Gå til innhold

Anbefalte innlegg

AnonymBruker
Skrevet

Jeg har vært 100% permittert fra jobben, og i går ba sjefen meg komme tilbake 50%. Jeg ble spurt om å jobbe onsdag, noe jeg sa ja til. I dag ble jeg satt opp på jobb på torsdag, uten at jeg ble spurt.

Jeg vet at normalt sett kan ikke arbeidsgiver tvinge på deg ekstra vakter uten å høre med den ansatte, men lurte på om det er noen endringer nå pga. coronasituasjonen?

Jobb på torsdag er forsåvidt ikke noe problem, men jeg er redd sjefen plutselig skal tvinge meg på jobb på 17. mai, når jeg har andre avtaler.

Jobber i restaurantbransjen

Anonymkode: b6798...368

Videoannonse
Annonse
AnonymBruker
Skrevet

Kanskje det er velment? 

Snakk med sjefen din om dette. 

Anonymkode: c112d...85a

  • Liker 1
AnonymBruker
Skrevet

Har du mer lyst å være permittert enn å jobbe? Mange som må jobbe 17. Mai. Ingen krise det når det et amputert opplegg uansett 

Anonymkode: 027ef...03c

  • Liker 2
AnonymBruker
Skrevet

Det kommer nok litt an på hvordan stillingen din er i utgangspunktet. Med forbehold om at jeg ikke er 100 % stødig på reglene, så vet jeg at man har plikt til å begynne å jobbe igjen når arbeidsgiver opphever permitteringen, så om 17. er en dag du vanligvis ville jobbet, så kan du nok i teorien tvinges til det. 

Anonymkode: 80c11...c18

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Opprett en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...