Be om ferie på jobb på kort varsel

[AnonymBruker]

Ferieplanene på jobb ble lagt for noen måneder siden. Jeg ble tilbudt mer ferie i juni enn jeg hadde behov for, og jeg tok derfor kun en uke med ferie.

Må nevne at på jobben er det ikke slik at det blir sattbinn ferievikarer da det som regel er mye mindre å gjøre om sommeren.

På grunn av problemer i familien så angrer jeg nå på at jeg ikke tok to uker slik jeg ble tilbudt. Jeg vurderer derfor å be om å få ta en uke til likevel.

Dette blir dog veldig kort varsel og jeg er usikker på hvordan det vil bli mottatt. Jeg kommer selvsagt til å legge det frem på en ordentlig måte og jeg aksepterer det dersom jeg får nei. Men jeg er redd for at bare det å spørre er dumt.

Trenger å høre andres meninger her!

Anonymkode: 2eb1c...ece

[AnonymBruker]

Det er bare å spørre. Leder har nok forståelse for at behovet har endret seg

Anonymkode: 61669...03b

[AnonymBruker]

Forklar omstendighetene og spør fint. Si du vet det er sent å spørre, men at du tenkte du vil høre om det er en mulighet likevel. Vanligvis vil de fleste ha ferie i juli/august, så om dere ikke mangler folk er det nok sjans for å få ja.

Anonymkode: b7e51...7d0

[AnonymBruker]

Er vel bare å spørre det

Anonymkode: 18570...62f

[Gjest Blondie65]

Husk at du trenger ikke gå i detalj - du kan si at det har skjedd noe i familien som gjør at du kunne trengt noen dager ferie akkurat nå.

[AnonymBruker]

Herrefred... det er nå bare å spørre!  Du får enten ja eller nei... enkelt og greit! 

Anonymkode: fa04e...363