Lyst å studere noe nytt. Har jeg rett på permisjon fra jobb?

[AnonymBruker]

Jeg har tenkt litt på å ta en ny utdannelse. Jobber i helsevesenet og er så lei turnus. Jeg vil ikke slutte helt, men tenker evt ny utdannelse på sikt kan hjelpe meg å få en mer normal hverdag med "normale" arbeidstider. Ser for meg å jobbe feks 50/50 i nåværende jobb og evt ny jobb. 

Utdannelsen er deltid. Samlingene er i bolker (4-5 dager per gang). 

Har man noen rettigheter hvis man blir student igjen? Kan man søke permisjon fra deler av stillingen? Og hvis man kan det, er det noe alle får lov til eller bestemmer arbeidsgiver? Evt andre rettigheter som er lurt å vite om?

Anonymkode: 3d673...1c8

[AnonymBruker]

Er utdannelsen en videreutdanning av den jobben du har,så er det en ting.....er det noe heeelt annet, så kan du neppe kreve permisjon for det.

Anonymkode: 7fa64...869

[AnonymBruker]

7 minutter siden, AnonymBruker skrev:

Jeg har tenkt litt på å ta en ny utdannelse. Jobber i helsevesenet og er så lei turnus. Jeg vil ikke slutte helt, men tenker evt ny utdannelse på sikt kan hjelpe meg å få en mer normal hverdag med "normale" arbeidstider. Ser for meg å jobbe feks 50/50 i nåværende jobb og evt ny jobb. 

Utdannelsen er deltid. Samlingene er i bolker (4-5 dager per gang). 

Har man noen rettigheter hvis man blir student igjen? Kan man søke permisjon fra deler av stillingen? Og hvis man kan det, er det noe alle får lov til eller bestemmer arbeidsgiver? Evt andre rettigheter som er lurt å vite om?

Anonymkode: 3d673...1c8

Du må spørre din arbeidsgiver. KG har ikke peiling på hvilke regler som gjelder på din arbeidsplass. 

Anonymkode: 3f9f2...a12

[AnonymBruker]

Du har rett på utdanningspermisjon 🙂👍 trenger ikke være relevant for arbeidsplassen heller. 

Jeg jobbet ved en poliklinikk(onkologisk) og tok videreutdanning i intensivsykepleie. 

Anonymkode: c0330...478

[AnonymBruker]

Du kan ha rett på studiepermisjon, men det er ikke sikkert du får den lønnet. Sjekk AML, der står det litt om permisjon. Bl.a tror jeg du må ha jobbet i bedriften i x antall år, og noen ting til...jeg husker ikke. Men sjekk arbeidsmiljøloven.

Anonymkode: a3198...cce

[AnonymBruker]

Hvis du har jobbet fullt de siste tre årene og hos din nåværende arb.giver de siste to år har du rett til studiepermisjon uten lønn så lenge det ikke er til vesentlig ulempe for arb.plassen din. Denne informasjonen er bare et raskt googlesøk unna. Studiet trenger overhodet ikke være relatert til nåværende jobb. 

Anonymkode: 609bf...a7d