hele familien til gode. Hvorfor skal mor si fra seg pensjonssparing, karrieremuligheter, lønn og andre goder fra lønnet arbeid? Fordi mammapolitiet på kg har funnet ut at du er ikke en god nok mor med mindre du ofrer økonomi, sosialt liv, pensjon og frihet? «Ungene er jo tross alt bare små én gang, det er en tid du aldri får igjen..» blablabla. La nå folk få velge selv!

Mannen og jeg tjener nok over snittet, og kunne helt sikkert tatt litt sparepenger for at en av oss (jeg antar det blir min kvinnejobb) kan være mer hjemme med barna. Men vi vil ikke. Ungene har det helt topp i barnehagen. De utvikler seg sosialt, de bygger vennskap og de lærer mye mer enn vi har kapasitet til ved å bare dille rundt hjemme. Spesielt nå i pandemien har barnehagen vært der ungene faktisk får lov å møte andre barn. Vi elsker ungene våre, og de er trygge, selvstendige og sosiale. Selv om de begge har begynt i barnehagen med en gang de fikk plass etter permisjonsslutt. 

Anonymkode: c8b60...938

  • Liker 46
Skrevet

Vesla vår er over 8 timer i barnehagen de fleste dager, og gjett hva? Det er de fleste andre på avdelingen hennes også. Bor i en mindre by på Østlandet og her jobber faktisk også småbarnsforeldre.

Anonymkode: 8b244...5df

  • Liker 18
Skrevet

Jeg stusser litt på mannen din egentlig. Han jobber altså fulle dager hver dag, i tillegg til kveldsvakter og helgevakter. Hver dag. Aldri en dag fri. Det virker voldsomt! Sikker på det ikke er mulig å få en fast normal jobb for ham? 
Når det gjelder moren din så ville jeg spurt om hun ikke har lyst til å ha barnet hjemme hos seg en dag i uken.

Anonymkode: 87502...402

  • Liker 13
Skrevet
AnonymBruker skrev (4 timer siden):

Har lest alt nå. Jeg syns ikke små barn skal være i barnehagen hele dagen. Det er nok med alt fra 2-4 timer. Har man blitt mamma så burde man visst dette på forhånd og at man må nedprioritere jobb og karriere da. Skal man satse på karriere/jobb burde man ikke skaffet barn inn i livet. Det er egoistisk. Min far jobbet hele tiden å «brydde» seg kun om jobb! Jobben var tydeligvis livet. Ingenting var viktigere enn jobben, måtte ligger for døden om han skulle gått tidligere hjem fra den. Det er stygt gjort mot barn mener jeg

Anonymkode: dfb4a...672

2-4 timer? Er du seriøs?? Da kan man jo legge ned hele samfunnet og alle bhg. Ingen kan jobbe, og samtidig ha en oppholdstid på 2 timer. Du sammenlikner egenerfaring med alle andres situasjon. Det blir helt feil. Du er egentlig ikke sint på alle som har barn i bhg, men faren din. Men som voksen må du også forstå at det er flere sider ved situasjonen enn bare en slem far..kanskje han var nedsyltet i gjeld? Kanskje han måtte jobbe hele tiden sånn at bedriften ikke skulle gå konkurs? Kanskje moren din valgte å gå hjemme med et høyt forbruk, etc etx. Det er alltid en grunn. 

ts: med to inntekter klarer dere å gå ned litt i stilling. Evt at en av dere bytter jobb.. spar inn litt her og litt der, og Vipps så har dere en time eller to kortere her og det. 

Anonymkode: 3e813...1c7

  • Liker 18
Skrevet
AnonymBruker skrev (3 timer siden):

Jeg blir så forundret over at folk mener det skal være normalt å gå helt eller delvis uten lønn en lengre periode. Og i de fleste tilfeller skal det gjelde kvinnen. Barn har det helt fint i barnehagen. Barn har det også fint med foreldre som trives i jobben sin og som da også får overskudd til å være best mulig foreldre. For ikke å snakke om den økonomiske sikkerheten som kommer hele familien til gode. Hvorfor skal mor si fra seg pensjonssparing, karrieremuligheter, lønn og andre goder fra lønnet arbeid? Fordi mammapolitiet på kg har funnet ut at du er ikke en god nok mor med mindre du ofrer økonomi, sosialt liv, pensjon og frihet? «Ungene er jo tross alt bare små én gang, det er en tid du aldri får igjen..» blablabla. La nå folk få velge selv!

Mannen og jeg tjener nok over snittet, og kunne helt sikkert tatt litt sparepenger for at en av oss (jeg antar det blir min kvinnejobb) kan være mer hjemme med barna. Men vi vil ikke. Ungene har det helt topp i barnehagen. De utvikler seg sosialt, de bygger vennskap og de lærer mye mer enn vi har kapasitet til ved å bare dille rundt hjemme. Spesielt nå i pandemien har barnehagen vært der ungene faktisk får lov å møte andre barn. Vi elsker ungene våre, og de er trygge, selvstendige og sosiale. Selv om de begge har begynt i barnehagen med en gang de fikk plass etter permisjonsslutt. 

Anonymkode: c8b60...938

Amen. Aldri hørt noe av det her barnehagetullet folk vaser med på kg i det virkelige liv. Kjenner ingen som ikke har barna fulltid i barnehagen. Det hadde tatt seg ut hvis alle foreldre i landet plutselig skulle jobbet 50% i barnehagealderen, tror samfunnsøkonomene hadde hatt ett og annet å si om det. Nei, det å knapt ha barna i barnehagen er blitt et statussymbol de med mye penger bruker, og så bruker de det for å se ned på andre. Jeg kan ikke se noen annen grunn, i hvert fall.

Anonymkode: 6ec64...ba4

  • Liker 24
Skrevet

Hvorfor vil du ha klapp på skulderen fra helt fremmede, irrelevante mennesker (for deg, og for barnet ditt) fordi du er "mer lønnsom" enn noen andre? Tenker du at ditt eget barn får nyte godt av den lønnsomheten?

Tenker du at barnet ditt burde være takknemlig for at du er lønnsom? Jeg tror barnet ditt bare vil ha en god, trygg oppvekst med tilgjengelige foreldre:) Fint at du føler deg effektiv og produktiv; men har du satt opp regnskapet for noe -annet- enn det økonomiske? Finnes det andre, viktige verdier som er mer verdt enn kroner i banken og timer på kontoret?

Mange travle foreldre angrer på at de fikk lite tid med de små, når de vokser opp og etterhvert drar. Forsvinnende få, om noen, angrer på at de ikke la inn flere timer med jobb for et AS, firma og en sjef som de på ett tidspunkt i livet aldri skal se igjen og som aldri takker dem for tid, kjærlighet og innsats. Bare sier det. Familie er familie.. jobb er jobb.

Anonymkode: 8195c...3d2

  • Liker 9

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Opprett en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...