Skjevt sosialøkonomisk kompetansenivå

[Whistler]

Etter å ha dratt meg gjennom en haug av tråder her har jeg den observasjonen at det er skyhøy kompetanse på søknadsbehandling hos NAV, AAP, fødselspermisjoner og ytelser til uføre.  Det skorter derimot kraftig på kompetanse på regel- og lovverk som gjelder fast og midlertidige ansatte, ferieavvikling, feriegodtgjørelse og hvordan de enkleste ting i fast stilling fungerer.    Hvis du lurer på noe som helst som har med arbeidsforholdet ditt å gjøre så meld deg inn i ei fagforening og be om hjelp der.  Arbeidsgiver er også i de aller fleste tilfeller villig til å hjelpe deg, men hvis du spør om hjelp her på KG får du særdeles tilpassede bruddstykker fra et utvalg av regel- og lovverk som kanskje gjelder i de aller mest ideelle situasjoner.  Spør du om noe som har med AAP og uføretrygd å gjøre er svaret rimelig kjapt å henvende seg til lønnsutbetaler.  Stort sett er det fasit også for de i fast og midlertidig arbeid.  Spør den som betaler lønna di først.  Er du uenig går du til fagforeningen.  Ikke medlem?  Synd, trist og leit.

[AnonymBruker]

11 timer siden, Whistler skrev:

Er du uenig går du til fagforeningen.  Ikke medlem?  Synd, trist og leit.

Man kan jo ringe en advokat også. Fagforeningen har ikke monopol på arbeidsspørsmål.

Anonymkode: c2048...437

[AnonymBruker]

At man får svar betyr ikke at svarene er riktig....

Anonymkode: 33ef5...083

[Whistler]

50 minutter siden, AnonymBruker skrev:

Man kan jo ringe en advokat også. Fagforeningen har ikke monopol på arbeidsspørsmål.

Anonymkode: c2048...437

Helt riktig.  Det er derfor mange fagforeninger tilbyr gratis advokatbistand.

[AnonymBruker]

2 minutter siden, Whistler skrev:

Helt riktig.  Det er derfor mange fagforeninger tilbyr gratis advokatbistand.

Tja, jeg vil vel ikke kalle 2% av lønnen din som "gratis"

Anonymkode: c2048...437

[Whistler]

6 minutter siden, AnonymBruker skrev:

Tja, jeg vil vel ikke kalle 2% av lønnen din som "gratis"

Anonymkode: c2048...437

2% av lønnen er normalt til pensjonsinnskudd.  Fagforening koster betydelig mindre (0,95% av grunnlønn f eks). Hvis du har en 2%-fagforening har du allerede noen "obligatoriske" forsikringer inkludert.  (Gammelt LO-triks).

Så kommer vi til det punktet der du tror at du kun betaler for å få snakke med en advokat "gratis", men sånn er det jo ikke.

[AnonymBruker]

15 minutter siden, Whistler skrev:

2% av lønnen er normalt til pensjonsinnskudd.  Fagforening koster betydelig mindre (0,95% av grunnlønn f eks). Hvis du har en 2%-fagforening har du allerede noen "obligatoriske" forsikringer inkludert.  (Gammelt LO-triks).

Så kommer vi til det punktet der du tror at du kun betaler for å få snakke med en advokat "gratis", men sånn er det jo ikke.

De fleste som ringer fagforeningen får ikke snakke med en advokat.  I beste fall får man snakke med en saksbehandler.

Anonymkode: c2048...437

[Whistler]

2 minutter siden, AnonymBruker skrev:

De fleste som ringer fagforeningen får ikke snakke med en advokat.  I beste fall får man snakke med en saksbehandler.

Anonymkode: c2048...437

For å bruke din type retorikk så er det nok fordi de fleste fagforeninger ikke bemanner sentralbordet sitt med advokater. 

 

Den første kontakten med fagforeningen i en eventuell sak vil være gjennom den lokale tillitsvalgte.

[AnonymBruker]

7 minutter siden, Whistler skrev:

For å bruke din type retorikk så er det nok fordi de fleste fagforeninger ikke bemanner sentralbordet sitt med advokater. 

 

Den første kontakten med fagforeningen i en eventuell sak vil være gjennom den lokale tillitsvalgte.

Som er en kollega, ikke en fagperson. 

Fagforeningers oppgave er ikke å drive juridisk bistand. Det er bare et gode de tilbyr medlemmer, sammen med innboforsikring og lavere boliglånsrente. Skal man melde seg inn i en fagforening er det av solidaritet og troen på kollektive løsninger i arbeidslivet, ikke på grunn av juridisk bistand, da ringer man en advokat. Lurer man på noe om boliglån ringer man banken, og lurer man på hvor mye innboforsikringen dekker så ringer man forsikringsselskapet.

Anonymkode: c2048...437

[Whistler]

4 timer siden, AnonymBruker skrev:

Man kan jo ringe en advokat også. Fagforeningen har ikke monopol på arbeidsspørsmål.

Anonymkode: c2048...437

 

2 timer siden, AnonymBruker skrev:

Som er en kollega, ikke en fagperson. 

Fagforeningers oppgave er ikke å drive juridisk bistand. Det er bare et gode de tilbyr medlemmer, sammen med innboforsikring og lavere boliglånsrente. Skal man melde seg inn i en fagforening er det av solidaritet og troen på kollektive løsninger i arbeidslivet, ikke på grunn av juridisk bistand, da ringer man en advokat. Lurer man på noe om boliglån ringer man banken, og lurer man på hvor mye innboforsikringen dekker så ringer man forsikringsselskapet.

Anonymkode: c2048...437

Javel.  Hvis man er medlem i en fagforening kun for å være solidarisk kunne man like gjerne meldt seg inn i Blekkulfklubben.

Jeg registrerer at vi er uenige om hva fagforeninger driver med.  Du er kanskje advokat?

Endret 29. april 2020 av Whistler

[Tarmegenbolle]

15 timer siden, Whistler skrev:

 

Javel.  Hvis man er medlem i en fagforening kun for å være solidarisk kunne man like gjerne meldt seg inn i Blekkulfklubben.

Jeg registrerer at vi er uenige om hva fagforeninger driver med.  Du er kanskje advokat?

Nettopp.